8 december 2025

Tork introduceert nieuwe richtlijnen voor het optimaliseren van sanitaire ruimtes voor gebruikers én bedrijfsresultaten

Tork deelt nieuwe richtlijnen die bedrijven helpen hun sanitaire ruimtes verder te optimaliseren. De verbeteringen moeten zowel de tevredenheid van gebruikers vergroten als de bedrijfsresultaten ten goede komen. Uit onderzoek blijkt dat de beleving van gebruikers en schoonmakers vaak sterk uiteenloopt. De aanbevelingen richt Tork op drie hoofdthema’s: inclusieve hygiëne, duurzaamheid en operationele efficiëntie.

Uit cijfers van onderzoek blijkt dat wanneer niet aan de behoeften van bezoekers en schoonmakers wordt voldaan, dit negatieve gevolgen kan hebben voor het bedrijf,” aldus Jenny Logenius, Global Brand Manager bij Essity voor Tork. “Als een toilet niet voldoet aan de behoeften van diverse gebruikers, heeft dit directe gevolgen voor de reputatie en inkomsten van een bedrijf. Door te investeren in inclusieve hygiëne helpen we organisaties betere ervaringen te creëren voor iedereen.”

Focus op inclusieve hygiëne
Uit het onderzoek blijkt dat bezoekers verschillende verwachtingen hebben van een sanitaire ruimte.¹ Enerzijds moet deze voor iedereen toegankelijk zijn, anderzijds moet het voldoen aan uiteenlopende hygiëne-eisen. Wanneer de volgende elementen aanwezig zijn, zegt de meerderheid (59%) van de respondenten dat dit bijdraagt aan een positiever imago van het bedrijf:

  • Toiletpapier en papieren handdoekjes in dispensers die gemakkelijk te pakken zijn (67%);
  • Ruimtes en ontwerpelementen die privacy bieden (63%);
  • Afvalbakjes in de toiletruimtes voor persoonlijke producten, zoals menstruatie- en incontinentiemateriaal (60%);
  • Fysieke toegankelijkheid, waaronder steunbeugels en oprijplaten (58%);
  • De beschikbaarheid van papieren handdoeken (57%);
  • Voorzieningen voor mantelzorgers, zoals verschoontafels (40%).

Stimuleer duurzaamheid
Sanitaire ruimtes worden vaak over het hoofd gezien als het gaat om duurzaamheid. Toch wil 67% van de mensen² dat facility managers hier meer aandacht aan besteden. Tork geeft daarom de volgende aanbevelingen:

  • Moedig duurzaam gedrag aan in de sanitaire ruimte. Bekijk de gratis hulpmiddelen die Tork hiervoor aanbiedt.
  • Maak duidelijk waarom verantwoord inkopen belangrijk is en kies voor gecertificeerde producten. Bekijk hier gratis trainingen en educatief materiaal.
  • Verminder papierverspilling door handdoekdispensers te gebruiken met vel-voor-vel uitgifte.
  • Gebruik recyclebare verpakkingen en doe mee aan programma’s zoals Tork PaperCircle om papieren handdoeken te recyclen.

Ondersteun schoonmakers
Uit het recente onderzoek blijkt ook dat veel schoonmakers zich onvoldoende ondersteund voelen.³ Om hen beter te helpen en de bezoekerservaring te verbeteren, adviseert Tork het volgende:

  • Werk slimmer: Gebruik datagestuurd schoonmaken dat precies laat zien waar service nodig is.
  • Maximaliseer capaciteit: Verminder bijvulmomenten door dispensers met hoge capaciteit te installeren.
  • Gebruik gecomprimeerde handdoeken: Zo kunnen meer gasten bediend worden voordat schoonmaakpersoneel hoeft bij te vullen.
  • Maak het werk eenvoudiger en lichter: Kies producten met ergonomische verpakkingen, zoals Tork Easy Handling®, die tillen, openen en afvoeren eenvoudiger maken.

Door deze cruciale aspecten aan te pakken, kunnen bedrijven ervoor zorgen dat gebruikers en schoonmakers krijgen wat ze nodig hebben en een ervaring te bieden die aan de behoeften van zoveel mogelijk mensen voldoet. Jenny Logenius vervolgt: “Door doordacht te investeren in inclusieve hygiëne, duurzaamheid en operationele ondersteuning wordt niet alleen voldaan aan de veranderende verwachtingen van het publiek, maar worden ook de bedrijfsprestaties verbeterd.”

