2 juni 2025

FMG-deelnemers stappen op circulaire waarde: de R-ladder

“Nature is speaking”, de natuur spreekt: als jij niet voor mij zorgt, zorg ik niet voor jou”; het startfilmpje van Gerdi Broers van Intrakoop na het welkomstwoord van Judit Delnoij, bestuurslid van FMGezondheidszorg. Intrakoop, de inkooporganisatie voor de Nederlandse gezondheidszorg, tikt de 65 jaar aan en telt 75 duurzame leden. Gezamenlijk leggen ze de focus op duurzaamheid met de R-ladder.

“Veel impact op duurzaamheid voor en in de zorg met gebruikmaking van de 10 stappen van de R-ladder”, legt Gerdi uit. Twee van hun experts Marco de Vries en Warner Veldhuis vertellen over Milieu Service Nederland, al 35 jaar de ondernemende afvalpartner met een verbindend digitaal hybride platform voor klanten. Ze kunnen hiermee onderling duurzame afvaloplossingen delen en werken aan een recent ontwikkelde Zero Waste Game. “Verder door innovatie. Verder voor jouw organisatie. Verder met elkaar!” Gerdi Broers, consultant duurzaamheid van Intrakoop, geeft aan dat er 3 belangrijke pijlers effectief zijn om te verduurzamen: integraal (visie en aanpak op samenhang), verticaal (verbinding tussen leiding en werkvloer) en horizontaal (overkoepelende aanpak)”.

Milieudruk
De foodprint verwijst naar de milieudruk, de wereld van ons voedsel en voedsellandschap. Gerdi vertelt over “vervuilende fossiele grondstoffen, de essentiële grondstoffen raken op, hogere vraag naar grondstoffen leidt tot meer milieuschade, circulariteit zet aan tot innovatie, een circulaire economie draagt bij aan een toekomstbestendig systeem”.

Duurzame zorg
“In 2026 is ten minste 20% (medische) hulpmiddelen herbruikbaar”, legt Gerdi uit. “Dit staat in de basis van 8 belangrijke circulaire doelstellingen voor Green Deal Duurzame Zorg. Ook is het streven dat we ongesorteerd restafval minimaliseren tot -25% in 2026 ten opzichte van 2018. De vermindering van gebruik incontinentiemateriaal van 5 tot 10% in 2030 leidde tot interactie onder de deelnemers aan het FMG-symposium.”

R-ladder
De R-ladder is een waardevolle tool. Circulariteitsstrategieën die hoger op de ladder staan, besparen meer grondstoffen en voorkomen grote druk op het milieu door te veel grondstoffengebruik. Gerdi beredeneert de R-ladder: refuse, rethink, reduce, re-design, re-use, repair, refurbish, remanufacture, re-purpose, recycle, en recover, waarbij recover de minst groene manier is en refuse & rethink de groenste/beste. Verschillende deelnemers hadden voorbeelden uit de R-ladder, zoals hergebruik werkwagens na wisseling van leverancier, wegwerphandschoenen die beter gerecycled kunnen worden en refubished kantoorinrichting.

Groen is Doen
Een voorbeeld van een circulariteit missie komt van het OLVG, Onze Lieve Vrouwen Gasthuis in Amsterdam; Groen is Doen. Intrakoop inspireert de OK-medewerkers met succesfactoren. Zij hebben oog voor bedrijfskosten, zoals bij een operatie geen 3 wegwerpdekens maar 1 herbruikbare. Ook bewust omgaan met paracetamol duurzaam toedienen; dus als tablet (duurzaam) in plaats van in het infuus (minder duurzaam en duur) wat meehelpt bij de duurzaamheidsgedachte in de zorg. Dat duurzaam inkopen nog veel discussie geeft, werd duidelijk uit de vele reacties van de deelnemers aan het FMG-symposium.

Gerdi’s sluit af met: “Stel jezelf de vraag: waar zit de verspilling? Bijvoorbeeld het versmallen van je assortiment met minder varianten van soortgelijke toepassingen. Maak 1 uur per week vrij voor (pro)actieve marktverkenning. Dus Groen is Doen!’

Volledig circulair
Circulair manager van Milieu Service Nederland Warner Veldhuis en bedrijfsambassadeur Marco de Vries: “We streven naar een volledig circulaire economie in Nederland. Dat is ons doel. We zorgen voor maatwerkoplossingen van bedrijven om de ecologische voetafdruk te verkleinen en kosten te besparen. Hoe organiseren we dat jij afvalvrij en CO2-neutraal kunt ondernemen?”

Warner en Marco nemen alle deelnemers mee in de informatieve inspiratievideo over Milieu Service Nederland: “Het antwoord is simpel: door waardevolle grondstoffen in de keten te houden, het scheiden van afval bij de bron, het comprimeren van de afval op locatie en deze met zo min mogelijk transportbewegingen vervoeren naar verwerkers draagt bij aan een CO2 neutraal Nederland”.

Ketenregisseur
De afvalketen met elkaar verbinden met een onafhankelijk platform: “We verbinden iedereen als ketenregisseur binnen de afvalketen met elkaar en geven door middel van rapportages inzicht in het circulaire proces van jouw afval. Zo werken we aan meer recyclen, minder restafval en minder CO2 uitstoot.”

