3 april 2025

6 toppers en 4 topteams verrast met hun podiumplek Schoonmaker van het Jaar 2025

Gefeliciteerd, finalisten en finaleteams! De jury heeft in onderling overleg besloten wie de 6 toppers en 4 topteams zijn met een grote diversiteit op het podium: gezondheidszorg, kantoor, onderwijs, onderzoeksinstituut, media, retail en meer. De schoonmaaktoppers en -teams vertegenwoordigen eigendiensten, klein schoonmaakbedrijven, midden en grote schoonmaakbedrijven. Het organisatieteam Esther van der Lelie, Gavin Raaijen, Petra de Bruin en Sander Haas hebben de toppers en topteams door heel Nederland op 2 en 3 april spontaan verrast en verblijd met een oorkonde en taart. “Verrassend, blij, emotioneel reageerden toppers Amaal, Baukje, Chris, Esmee, Jolanda en Karim en de 4 topteams. Zij voelen zich vereerd en stralen op maandag 16 juni tijdens de verkiezingsfeest Samenwerking op het podium van het Jungle Restaurant in Ouwehands Dierenpark in Rhenen. Hoe bijzonder is dat! Zij zijn trots op hun vak, op zichzelf, maar ook hun familie, collega’s, werkgevers en opdrachtgevers zijn trots op hen.”

Na de geanonimiseerde beoordeling van 97 aanmeldingen hebben de 11 juryleden in maart vele jurybezoeken afgelegd aan eigendiensten, kleine, middel- en grote schoonmaakbedrijven. Op basis van objectieve en subjectieve criteria, zoals vaardigheden, ergonomie en kennis van het vak, en op basis van persoonlijke aspecten en een impressie van de werkplek, koos de jury uit deze werkbezoeken de 6 finalisten en 4 finaleteams.

Mede dankzij onze 13 Partners en 6 Vrienden die deze verkiezing financieel steunen, staan 6 uitblinkers en 4 uitblinkende teams op het podium tijdens het verkiezingsfeest ‘Samenwerking’ op maandag 16 juni in Ouwehands Dierenpark in Rhenen. Alle finalisten en finaleteams met familie en collega’s kunnen de hele dag het dierenpark bezoeken.

Van schoonmaakster naar filmster
Op 16 juni wordt bekend wie de titel Schoonmaker van het Jaar 2025 mag dragen én wie de titel Schoonmaakteam van het Jaar 2025 mag dragen. Tot deze bekendmaking krijgen de finalisten een eigentijdse opdracht van de jury, waarmee zij extra punten kunnen behalen: “Via socials als Facebook, Instagram en YouTube gaan de toppers en topteams de uitdaging aan om zich van 23 mei tot 1 juni te presenteren met een 1-minuutfilmpje. Hoe meer bereik zij genereren, hoe beter het is voor finalisten en finaleteams én het vak én de branche”.

De cruciale rol van schoonmaak
Sinds de COVID-pandemie is het belang van schoonmaak niet meer weg te denken. De schoonmaakbranche, met ruim 200.000 professionals, vormt het fundament van hygiëne in Nederland. Van scholen, ziekenhuizen, kantoren tot fabrieken en winkelcentra: schoonmakers zorgen voor schone, veilige en gezonde ruimtes. Ze zijn helaas vaak onzichtbaar.

Cleanfluencers en maatschappelijke impact
Schoonmaken is ‘hip’ geworden, mede dankzij de populariteit van cleanfluencers op TikTok, Instagram en YouTube. Denk aan Gavin Cleany, de Rotterdamse Poetsqueen en Tante Deen, die laten zien hoe belangrijk én leuk schoonmaken kan zijn, zowel thuis als op werk. Ook met haar boek ‘Poetsen maakt gelukkig’ draagt Estelle Cruijff bij aan de populariteit van de schoonmaakpassie. (Tien-)duizenden mensen volgen hen. Het is tijd dat de professionele schoonmakers die dag in, dag uit het verschil maken, diezelfde zichtbaarheid en waardering krijgen.

Dit is de top 6 finalisten Schoonmaker van het Jaar 2025 (op abc)
1. Amaal Khalil-el Hedni van EW facility services
2. Baukje Nieland van Isala Kliniek
3. Chris Mulder van schoonmaakbedrijf Rein en Gaal
4. Esmee Horstman van United BV / Atalian /  Pro-Emmen
5. Jolanda de Heijer van SVP Schoonmaak
6. Karim Sabri van Effektief Groep

Dit is de top 4 finalisteams Schoonmaker van het Jaar 2025 (op abc)
1. Team Breedweer werkt bij gemeente Leeuwarden
2. Team Gom werkt bij AH Distributiecentrum
3. Team schoonmaakbedrijf Sanitize werkt bij gemeente Hengelo
4. Team Vebego Cleaning Service werkt bij onderzoeksinstituut Amolf

Volop aandacht
Het is belangrijk dat de Schoonmaker van het Jaar-verkiezing voor iedereen een positieve bijdrage oplevert. Voor de mens, het vak, de branche én de bedrijven van alle 13 aangesloten partners: Vileda Professional, Schoonmakend Nederland, Interclean, SVS Opleidingen, Katrin Hygiene Solutions, Nocore Software, Qualis Insight C4C, Klien-IT-Systems, Numatic, Zuiver Opleidingen, Raad Arbeidsverhoudingen Schoonmaak- en Glazenwassersbranche (RAS),  Wecoline en Werner & Mertz.

