2 juli 2019

Ook in investeringsjaar 2018 blijft financiële positie Vebego solide

De omzet van familiebedrijf Vebego, actief in facilitaire dienstverlening en zorg, groeide in 2018, met name in Nederland en Duitsland. De totale omzet van Vebego (inclusief joint ventures) kwam uit op € 1,15 miljard, bijna 6% hoger dan in 2017. Het resultaat bleef achter bij de verwachtingen en daalde naar € 3,4 miljoen, door oplopende overheadkosten en afschrijving van goodwill. De financiële positie van Vebego bleef bijzonder solide. Het aantal medewerkers nam met 4% toe naar 36.929.

Ronald Goedmakers, CEO: “In 2018 hebben we opnieuw meer omzet geboekt, maar het resultaat stelde teleur. Dat moet beter. We hebben maatregelen genomen om de winstgevendheid te verbeteren. Er is bovendien hard gewerkt aan ons verbeterprogramma voor meer klantfocus en betere samenwerking. De investeringen in IT, opleidingen en de organisatie die daar bij horen hebben we versneld. Groei en een gezond rendement zijn belangrijk voor ons. Het zijn randvoorwaarden om te kunnen doen waar het ons écht om gaat: sociaal ondernemerschap, met een blijvend positieve impact op klanten, medewerkers en de maatschappij.”

Gezonde groei
In 2018 steeg de geconsolideerde omzet met 5,4% naar € 877,6 miljoen (2017: € 832,5 miljoen), waarvan 3,6% door autonome groei. In Nederland kwam de groei uit alle activiteiten, maar vooral de facilitymanagementactiviteiten droegen opnieuw bovengemiddeld bij. In Duitsland steeg de omzet bijna 12%, grotendeels autonoom. In Zwitserland maakte de omzet een pas op de plaats en in België was sprake van een lichte teruggang.

Het resultaat over 2018 bleef achter bij de verwachtingen. Het daalde naar € 3,4 miljoen (2017: € 11,3 miljoen), door oplopende overheadkosten, de afschrijving van goodwill en tegenvallende rendementen in met name België en Zwitserland. Deze tendens moet worden omgebogen, een gezond rendement is een voorwaarde voor groei. Naast het lopende verbeterprogramma is daarom vorig jaar een aantal maatregelen genomen. Die waren gericht op het versterken en vereenvoudigen van de topstructuur, het verlagen van indirecte kosten en het terugdringen van ziekteverzuim. Deze maatregelen blijven ook in 2019 van kracht.

Toekomstbestendig Vebego
Al met al was 2018 voor Vebego een ’investeringsjaar‘. Die investeringen moeten Vebego toekomstbestendig maken en maken deel uit van ‘Vebego Vitaliseert’. Dat is het strategisch plan, gericht op het vormen van een krachtig collectief en het realiseren van onze klant-, markt- en impactambities. Als onderdeel van dit plan is in 2018 bijna € 8,0 miljoen extra geïnvesteerd in IT, opleidingsprogramma’s en de versterking van de organisatie. Vebego kijkt als familiebedrijf naar de lange termijn en laat zich minder leiden door de waan van de dag. Niet investeren, zodat het resultaat op korte termijn verbetert, is voor ons geen optie. Wij verwachten dat in 2019 de eerste resultaten zichtbaar worden van het verbeterprogramma en de gemaakte strategische keuzes.

Het jaarverslag 2018 van Vebego is online beschikbaar.

Deel dit artikel

Ook interessant:

12 september 2024

Samen tegen voedselverspilling: Collega’s nemen kliekjes mee naar werk en helpen milieu

Jaarlijks wordt per persoon meer dan 33 kilo aan goed eten weggegooid. Om dit probleem onder de aandacht te brengen lanceren Hago Zorg en Vebego Cleaning Services in de...

05 december 2024

Wisseling van de wacht Raad van Commissarissen Vebego: Ronald volgt Ton Goedmakers Sr. op

Ronald Goedmakers neemt vanaf 1 januari 2025 formeel het stokje over van zijn broer Ton Goedmakers Sr. als lid van de Raad van Commissarissen namens de familie, in Vebego....

29 mei 2024

Gezien in de media: Interview Vebego over aanpassen businessmodel

De Ondernemer publiceerde op 27 mei 2024 een interview met Ronald en Ton Goedmakers over het sleutelen aan het businessmodel van het facilitaire concern Vebego. ‘De familie achter Vebego...

26 juni 2020

Vebego Summit 2020 over grip op je business

Hoe ga je om met de toekomst en hoe anticipeer je op de structurele veranderingen die gaan komen? In 2,5 minuut geven Ton en Ronald Goedmakers en andere board...

19 april 2020

#nieuwsnotendop Consumatics, Hago Next, Kärcher en Westerveld

Erik van der Eik nieuwe bestuurder Hago Next Hago Next heeft per 1 mei 2020 een nieuwe directeur: Erik van der Eik, die zichzelf ziet als ‘verbinder in facilities’....

26 maart 2020

Themaweek Prachtig: #nieuwsnotendop met SMB Willems, Vebego, CSU en OSB

In onze themaweek Prachtig onze tweede #nieuwsnotendop met wederom prachtige voorbeelden van dankbare en creatieve ondernemers en relaties. Schouder aan schouder, maar op gepaste afstand. #zorgvoorelkaar #waarderingvoorelkaar #hartvoorelkaar SMB...

30 juli 2024

“Ontmoeten, ontdekken en ontwikkelen maken van Young Vebego dé samenwerkende factor”

Betrokken medewerkers die willen blijven én jongere generaties binnenhalen en behouden zijn veelbesproken uitdagingen op de arbeidsmarkt. Het hebben van een specifieke samenwerking voor jongere medewerkers onderling kan voor...

25 maart 2024

Nederlandse Curling Bond en Vebego gaan samen sport ontwikkelen en Olympische ambities realiseren

Vebego is partner geworden van de Nederlandse Curling Bond. Het schoonmaakbedrijf ziet de potentie in curling en wil betekenisvol zijn in de verdere ontwikkeling van de curlingsport. Over de...

19 september 2022

Directiewisseling Hago Zorg

Hago Zorg meldt een directeurswisseling. Peter Paul Wiegmans wordt per 1 januari 2023 algemeen directeur van Hago Zorg. Hij neemt het stokje over van Herman Busch, die kiest voor...

16 september 2019

Mariska Arts (Alpheios) over succesvol St. Anna traject: “We moeten af van de zesjescultuur”

Een 9+ als doelstelling voor je ziekenhuis willen behalen qua gastvrijheid en beleving van patiënt en medewerker, dan zet je hoog in. Dan heb je lef. St. Anna heeft...