7 november 2022

“Dankzij deze beurs laat je jouw schoonmaakteam beter en efficiënter presteren”

15 en 16 november 2022 staan in het teken van de Schoonmaak Vakdagen. Deze vakbeurs voor Nederland en Vlaanderen biedt met een volle beursvloer én zeer interessant kennisprogramma een ideaal dagje uit voor schoonmaakondernemers. Zoals beursmanager Lisanne Andeweg zegt: “Een bezoek aan de Schoonmaak Vakdagen levert altijd iets op!”

Enthousiast steekt Lisanne van wal: “De vierde editie staat inmiddels voor de deur. Met een divers aanbod aan exposanten bieden we een interessant en leerzaam dagje uit voor ondernemers en hoger management binnen de Nederlandse en Vlaamse schoonmaakmarkt. Innovatieve exposanten als i-team Global, Cleaning Workx en Numatic International zijn van de partij, net als bijvoorbeeld Safety-Lift, Appreo, CleanJack, Grip Facility, Nocore en Unger. Het zijn echter te veel namen om ze allemaal te noemen. Maar voor het actuele aanbod kijk je op onze website.”

Actueel en informatief
“Regelmatig zien we in verschillende sectoren dat binnen branches wordt afgevraagd of beurzen anno 2022 nog wel de moeite waar zijn. Wij hebben de laatste jaren laten zien dat de Schoonmaak Vakdagen vervult in een behoefte. Dat is te danken aan de selecte doelgroep waarvoor de beurs bedoeld is. We focussen ons alleen op de schoonmaaksector en facilitair managers die op zoek zijn naar schoonmaakoplossingen. Op onze beurs vindt je oplossingen voor actuele probleemstukken en informatie die helpen om schoonmaakteams beter en efficiënter te laten presteren.”

Mens centraal
De Schoonmaak Vakdagen zet dit jaar de mens centraal. Lisanne legt uit waarom: “Arbeidsmarktkrapte is een enorme uitdaging en we zoeken allemaal naar oplossingen om die ene werkgever te zijn waardoor we personeel kunnen binden en boeien. Daarom hebben we alle exposanten uitgedaagd om op de beurs uit te leggen wat de innovaties in producten en diensten betekenen voor de mens. Immers, alleen als de mens happy is, kan hij of zij goed presteren. En dat verwacht de opdrachtgever.”

Kennisprogramma
Lisanne vervolgt: “Met het kennisprogramma bieden we een overzichtelijk aanbod aan verschillende sessies over actuele thema’s. Zo kunnen mkb-ondernemers in een uur inzicht krijgen in het aanbestedingsproces en krijgen ze van Octavia Siertsema tools in handen om de gunning te winnen van de schoonmaakreuzen. Maar ook over het verminderen van plastic wordt gesproken door de Plastic Soup Foundation en Crohill. Plasticvrij schoonmaken is immers dichterbij dan we denken. Tevens is er aandacht voor het op de kaart zetten van het eigen bedrijf. Vanuit eigen hand vertelt Tugrul Cirakoglu (De Frisse Kater) over zijn verhaal en Mike Verkuijlen van Alona Marketing gaat in op het online vindbaar maken van het schoonmaakbedrijf en daar klanten mee werven.

Het kennisprogramma is nog uitgebreider, maar daarvoor verwijs ik je graag naar onze website. Persoonlijk kijk ik reikhalzend uit naar de tweede dag met het NK Glazenwassen waar Sven van der Burgh probeert zijn titel te verdedigen en het NK Snel Glazenwassen waar we proberen om het wereldrecord snelheid naar Nederland te halen met een vette knipoog naar het vak.”

Gratis te bezoeken
De Schoonmaak Vakdagen zijn gratis te bezoeken op 15 en 16 november 2022 in Expo Houten. Het enige wat je hoeft te doen is je komst te bevestigen. Dat kan via deze link: https://www.databadge.net/svd2022/reg/?card=10010786. Je ontvangt dan een e-mail met een barcode die je bij de entree kunt tonen. Omdat ook het parkeren bij Expo Houten gratis is, levert een bezoek je áltijd wat op!

Deel dit artikel

Ook interessant:

15 mei 2024

Interclean Highlights

Dag 1 van Interclean 2024 was een verwachtingsvolle en energieke dag. Met de aftrap tijdens de Amsterdam Innovation Awards, een ronde over de beursvloer met de finalisten van de...

04 februari 2023

#FAVORITES Podcast over The Ocean Clean-up

Het plasticvrij maken van de oceanen begint niet op zee, maar in het lab. Head of Research Laurent Lebreton vertelt vanuit Nieuw-Zeeland hoe onderzoek en datagestuurde wetenschap de basis...

13 juni 2019

#nieuwsnotendop met Atir, Diversey, Dolmans, Rietbroek en Zone3

Diversey en Dolmans kiezen voor een goed gevoel Dolmans heeft ongeveer 2000 specialisten die met alle zorg, aandacht en vakmanschap facilitaire diensten verlenen. Dolmans koos voor Diversey voor het...

20 augustus 2023

Schoonmaakbaan stijgt in populariteit onder jongeren

Het Financieele Dagblad kopt op zondag 20 september met het artikel: ‘Je bent jong en je wilt wat: werken als schoonmaker’. In het artikel gaat het FD in op...

20 juli 2023

Tussentijdse wijzigingen cao schoonmaak- en glazenwassersbedrijf

De cao 2022-2024 is gewijzigd. Er zijn door cao-partijen (Schoonmakend Nederland, FNV en CVN) betere afspraken gemaakt over het loon. De RAS heeft deze wijzigingen op een rij gezet...

28 maart 2023

Schoonmaker van het Jaar verkiezing 2023: “We doen het!”

“Wij kunnen het niet over ons hart verkrijgen om deze verkiezing te laten beëindigen. Dus gaan we door. We gaan ervoor. Wij doen het, omdat we alle schoonmakers een...

25 maart 2024

Nederlandse Curling Bond en Vebego gaan samen sport ontwikkelen en Olympische ambities realiseren

Vebego is partner geworden van de Nederlandse Curling Bond. Het schoonmaakbedrijf ziet de potentie in curling en wil betekenisvol zijn in de verdere ontwikkeling van de curlingsport. Over de...

16 juli 2019

Unieke co-creatie Schoonmaakjournaal en Clean Totaal in Schoonmaak Vakdagen

Voor de tweede maal organiseert schoonmaakvakblad Clean Totaal de Schoonmaak Vakdagen. Op dinsdag 12 en woensdag 13 november vindt het nationaal vakevenement voor de complete schoonmaaksector weer plaats in...

16 mei 2023

‘Schoonmaken, de tofste baan van de wereld’

Code Schoonmaak initieert dit jaar zes webinars. Voorzitter Bert van Boggelen gaat tijdens deze webinars in gesprek met experts uit de branche over onder meer indexatie, smart meten van...

19 februari 2022

Oh, wat een week (7)

Blik met ons terug naar het nieuws van afgelopen week: 14 februari: Blog ‘Werkplezier……Hoe dan? Als leidinggevende en/of HR-medewerker heb je veel ballen in de lucht te houden. Verhogen...