25 september 2024

Joey Slikkerveer (Dolmans): “Nu weet ik wat er ná een calamiteit gebeurt”

Al sinds 2009 is Joey Slikkerveer 112-fotograaf en legt hij hulpdiensten en incidenten vast. Maar wat er ná een calamiteit gebeurt, bleef hem altijd wat onduidelijk. Tot hij in mei 2024 bij Dolmans aan de slag ging als calamiteiten medewerker vanuit Badhoevedorp. Nu staat hij niet alleen achter de camera, maar helpt hij ook gedupeerden die getroffen zijn door een calamiteit.

Joey Slikkerveer vertelt: “Al sinds 2009 ben ik actief als 112-fotograaf. Dit houdt in dat ik in mijn vrije tijd – zodra er een 112-melding binnenkomt – op pad ga om hulpdiensten en incidenten zo goed mogelijk vast te leggen. Maar wat er ná zo’n calamiteit gebeurt, bleef voor mij altijd wat onduidelijk. Vandaar mijn interesse in de werkzaamheden bij Dolmans, en dan voornamelijk in die van de calamiteiten medewerker.”

Op ontdekkingstocht
“Via een vriend – die eerder als calamiteiten medewerker bij Dolmans werkte – hoorde ik over deze functie. Hij dacht dat dit wel iets voor mij zou zijn. Ik was meteen geboeid en wilde heel graag zelf ontdekken wat er nu eigenlijk na bijvoorbeeld een brand, waterschade of lijkvinding gebeurt. En wat er aan reinigingswerkzaamheden allemaal bij komt kijken. Zo ben ik in mei 2024 bij Dolmans in dienst gekomen als calamiteiten medewerker op de vestiging in Badhoevedorp.”

Mooie situaties
“Tot nu toe heb ik het enorm naar mijn zin. Iedere dag is anders en je weet van tevoren nooit wat je te wachten staat. De afwisseling en de vrijheid die ik krijg in het werk maakt de functie zo leuk. De ene dag lig je in een kruipruimte of plaats je een droger en de andere dag moet je een gehele woning ontruimen en reinigen. Vooral de oproepdienst die we een keer in de vier weken hebben, vind ik gaaf om te doen. Dan kom je namelijk de mooiste situaties tegen en heb je regelmatig te maken met gedupeerden.

Zo herinner ik me het moment waarop een bewoner in tranen uitbarstte nog goed. We kwamen haar inboedel na een brand terugbrengen. Dat raakt je wel echt. Op zo’n moment probeer ik er alles aan te doen om de gedupeerde gerust te stellen en écht iets voor hem of haar te betekenen. Dat hoort tenslotte bij dit vak.”

Prettig gestoord
“Het leukste aan de vestiging in Badhoevedorp is zonder twijfel het team: een groep prettig gestoorde, maar geweldige collega’s die niet alleen voor gezelligheid zorgen, maar ook keihard werken. In vergelijking met mijn vorige werkgevers is het hier echt veel leuker. De dagen vliegen voorbij en ik voel me gewaardeerd. Regelmatig krijg ik complimenten voor het werk dat ik doe, wat me elke keer weer extra motiveert.”

Bron: Dolmans

Deel dit artikel

Ook interessant:

04 juni 2026

Gelijke beloning en loontransparantie: zet deze stappen voor 7 juni 2026

Lonen moeten voor medewerkers transparanter worden en in gelijkwaardige functies moet er sprake zijn van gelijke beloning. De nieuwe regelgeving rondom loontransparantie brengt voor HR flink wat actiepunten met...

14 maart 2025

#FOTOFRIDAY Onder gepaste druk naar een glanzend resultaat

Ook bij typisch Nederlands weer gaat het werk in de schoonmaaksector door. Zo ook in Alphen aan den Rijn, waar Pompe Speciaalreiniging een gevelreinigingsklus uit voor VvE L’Arrivee uitvoerde....

01 juli 2019

Erve Asito nieuwe naam stadion Heracles Almelo

Voor minimaal de komende tien jaar is Erve Asito de nieuwe naam van het stadion van Heracles Almelo. De naam is vanmorgen bekend gemaakt door een afvaardiging van club,...

06 maart 2024

Interclean Amsterdam, daar moet je bij zijn!

Interclean Amsterdam is van 14 t/m 17 mei 2024 terug in RAI Amsterdam. Het is het belangrijkste evenement op de internationale schoonmaakkalender. NIet alleen voor directie en/of hoger management,...

23 juli 2019

Regie over je eigen gezondheid: het verhaal van Asito’s schoonmaakkracht Diane

Overal waar mensen werken, komt arbeidsongeschiktheid voor. Het kan de beste krachten overkomen. Arbeidsongeschiktheid overkwam ook schoonmaakkracht Diane Hoebe McMeekin. Vlak na haar vakantie was Diane een paar maanden niet...

30 april 2026

Blog Edgar van Engelen: “Het verschil maken in schoonmaakland begint bij mensen, niet bij middelen”

In een branche waar prijsdruk vaak de boventoon voert en ‘meters maken’ nog te vaak belangrijker lijkt dan ‘waarde leveren’, is de vraag relevanter dan ooit: hoe maak je...

15 april 2019

CSU over UL-Team: “Investeren in mensen levert focus, structuur en rust op”

Een pittig, professioneel trainingsprogramma, de wil om te ontwikkelen, het vertrouwen hebben om het geleerde toe te passen en ondersteuning krijgen vanuit de leidinggevende. Dit zijn volgens de trainer...

07 december 2025

UL-Team: Samen kiezen voor impact met de kerstdonatie goede doelen

Bij UL-Team, onderdeel van Kaleidon Nederland, geloven ze in samen impact maken. Daarom openen ze wederom hun jaarlijkse Kerstdonatie Poll. Jij mag stemmen op het goede doel van jouw...

31 juli 2025

𝐍𝐢𝐞𝐮𝐰𝐞 𝐬𝐚𝐦𝐞𝐧𝐰𝐞𝐫𝐤𝐢𝐧𝐠: 𝐇𝐚𝐚𝐠𝐬𝐞𝐡𝐨𝐟 & 𝐄𝐝𝐢𝐭𝐡 𝐒𝐭𝐞𝐢𝐧 𝐂𝐨𝐥𝐥𝐞𝐠𝐞

Met trots kondigt Schoonmaakbedrijf Haagsehof aan vanaf 1 oktober 2025 de schoonmaakpartner te worden van het Edith Stein College in Den Haag, een school waar dagelijks ruim 1.000 leerlingen...

23 december 2025

Cathrin van der Werf over nieuwe regels voor pensioen: “Het is fantastisch om dit mee te maken. Ik heb in het afgelopen jaar enorm veel geleerd”

Pensioenfonds Schoonmaak gaat vanaf 1 januari 2026 werken met nieuwe regels voor pensioen. Het bestuur heeft dit op 9 december besloten. In augustus gaf De Nederlandsche Bank al toestemming....