Voor meer informatie over de stappen die bedrijven kunnen nemen, kijk op tork.nl.

1Tork Insight Survey 2025, uitgevoerd in de VS, het Verenigd Koninkrijk, Duitsland, Frankrijk, Mexico, Canada, Australië, Spanje, Zweden, Nederland en Polen onder 11.500 mensen uit het grote publiek en 1.000 schoonmaakmedewerkers.
2Tork Insight Survey 2024, uitgevoerd in de VS, het Verenigd Koninkrijk, Duitsland, Frankrijk en Mexico onder 6.000 eindgebruikers en 900 bedrijven
3Tork Insight Survey 2025, uitgevoerd onder 1.000 schoonmaakmedewerkers in de VS, het Verenigd Koninkrijk, Duitsland, Frankrijk, Mexico, Canada, Spanje, Zweden, Nederland en Polen.
Deel dit artikel

Ook interessant:

24 juni 2026

Terugblik exclusief lunchevent Vrouwelijk leiderschap aan tafel: een middag vol ontmoeting, kennisdeling en energie

Wat drie jaar geleden begon als een interviewserie over vrouwelijk leiderschap in de schoonmaakbranche, kreeg op 16 juni 2026 een concreet vervolg. Tijdens het exclusieve lunchevent Vrouwelijk leiderschap aan...

29 september 2025

WBLO eerste trotse drager van het SIEV Glas & Gevel Keurmerk

WBLO heeft als allereerste bedrijf het SIEV Glas & Gevel Keurmerk in ontvangst genomen. Dit branchekeurmerk van SIEV is ontwikkeld voor specialisten in glasbewassing en gevelreiniging en borgt aantoonbaar...

01 januari 2024

Inschrijving Schoonmaker van het Jaar-verkiezing is gestart

Vorig jaar hingen we op 5 mei Bevrijdingsdag de vlag uit. In top. Dit jaar knallen we op 1 januari het jaar in. Met en voor onze schoonmaakSTERREN. Schoonmaakbedrijven...

17 april 2024

Schoonmaakbedrijf CSU versnelt datagedreven schoonmaak met Hi Five

Schoonmaakbedrijf CSU biedt een innovatieve dienstverlening aan, waarbij zij gebruik maakt van het digitale platform Hi Five. Met Hi Five zijn de CSU schoonmaakmedewerkers in staat de optimalisatie- en...

07 januari 2026

Trendrapport Horecava 2026: kwaliteit, aandacht en beleving zijn belangrijk

In het Trendrapport Horecava 2026 schetst Horecava de belangrijkste ontwikkelingen voor de horecamarkt. De kern: consumenten gaan minder vaak uit, maar verwachten méér kwaliteit per bezoek. Aan beleving, aandacht...

08 december 2025

Fonville Schoonmaakbedrijven en Landal Het Land van Bartje verlengen 25-jarige samenwerking

Fonville Schoonmaakbedrijven en Landal Het Land van Bartje hebben hun langdurige samenwerking voor meerdere jaren verlengd. Beide organisaties werken al ruim 25 jaar samen aan een schoon, efficiënt en...

23 juni 2026

Hijman, Breman en Gelecon sluiten zich aan bij HIGHCLEAN Group

Schoonmaakgroothandels Hijman, Breman en Gelecon sluiten zich per 1 juli 2026 aan bij de HIGHCLEAN Group. Daarmee worden de drie bedrijven onderdeel van een Europees netwerk van gespecialiseerde vakgroothandels...

13 maart 2024

Vebego Cleaning Services helpt duizenden ‘aanpakkers’ aan baan

Vebego Cleaning Services gaat samen met onder meer gemeentes, het UWV en werkgeversservicepunten veel meer mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt aan een vaste baan helpen. Doel is...

29 juli 2025

Medewerkers werven in de zomer? Social Cleania zegt: doen!

“Is het wel slim om een campagne in de zomer te draaien?” Volgens Stef Martens van Social Cleania wel. `Mensen zitten altijd op hun telefoon. Ook tijdens de zomer.`...

11 november 2025

UITNODING event FMNextGen op 2 december: intrige, onthullingen en ondernemen

Ontmoeting, intrige, inspiratie en ondernemerslessen, op dinsdag 2 december is FMNextGen te gast bij Spectro in Oss. Het belooft een krachtige middag voor ondernemers en ondernemende medewerkers te worden....