Route naar 100% circulair Nederland
“We scannen continue de markt voor hergebruik met 42.000 klantlocaties, 100+ partners en 2,5+ miljoen ledigingen per jaar. We bewerkstelligen 60+ miljoen kg C02-besparing per jaar uit 35 van de grootste afvalstromen in Nederland en 100% opwekking van onze eigen energie. Wat is de grootste motivatie voor duurzaamheid in bedrijven?”, legt Warner uit: “opgelegd door de directie, intrinsiek door voortrekkers in het bedrijf en de CSRD; de Corporate Sustainability Reporting Directive, een Europese richtlijn die grote bedrijven verplicht om over hun duurzaamheidsactiviteiten te rapporteren. Deze richtlijn leidde tot veel interactie met de deelnemers aan FMG-symposium Circulaire economie.

Practice what you preach
“Op ons gebouw in Diemen staat een windturbine, zonnepanelen, een bijenhotel en is veel aandacht voor restafval opruimen; neem een prikstok mee als je een lunchwandeling maakt. We hebben veel herbruikbare meubels in het pand. Daarnaast zijn er veel gemaakt van karton, zoals de stellingkasten en ook het spreekgestoelte/katheder in de zaal. Recent is een Zero Waste Game ontwikkeld voor kennis en bewustzijn van medewerkers op het gebied van duurzaamheid.”

 

2 rondleidingen
Na de smakelijke lunch wandelen alle FMG-deelnemers in 2 groepen mee naar buiten en binnen. Met fluoriserende veiligheidshesjes en helmen op lopen de groepen met Marco langs vele hubs, waar verschillende afvalstromen worden verzameld, verdeeld, verpakt en kliko’s en containers worden gereinigd. Binnen vertelt Warner over de 9 fases van het circulaire proces en natuurlijk over de gedragsverandering bij medewerkers, die wordt gerealiseerd met de MAC-campagne (Multi Afval Container). Practice what you preach!

Veel dank
Dank is er voor de circulaire gastvrijheid en flexibiliteit van Milieu Service Nederland. En aan de organisators en initiators Anky Penninx, Astrid Graal, Jan Stronkhorst, Judit Delnoij en Karin Gruson.

Deel dit artikel

Ook interessant:

27 augustus 2024

Zomer-sport-serie (5): Sportieve bedrijfsfeestjes zijn goed, vitaliteit door het jaar heen nog beter

Hoe leuk is het om met het team een actief uitje te beleven. Het is goed voor ontspanning, teambuilding én de vitaliteit. Steeds meer schoonmaakbedrijven en toeleveranciers organiseren daarom...

28 november 2018

Gros en Werner & Mertz perfect ecologisch duo voor zwembadreiniging met schuim

In navolging van Nationaal Zwemcentrum de Tongelreep besliste de gemeente Eindhoven om ook voor het ir. Ottenbad voor schuimreiniging te gaan. Gros Hygiëne & Schoonmaaksystemen, vakgroothandel van Werner &...

20 november 2019

28 november: FMGezondheidszorg symposium Circulariteit: van afdankers naar kanshebbers

Voor de één was een bezoek aan een textielververij 20 jaar geleden, waar honderden liters vervuild water voor slechts vier t-shirts werden geloosd, het moment waarop hij werd ‘gevangen’...

09 december 2019

King Belgium bezoekt Metsä Tissue fabriek: “Zeer indrukwekkend”

“Een beeld – of in dit geval een bezoek – zegt meer dan 1000 woorden. Er is veel te vertellen en te laten zien. Daarom nodigen we regelmatig relaties...

31 juli 2025

Ron Kerkhof viert 25 jaar bij Ruitenheer

“Een grote felicitatie voor onze collega Ron Kerkhof, die inmiddels al 25 jaar met ons samenwerkt”. Dit zijn felicitaties van de collega’s van Ruitenheer voor hun jubilerende glazenwasser-collega. Een...

28 mei 2024

Revolutionaire stap voor Ruitenheer met wash drones

Tijdens Interclean werd de Baudoin Wash Drone van Baudoin Wash Systems bekroond met de Cleaners Choice Award. Omdat het uitvoeren van glasbewassing met drones veilig en efficient en minder...

25 januari 2026

Interview met Anne-Marie Van Eijden-Jansen (UL-Team) over opleiden in de horeca: “Koester je medewerkers, zij maken gastbeleving dagelijks waar”

Tijdens Horecava stonden we op het Hygiëne Hot Spot Terras stil bij alles wat nodig is om een fijne gastbeleving waar te maken. Daar sprak Esther van der Lelie...

20 augustus 2023

#FAVORITES Verrassing, blijdschap en emoties bij de 10 finalisten van de Schoonmaker van het Jaar verkiezing

Bekijk hier hoe de 10 finalisten van de verkiezing van de Schoonmaker van het Jaar verrast werden met het nieuws van hun nominatie. Petra de Bruin en Esther van...

26 augustus 2025

Ontdek de Schoonmaak viert eerste verjaardag: vliegende start en grootse ambities

Eén jaar geleden ging Ontdek de Schoonmaak live: hét online recruitmentplatform dat de veelzijdigheid van het schoonmaakvak toont en vraag en aanbod bij elkaar brengt. Wat begon als een...

01 mei 2025

‘Kennis niet meer onderscheidend op de arbeidsmarkt, toepassing ervan wél’

De reportage in de Volkskrant over ‘hoe AI ons werk verandert’ onderstreept de verschuiving in vaardigheden waar kunstmatige intelligentie om vraagt. Mensen worden niet vervangen door AI, maar door...