24 februari 2022

Toiletrevolutie met slim urinoir

Binnen enkele seconden inzicht in hydratatieniveau tijdens toiletbezoek. ONE HUNDRED restrooms, de Nederlandse scale-up, is een samenwerking aangegaan met de Spaanse tech start-up Kamleon om mensen bewust te maken van het belang van voldoende water drinken, door middel van een hydratatie tracker. ONE HUNDRED is hiermee het eerste publieke toiletconcept ter wereld dat een slim urinoir aanbiedt.

Het slimme urinoir dat bij gebruik automatisch het hydratatieniveau meet, is sinds vandaag beschikbaar voor bezoekers van het treinstation Barcelona Sants.
Het innovatieve systeem meet de hydratatie op non-invasieve wijze via de urine, waarbij verschillende parameters worden geanalyseerd. De gebruiker krijgt het resultaat na een paar seconden te zien op een scherm dat boven het urinoir is geïnstalleerd. De slimme technologie is geïntegreerd in een bestaand product van Roca, strategisch partner van ONE HUNDRED. De oplossing is in 2021 uitgebreid getest door middel van meerdere pilots in verschillende centra zoals het Geriatrisch Dagziekenhuis van het Hospital de Mar in Barcelona, alsook in het Frans Olympisch Opleidingscentrum in Font Romeu (Frankrijk), met optimale resultaten. “De samenwerking met ONE HUNDRED is de start van de toekomst, waarin health tracking onderdeel van je dagelijkse routine wordt”, zegt Jordi Ferré Albiol, CEO van Kamleon.

Toiletbezoek wordt well-being

Het doel van de nieuwe service is het publiek bewust te maken van het belang van voldoende water inname om welzijn en gezondheid te verbeteren en mogelijke ziekten die verband houden met een gebrek aan hydratatie te voorkomen. Uit recent onderzoek van onderzoeksbureau IPSOS blijkt dat 90% bekend is met het advies om minstens 1.5 liter water per dag te drinken. In de praktijk drinkt men gemiddeld 4 glazen, wat gelijk staat aan 0.8 liter. Uitdroging vermindert fysieke prestaties, verslechtert de stemming, heeft een negatief effect op cognitieve prestaties, vermindert productiviteit en kan hoofdpijn of migraine veroorzaken.
Veel mensen drinken onvoldoende water als ze buiten de deur zijn, hetzij omdat zij het gebruik van openbare toiletten vermijden wegens een gebrek aan hygiëne, hetzij omdat zij geen water bij zich hebben. “Het is tijd voor een toiletrevolutie, waarbij een toiletbezoek een moment van well-being wordt in plaats van een stressmoment. Deze innovatie van Kamleon past perfect bij onze visie”. Aldus Marielle Romeijn, co-founder van ONE HUNDRED restrooms.

Gratis services
Zowel de urineanalyse door het slimme urinoir als het watertappunt zijn gratis services die ONE HUNDRED aanbiedt als onderdeel van het betaalde toiletbezoek. Andere well-being services waar de bezoeker gebruik van kan maken zijn: een health check -welke o.a. bloeddruk, hartslag, BMI en zuurstofverzadiging in het bloed meet – een doucheruimte, nontouch technolgie, een babyverzoringsruimte en interactieve spiegels met well-being tips.

Uitbreiding met vrouwvriendelijk model
Kamleon werkt momenteel aan een nieuw model van een slim urinoir voor vrouwen en onderzoekt de mogelijkheid om de dienst te optimaliseren door andere parameters te analyseren. De samenwerking tussen ONE HUNDRED en Kamleon is erop gericht om in de toekomst de slimme hydratatiecheck op zoveel mogelijk ONE HUNDRED locaties in Europa voor zowel mannen als vrouwen aan te bieden. In de loop van 2023 kunnen naar verwachting ook bezoekers van TotalEnergies stations in Nederland, shopping malls in België en Stockholm en alle nieuwe locaties waar ONE HUNDRED dan actief is hun vochtgehalte meten tijdens een toiletbezoek.

Bekijk het filmpje: https://vimeo.com/680997389.
Klik hier voor meer informatie over ONE HUNDRED restrooms.

Deel dit artikel

Ook interessant:

04 augustus 2022

JobCrafting voor personeelsbehoud

Alles wat je aandacht geeft, groeit. Dat geldt ook voor de aandacht die jij als leidinggevende aan jouw medewerkers geeft. En waarmee je ervoor zorgt dat je deze medewerkers...

21 februari 2023

Blog: ‘Huilie Huilie troef in de schoonmaak’

Er wordt de laatste tijd moord en brand geschreeuwd: de schoonmaak heeft voor dezelfde hoeveelheid aan werkzaamheden steeds minder schoonmaakmedewerkers. Reden om zelfs opdrachtgevers duidelijk te maken dat ze...

10 januari 2024

Kou, ijs, kortom onwerkbaar weer. Wat zijn eigenlijk de regels?

Het is echt winter buiten. Koud he? Tijdens dit winterweer kan er mogelijk niet buiten gewerkt worden. Wat is er geregeld in de cao? RAS geeft uitsluitsel. In de...

21 mei 2024

Hoe verloopt de integratie van AIRBO bij Numatic? Een update.

Met ingang van 1 september 2023 heeft Numatic AIRBO BV overgenomen. Met deze overname zet het bedrijf de activiteiten voort van de fabrikant van bouw- en fijnstof-stofzuigers. De overgang...

10 maart 2023

#FotoFriday Schoonmaakhelden op hoogte

De schoonmaakhelden van Schoonmaakbedrijf R. Janssen tonen hun werk op grote hoogte. Dat is glazenwassen met mooi uitzicht! Heb jij ook een mooie foto van jouw werk? Wil je...

02 december 2025

Maak kennis met Paul, De Ondernemer

Dit jaar  is Paul Harleman bij Vileda Professional uitgezwaaid. Officieel met pensioen. Maar stilzitten? Dat is niets voor hem. De kennis, ervaring en nieuwsgierigheid die hij in de professionele...

06 augustus 2024

Schoonmaakjournaal viert Koperen Jubileum: 12,5 jaar Inspiratie en Samenwerking

Wat ben ik trots. Vandaag vieren we het 12,5-jarig bestaan van Schoonmaakjournaal – ons koperen jubileum. Ik weet nog dat Petra de Bruin mij 12,5 jaar geleden toefluisterde met...

09 april 2024

Empoweren van Vrouwen: Een Reis naar Persoonlijke en Professionele Groei

Alle sprekers van het nationale event Female Leaders in Cleaning op Interclean zijn bekend: Naast Annemarie van den Thillart, expert op het gebied van persoonlijk leiderschap met een specifieke...

11 november 2021

Filmimpressie: de Smile van de Schoonmaak Vakdagen

Ben je op 9 en 10 november op de Schoonmaak Vakdagen geweest? Misschien ben je wel in beeld bij deze filmimpressie van de schoonmaakvakbeurs. Ben je niet geweest, kijk...

03 maart 2022

1 april 2022: 3,4% loonsverhoging

Volgens de nieuwe CAO worden op 1 april 2022 de basisuurlonen met 3,4% verhoogd. Bij loonbetaling per 4 weken is de verhoging vanaf periode 4 van 2022. Voor studenten...