30 maart 2022

SIEV informeert op 12 april over Arbeidsinspectie en cao

Veel glazenwasbedrijven ontvingen begin maart een brief van de Nederlandse Arbeidsinspectie; de komende tijd gaat de Arbeidsinspectie controleren of werkgevers in de glasbewassing voldoen aan de Arbowetgeving. Om de arbozorg op tijd in orde te hebben en een boete te voorkomen, biedt mkb-branchevereniging Schoonmaken Is Een Vak (SIEV) haar leden een RI&E-bestand aan én organiseert het informatiebijeenkomsten voor alle schoonmaakmkb’ers over de aankomende controles door de Arbeidsinspectie én de nieuwe schoonmaakcao. De eerste bijeenkomsten waren op 25 maart. Heb je deze gemist? Kom dan op dinsdagmiddag 12 april naar Lelystad.

Nieuwe regels en punten van aandacht voor de nieuwe schoonmaakcao; hoe werken ze in de praktijk? Arbeidsinspectie start controles gezond en veilig werken: hoe voorkom je fikse boetes? Deze twee items vormen, samen met een netwerkborrel, de aankomende SIEV-informatiebijeenkomsten. Alle mkb’ers uit de branche nodigt SIEV hiervoor uit, dus leden en niet-leden zijn welkom op dinsdagmiddag 12 april van 14.00 tot 16.00 uur bij Crohill in Lelystad.

Veilig werken
De Nederlandse Arbeidsinspectie neemt gezond en veilig werken onder de loep. Tijdens deze SIEV-bijeenkomsten word je bijgepraat over de aangekondigde controles door de Arbeidsinspectie. Als brancheorganisatie staat SIEV in nauw contact met de Arbeidsinspectie. Daarom legt het bestuur uit wat de Arbeidsinspectie verwacht en beantwoordt zij vragen van de deelnemers.

Samenwerken
Netwerken en samenwerken gaan bij SIEV hand in hand: “Ze vormen een belangrijke basis voor mkb’ers en onze branchevereniging. Daarom zetten we onze deuren vrijblijvend voor leden en niet-leden open”, nodigt SIEV uit.

Aanmelden

Via dit formulier zie je het programma en kun je je opgeven voor 12 april:
Wil je de bijeenkomst online bijwonen? Meld je dan per mail aan via [email protected].

Deel dit artikel

Ook interessant:

20 maart 2022

Wereld Water Dag 22 maart

Elke dag hoor je iets over het klimaat, over luchtverontreiniging en watervervuiling. Daar kunnen we samen iets aan doen. Onder meer door mee te doen aan de Rivierenschoonmaak. De...

24 november 2023

#FILMFRIDAY: Gom vindt robots van toegevoegde waarde

Robotisering is niet meer weg te denken uit de schoonmaakbranche. Gom weet dit en past dit toe. Een gloednieuwe video laat zien wat de visie van Gom op het...

17 augustus 2019

Succesvol Marketingcafé ‘braint’ over Schoonmaak Vakdagen: uniek, uitdagend, innovatief en onderscheidend

Het creatieve brein van exposerende marketeers werd op de proef gesteld tijdens de eerste editie van het Schoonmaak Vakdagen Marketingcafé. Dertien heren en dames, die aanwezig zullen zijn op...

10 maart 2023

Roompot en CSU betalen geen extra reiskostenvergoeding voor schoonmakers meer

Schoonmakers op Roompot Vakantieparken, die in dienst zijn van schoonmaakbedrijf CSU, krijgen sinds 1 februari geen extra reiskostenvergoeding meer. De regeling is stopgezet, lazen de schoonmakers in een brief...

01 november 2021

Online Talkshow Code Verantwoordelijk Marktgedrag

Ben jij ook bij de Online Talkshow van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag op 9 november om 15.30 uur? Khadija Tahiri-Hyati (president FNV Schoonmaakparlement en lid van het platform #Wereldvrouwen) is co-host...

30 januari 2023

Verschil in loonsverhoging is te groot

138 Schoonmakers in het Leids Universitair Medisch Centrum (LUMC) boden op 30 januari aan de ziekenhuisdirectie een petitie aan, waarin zij vragen om meer loon. “De schoonmakers willen dit...

06 november 2024

Financial Times erkent Essity opnieuw als diversiteitsleider

Hygiëne- en gezondheidsbedrijf Essity is voor het vierde jaar op rij uitgeroepen tot diversiteitsleider door de Britse zakelijke krant Financial Times. Deze erkenning is tot stand gekomen dankzij een...

31 december 2021

Een inspirerend nieuw jaar

De redactie van Schoonmaakjournaal wenst je een goede afsluiting van 2021 en een inspirerend begin van het nieuwe jaar. Geniet samen van een gezond, aandachtvol en groen 2022! In...

01 juni 2022

1nergiek genomineerd als Grootste stijger Integron Beleving Award

“Na twee keer winnaar van de Medewerkerbeleving Award in de categorie Dienstverlening zijn we nu genomineerd voor de categorie Grootste stijgers. Hoe trots kun je zijn? Heel trots!”, reageert...

25 maart 2022

Jubileum voor Ellen

Ellen Maenhout viert haar 12,5-jarige werkjubileum bij Crohill. Van harte gefeliciteerd! Met het behalen van deze bijzondere #mijlpaal kreeg zij uit handen van Pim Hilgerdenaar een mooi cadeau en...