Esther en Petra: “Op 16 juni is het verkiezingsfeest en De Dag van de Schoonmakers. Alle schoonmakers en specialistische reinigers stralen, krijgen waardering, aandacht en respect. Tijdens het feest begeleidt elke partner de finalist of finaleteam van verwelkomen tot uitzwaaien. We maken er samen met 150 finalisten, familie en fans een knalfeest van, muzikaal omlijst door een professionele band Steffen Morrison. We beleven samen de schone wereld van stralen en samenwerken. Maandag 16 juni 2024 wordt onvergetelijk. Voor iedereen. Ook voor ons!”

Dit is de verkiezing #svhj2025
Vanuit hun eigen bedrijven Petra de Bruin Communication en Esther Communiceert zetten Petra en Esther met passie en betrokkenheid hun onafhankelijke en objectieve pet op voor de Schoonmaker van het Jaar-verkiezing. Volg de Schoonmaker van het Jaar-verkiezing op de socials LinkedIn, Facebook, Instagram en/of de website.

Deel dit artikel

Ook interessant:

29 augustus 2024

Blog Diane van Dijk: Goud voor schoonmaak!

Voorzitter VSR, Diane van Dijk, schreef een blog over topsport en schoonmaak: Glimmend gespierde lichamen. Een geconcentreerde blik op de bal. De voorovergebogen houding die explosief verandert in een...

11 september 2025

LSG schoonmaakgroothandel viert 10-jarig jubileum

De professionele schoonmaker écht centraal stellen, dat is de missie waarmee Peter Liezenga, Arjen Veenstra en Dennis Liezenga in 2015 met LSG Schoonmaakgroothandel startten. Het bedrijf levert alle middelen,...

30 november 2023

Schoonmaker van het Jaar 2024: doe je ook (weer) mee?

Op 1 januari 2024 start de inschrijving voor de Schoonmaker van het Jaar-verkiezing: “Voor onze schoonmaakSTERREN knallen we het nieuwe jaar in. Het aanmelden van 3 uitblinker(s) kan tot...

31 maart 2020

EW vlogs van de frontlinie: objectleider Kim over andere werkomgeving en omstandigheden

Tienduizenden mensen met cruciale beroepen staan op dit moment aan de frontlinie in de strijd tegen het coronavirus. Daar waren en zijn extra schoonmaakhelden nodig. EW is een facilitair...

29 oktober 2025

Mark Engels (BOMA): “We maken het zorgmedewerkers zo makkelijk mogelijk om duurzaam te werken”

De schoonmaaksector verandert razendsnel, zo ook de schoonmaaksector in de zorg. Personeelstekorten, stijgende kosten en strengere duurzaamheidsdoelen vragen om nieuwe oplossingen. Mark Engels, Business Unit Manager Healthcare bij BOMA,...

07 augustus 2025

1nergiek en 31Capital kiezen samen voor groei en professionalisering

Facilitair dienstverlener 1nergiek heeft een strategisch partnerschap gesloten met investeringsmaatschappij 31Capital. Dat maakt het bedrijf op 6 augustus 2025 bekend. Met deze samenwerking wil 1nergiek haar groeiambities versnellen en...

09 december 2024

22.000 schoonmakers ontvingen brief Loyaliteitsbonus

22.000 Schoonmakers hebben begin december een brief ontvangen van RAS over de loyaliteitsbonus. In de brief staat hoeveel bonus ze krijgen en van welke werkgever(s). Werkgevers krijgen eveneens een...

15 juni 2022

Een compliment: geluk in een geschenkverpakking

Het is vandaag De dag van de Schoonmaker. En dit jaar staat deze dag helemaal in het teken van complimenten geven. De redactie van Schoonmaakjournaal sprak met De Klop...

26 november 2025

Jolanda Reedijk-den Heijer blikt terug: van Schoonmaker van het Jaar naar lunch bij de Koning

Jolanda Reedijk-den Heijer werd in 2025 uitgeroepen tot Schoonmaker van het Jaar en groeide uit tot een trotse ambassadeur van het vak. Lees in dit artikel alles over haar...

10 juli 2024

Schoonmakend Nederland start medewerkerspanel. Doe jij mee?

Schoonmakend Nederland wil nog beter weten wat er bij schoonmakers speelt en start daarom een medewerkerspanel. Elke maand legt de brancheorganisatie één vraag of stelling aan de panelleden voor....