12 mei 2025

Cor Voogd (Vileda Professional): “De overname voelt als het beste van twee werelden”

In juli 2023 nam Freudenberg Home & Cleaning Solutions (FHCS), het moederbedrijf van Vileda Professional, het Duitse Vermop over. Een strategische stap die niet alleen het productassortiment verbreedde, maar ook nieuwe kansen bracht voor de mensen achter de merken. Cor Voogd, jarenlang hét gezicht van Vermop in de Benelux, vertelt hoe hij de overname en integratie heeft ervaren. En wat zijn visie op de toekomst is.

Kun je jezelf kort voorstellen?
“Mijn naam is Cor Voogd. Ik ben 17 jaar werkzaam geweest bij Vermop. Mijn loopbaan in de schoonmaak begon eigenlijk al veel eerder. Als jongen van 17 was ik ampikkelateur: ik prikte papiertjes voor schoonmaakbedrijf CEMSTO. Daar rolde ik de branche in en volgde ik verschillende functies. Na CEMSTO volgde SVS (Stichting Vakopleiding Schoonmaakbedrijven en Schoonmaakinstellingen), waar ik als coördinator en docent cursussen verzorgde. Uiteindelijk maakte ik de overstap naar Vermop. Een mooi bedrijf met korte lijnen, waarin je als medewerker echt invloed kon hebben op productontwikkeling.”

Hoe kwam het nieuws van de overname bij jullie binnen?
“In 2023 kregen we te horen dat Dirk Salmon, eigenaar van Vermop, vanwege het ontbreken van opvolging, had besloten om het bedrijf in de verkoop te zetten. Dat was even slikken. Toen Vileda Professional ‘ons’ overnam, stond ik er positief in. Ik heb nooit een negatieve houding gehad ten opzichte van concurrenten en zag het als een kans om samen te groeien. Vileda Professional heeft een sterke reputatie en we gebruiken voor deze overname niet voor niets de slogan ‘the best of both worlds’.”

Hoe verliep de integratie met Vileda Professional voor jou persoonlijk?

“Dat was best even wennen. Ik was gewend om vrijwel alleen in de sales te werken in de Benelux en kreeg er ineens zes nieuwe collega’s bij. Gelukkig stonden zij open voor de producten van Vermop en vice versa. Mijn achtergrond als opleider kwam goed van pas: ik kon hen direct meenemen in de kennis van ‘onze’ oplossingen. Nu ervoor gekozen is om de producten voortaan onder de naam Vileda op de markt te brengen, betekent het wel een stukje afscheid nemen. Na zoveel jaar raakt dat je wel, maar ik zie ook nu vooral de kansen.”

Welke veranderingen merk je in je werk?

“In de oude situatie hadden we een catalogus van ruim 300 pagina’s, waarvan klanten

ongeveer 10-15% gebruikten. Vileda Professional maakt gerichte keuzes in het aanbod, passend bij de markten waarin ze actief is. Ook op marketinggebied merk je het verschil: waar Vermop een kleine marketingafdeling had, biedt Vileda een veel professionelere ondersteuning. Dat geeft veel vertrouwen voor de toekomst.”

Wat zijn de voordelen van de overname en naamsverandering voor klanten?
“Voor bestaande klanten verandert er niet veel. De kwaliteit blijft goed en dat is precies wat ze waarderen. Veel producten blijven bestaan, maar krijgen een nieuwe uitstraling in de bekende Vileda-kleuren blauw en grijs. Sommige nieuwe klanten zien het als een frisse uitbreiding van het assortiment, terwijl anderen vooral denken: ‘mooi, dezelfde kwaliteit, nieuw jasje.’ Door de integratie hebben we nu een nóg breder en innovatiever aanbod, waarbij ergonomie, duurzaamheid en efficiency centraal staan.”

Wat is jouw persoonlijke blik op de toekomst?

