20 december 2023

Asito, CSU en Gom zorgen samen voor fors minder CO₂-uitstoot met duurzame handschoen

Drie grote landelijke schoonmaakbedrijven Asito, CSU en Gom stappen gezamenlijk over op duurzame handschoenen als alternatief voor de gangbare nitril wegwerphandschoen. De nieuwe handschoenen, de Gloovy Eco Gloves, worden op een milieuvriendelijkere wijze geproduceerd en zijn recyclebaar. Hierdoor besparen de drie bedrijven gezamenlijk in totaal circa 1.600 ton CO₂-uitstoot per jaar. Samen roepen ze andere schoonmaakbedrijven op om ook te kiezen voor duurzamere handschoenen.

Naar schatting gebruikt de Nederlandse schoonmaaksector in totaal jaarlijks 60 miljoen handschoenen, medische handschoenen niet meegerekend. Als de hele branche overstapt op duurzame handschoenen wordt ongeveer 7.000 ton CO₂ bespaard.

Tot 75 procent CO₂-besparing
Zo’n 50 procent van de totale CO₂-uitstoot in de schoonmaakbranche in Nederland is afkomstig van materialen en middelen, waaronder handschoenen. De Gloovy handschoenen bestaan uit circulaire grondstoffen en zijn 50 procent duurzamer geproduceerd ten opzichte van de gebruikelijke nitril handschoenen. Bovendien zijn ze binnenkort ook volledig recyclebaar, waardoor nieuwe handschoenen gemaakt kunnen worden van gebruikte exemplaren. Hierdoor kan de totale CO₂-besparing oplopen tot wel 75 procent, vergeleken met de traditionele nitril handschoenen.

Duurzame levering- en retourstroom
Niet alleen de handschoenen zijn duurzamer, ook het leverings- en retourproces is dat. Asito, CSU en Gom ontwikkelen samen een duurzame retourstroom om de positieve impact te vergroten. Zo worden de handschoenen samen met andere schoonmaakproducten geleverd waardoor geen extra leveranciers of transport nodig zijn. En gebruikte handschoenen worden binnen dezelfde leveranciersstroom ook weer ingezameld en teruggebracht voor recycling tot nieuwe exemplaren. Daarmee is de cirkel rond.

Duurzaam product, duurzaam gedrag
De overstap naar duurzame handschoenen is een belangrijke stap naar verduurzaming in de schoonmaakbranche. Daarnaast stellen Asito, CSU en Gom zich ten doel om het aantal gebruikte handschoenen terug te dringen, door medewerkers te informeren over in welke situaties een handschoen wel of niet noodzakelijk is. De meest duurzame keuze is immers om helemaal geen handschoen te gebruiken, als de situatie dat toelaat. Natuurlijk blijven handschoenen in bepaalde situaties noodzakelijk om hygiënisch en veilig te werken.

Oproep aan de schoonmaaksector
Het belang van duurzaam handschoengebruik binnen de schoonmaaksector wordt in een gezamenlijk statement van de drie organisaties nog eens benadrukt. “Er valt aanzienlijke duurzame winst te behalen in de schoonmaaksector wat betreft de keuze van middelen en materialen. De overstap naar duurzame handschoenen is een belangrijke stap. Hoe meer organisaties hierin volgen, hoe groter de positieve impact. Tegelijkertijd is het van belang dat we streven naar spaarzaam gebruik van onze schoonmaakmiddelen. We hebben samen de verantwoordelijkheid om medewerkers goed te informeren zodat handschoenen op de juiste manier gebruikt worden. Op deze manier gaan we verspilling tegen en waarborgen we ook de veiligheid en hygiëne. We delen graag onze ervaringen met collega’s in de schoonmaakbranche, maar ook daarbuiten. We hopen dat andere bedrijven ons voorbeeld volgen of met ons in gesprek gaan zodat we de branche, en ook andere branches, verder kunnen verduurzamen.”

Deel dit artikel

Ook interessant:

20 maart 2023

Clear4Clean zet objectief kwaliteitmeetsysteem en Keurmerk Verantwoord Schoon voort als Qualis Insight C4C

”Sinds 1 september 2022 was Edgar van Engelen al operationeel verantwoordelijk voor Qualis-Insight en Keurmerk Verantwoord Schoon. Met trots maak ik u bekend dat Edgar van Engelen het onafhankelijke...

16 maart 2022

CAO 2022-2024

Het nieuwe CAO boekje voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche is beschikbaar. Online en offline. Duidelijke informatie met alle afspraken die voor de periode 2022-2024 zijn gemaakt. Wil je het...

13 september 2023

Controles op cao en pensioen blijken effectief

Het is belangrijk dat alle werkgevers in de Schoonmaak- en Glazenwassersbranche de cao-lonen betalen en pensioenpremie afdragen. Werknemers van schoonmaakbedrijven krijgen dan waar ze recht op hebben. Dat betekent...

05 september 2023

Numatic neemt AIRBO over

Met ingang van 1 september 2023 heeft Numatic de activiteiten van AIRBO BV overgenomen. AIRBO heeft als fabrikant van bouw- en fijnstof-stofzuigers de laatste 15 jaar hard aan de...

03 oktober 2024

Mathijs Burgman neemt familiebedrijf en schoonmaakgroothandel Burgman BV over

Met trots kondigt Burgman BV aan dat Mathijs Burgman per 1 januari 2024 alle aandelen van het familiebedrijf heeft overgenomen van Ad en Marie-Lène Burgman. Deze overname markeert een...

31 augustus 2023

Het Portret: De tekenende toiletmeester

Clement van Wijk verdient de kost als toiletmeester bij de Hema in Leeuwarden. Tussen het schoonmaken door maakt hij portrettekeningen, van Mona Lisa of prinses Amalia. Klanten poseren soms...

15 november 2018

Seiso Opleidingen en ICS Groep creëren podium voor statushouders

Samen met Seiso Opleidingen gaat schoonmaakbedrijf ICS Groep landelijk statushouders opleiden. De basisvakopleiding Schoonmaakmedewerker en trainingen Nederlandse taal en werkcultuur zijn onderdeel van het opleidingstraject. De statushouders lopen daarnaast...

23 mei 2024

Terugblik op B2-Cleaning Kennis- en Innovatiemiddag

Op 25 april vond in het Leidse Pesthuis de eerste B2-Cleaning Kennis- en Innovatiemiddag plaats. Meerdere producenten en leveranciers uit de schoonmaaksector verzamelden zich in Leiden om zich te...

22 oktober 2025

Uitnodiging VSR Webinar op 6 november: De kracht van taal op de werkvloer

Taal is veel meer dan alleen een middel om instructies te geven. In de schoonmaakbranche bepaalt taal of medewerkers zich veilig en zeker voelen, of processen soepel verlopen en...

09 februari 2026

Aanpassing minimumloonwet aangenomen: wat betekent dit voor werkgevers?

De Eerste Kamer heeft op 20 januari 2026 het wetsvoorstel Wet implementatie EU-richtlijn toereikende minimumlonen aangenomen. Daarmee worden Europese afspraken over minimumlonen officieel onderdeel van de Nederlandse wet. In...