10 juli 2025

Maak kennis met nieuw lid FMNextGen: Leslie Okyere (NL Connekt)

Het jongerenplatform FMNextGen blijft groeien: ook Leslie Okyere, eigenaar van NL Connekt, heeft zich aangesloten. FMNextGen is het netwerk voor jonge professionals in de schoonmaak- en facilitaire branche – om kennis te delen, te netwerken en fun. Wie is Leslie? at drijft hem als ondernemer? En wat wil hij bijdragen aan het platform? Wij vroegen het hem zelf.

Wie ben je?
“Mijn naam is Leslie Okyere, ik ben 35 jaar en eigenaar van schoonmaakbedrijf NL Connekt. Ondernemen zit in mijn bloed en ik haal veel energie uit het opbouwen van duurzame samenwerkingen én het creëren van kansen voor anderen.”

Wat doe je?
“Met NL Connekt leveren wij personeel binnen de schoonmaakbranche. Dat doen we met een duidelijke visie: wij werken uitsluitend met mensen die bij ons in loondienst zijn. Iedereen is écht onderdeel van ons team. We staan dicht bij onze mensen en bouwen een hechte band met hen op. Zo weten we precies wie we inzetten, wat hun kwaliteiten zijn en hoe we hen kunnen laten groeien.

Daarnaast voeren we ook zelf schoonmaakopdrachten uit. Wat ons onderscheidt? Onze flexibiliteit: we kunnen razendsnel schakelen en hebben de capaciteit om binnen drie uur een medewerker op locatie te hebben. Die combinatie van snelheid, betrokkenheid en snelle communicatie is onze kracht.”

Wat vind je leuk aan werken bij NL Connekt en in de schoonmaakbranche?
“Het mooiste aan mijn werk is het verbinden van mensen aan passend werk én het bijdragen aan tevreden klanten. Als een klant blij is met het resultaat – schoon en verzorgd – dan weet ik waarvoor we het doen. De schoonmaakbranche is dynamisch en dankbaar: je maakt echt verschil in de beleving van mensen en organisaties.”

Waarom ben je lid geworden van FMNextGen?
“Ik ben lid geworden van FMNextGen om te netwerken met andere jonge ondernemers en professionals in de branche, om me te laten inspireren en om kennis te delen. Het is een mooi platform waar je elkaar versterkt, nieuwe inzichten opdoet en samen kijkt naar de toekomst van onze branche.”

Wat wil je samen met andere jongeren in de branche initiëren?
“Ik geloof sterk in samenwerkingen en wil samen met andere professionals bouwen aan een toekomstgerichte facilitaire branche. Denk aan innovatieve projecten, het delen van best practices of het enthousiasmeren van jong talent voor het vak. We kunnen veel leren van elkaar én samen bijdragen aan een professionelere en aantrekkelijkere sector.”

Ook lid worden van FMNextGen?
Werk jij in de facilitaire of schoonmaakbranche, ben je jong en gedreven, en wil je meedenken over de toekomst van het vak? Sluit je dan aan bij FMNextGen. Kijk hier, fmnextgen,  voor meer informatie en stuur jouw aanmelding naar [email protected].

Lees ook deze artikelen:
Maak kennis met nieuw lid FMNextGen: Ton Funke (Kärcher)
Terugblik diner FMNextGen: ‘Genieten van Italiaanse gerechten en levendige tafelgesprekken’
Event FMNextGen op Feel Good Friday Interclean

Deel dit artikel

Ook interessant:

12 mei 2022

i-team en Avular introduceren samen cobotic 65

i-team en Avular zijn een strategisch partnership aangegaan om de nieuwe generatie innovatieve cobot oplossingen in de industriële schoonmaakmarkt te introduceren. Op InterClean 2022 zetten i-team Global en Avular,...

06 november 2025

Mark Keur nieuwe CEO van Atalian Nederland

Mark Keur is per 1 november de nieuwe CEO van Atalian Nederland. Hij is geen onbekende in de facilitaire wereld. Hij zat eerder in de directie van ISS Nederland...

11 februari 2026

Cleaning Workx, onderdeel FacilityApps, genomineerd voor Innovation Award Interclean 2026

Trots deelt Facility Apps dat Cleaning Workx, onderdeel van het FacilityApps-platform, is genomineerd voor de Amsterdam Innovation Award 2026 die tijdens Interclean Amsterdam op 14 april 2026 zal worden...

19 december 2023

RAS deelt uitkomsten onderzoek ‘oplopende leeftijd’ tijdens congres in 2024

Het afgelopen jaar heeft Déhora in opdracht van RAS onderzoek gedaan naar de vraag of de medewerkers in de schoonmaak- en glazenwassersbranche een grotere werklast ervaren naarmate zij ouder...

12 april 2022

Lost digitalisering het handen tekortkomen op?

Personeel vinden én behouden wordt steeds moeilijker. Meerdere schoonmaakbedrijven werken met een vaste invalploeg om daar waar de ‘gaten’ in de planning vallen, in te kunnen springen. Dit kan...

16 april 2026

Blankers Schoon aantrekkelijkste werkgever in Midden-Limburg

Blankers Schoon is uitgeroepen tot aantrekkelijkste werkgever in de categorie ‘groot bedrijf’ in de regio Midden-Limburg. De bekendmaking vond plaats tijdens het partnerevent van Meet the Youngsters bij EMG...

06 september 2024

Ineke van den Bemt: “Tork levert betere hygiëne voor betere business”

“De uitdagingen waar schoonmaakbedrijven en hun opdrachtgevers momenteel voor staan zijn de stijgende kosten en personeelskrapte. Dit zet hun business onder druk. Het vraagt om kostenbesparing en het verbeteren...

05 juni 2023

Belinda Dekkers (UL-Team): “We zijn allemaal een radartje in het grotere geheel”

Jongeren zijn hard nodig voor bedrijven, maar in de praktijk blijkt het nog niet makkelijk om ze aan te trekken en te behouden. Belinda Dekkers, mededirecteur van opleidings- en...

10 juli 2025

Jasper Schramade nieuw bestuurslied Code Verantwoordelijk Marktgedrag

Per september 2025 treedt Jasper Schramade toe tot het bestuur van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag. Hij neemt dan het stokje over van Jan de Kramer (AWVN). De afgelopen driekwart...

11 november 2025

UITNODING event FMNextGen op 2 december: intrige, onthullingen en ondernemen

Ontmoeting, intrige, inspiratie en ondernemerslessen, op dinsdag 2 december is FMNextGen te gast bij Spectro in Oss. Het belooft een krachtige middag voor ondernemers en ondernemende medewerkers te worden....