“Ik kijk met vertrouwen vooruit, al mis ik het contact met mijn oud-collega’s van Vermop, die om verschillende redenen niet zijn overgestapt naar Vileda, wel. Maar belangrijker is dat de kracht van Vermop, de focus op ergonomie en kwaliteit, blijft bestaan. En zelfs wordt versterkt door de schaal en slagkracht van Vileda Professional. Ik zie veel mogelijkheden voor groei, zeker in de Benelux. We kunnen klanten nu een nog completer pakket aanbieden, met de ondersteuning van een organisatie die echt voor innovatie en kwaliteit staat.”

Van 6 t/m 13 mei staat Vileda Professional centraal op Schoonmaakjournaal.nl. Met iedere dag van deze week nieuws over het bedrijf, de producten én de mens erachter. Een uniek inkijkje wat op 6 mei begon met de blog van Paul Harleman over Liefdeen op 7 mei werd opgevolgd door de praktijkcase met RAV Brabant MWN.

Lees ook:

Deel dit artikel

Ook interessant:

12 februari 2019

RAS nieuws over herexamen en bijdragen in opleidingskosten

In haar e-zine van 8 februari kondigt RAS dit nieuws over de kosten voor herexamen en opleidingsbijdragen aan. Vanaf 1 januari 2019 neemt de RAS ook de kosten voor...

20 juni 2019

Oproep voor Schoonmaakjournaal Zomergasten: influencers

Voor het derde achtereenvolgende jaar zet de redactie van Schoonmaakjournaal zich deze zomer met enthousiasme in voor haar veel gelezen serie Zomergasten. Ditmaal is het podium voor influencers: mensen...

08 mei 2020

OSB alert: “Corona brengt veel onrust: vergeet schoonmakers in zorg en onderwijs niet bij testen op corona”

Ondernemersorganisatie Schoonmaak- en Bedrijfsdiensten (OSB) roept op om bij het testen op Covid-19 in de zorg en onderwijs de schoonmakers niet te vergeten. Jeroen Veldboer (directeur OSB): “In veel...

19 april 2020

#nieuwsnotendop Consumatics, Hago Next, Kärcher en Westerveld

Erik van der Eik nieuwe bestuurder Hago Next Hago Next heeft per 1 mei 2020 een nieuwe directeur: Erik van der Eik, die zichzelf ziet als ‘verbinder in facilities’....

30 september 2023

TV-TIP: ICS bij Bouwen aan de toekomst op SBS6

Aanstaande zondag, 1 oktober 2023, is ICS Groep te zien in de nieuwste aflevering van Bouwen aan de Toekomst. In deze aflevering zoomt het bedrijf in op de samenwerking...

04 mei 2020

Paul Harleman van Vileda Professional: “Routinematig desinfecteren is niet zinvol. Niet doen”

“We moeten de situatie waarin we nu als gevolg van het SARS-CoV-2 virus zitten niet onderschatten, maar we moeten het ook niet overschatten en overreageren”, verduidelijkt Paul Harleman van...

22 november 2023

FMNextGen op Schoonmaak Vakdagen: de innovatiekracht van techniek

Op de Schoonmaak Vakdagen zijn er ieder jaar weer innovaties bij de stands van exposanten te ontdekken. Ook bij het event van FMNextGen, de jongerencommunity tot veertig jaar van...

07 november 2023

Hago Zorg en Maasstad Ziekenhuis in finale Best Practice Award 2023

“We zijn genomineerd met de case ‘Van schoonmaken naar samen zorgen!’ in het Maasstad Ziekenhuis.” vertelt Hago Zorg. Dit jaar staat de Best Practice Award in het teken van...

05 maart 2025

Hoe creëer je werkgeluk en behoud je talent?

Het behouden van getalenteerde medewerkers is in de huidige tijden van personeelskrapte essentieel. Recent onderzoek toont aan dat medewerkers vaker van werkgever wisselen dan dat ze intern doorgroeien. Deze...

20 mei 2025

Kristina Bozic directeur Rijksschoonmaakorganisatie bij SZW

Kristina Bozic wordt met ingang van 1 augustus 2025 benoemd als directeur Rijksschoonmaakorganisatie bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. Kristina Bozic werkt momenteel als plaatsvervangend directeur Stelsel...