9 december 2024

Schoonmaakbedrijf Rein Gaal kiest voor SchoonGarant

In navolging van CSN Diensten, DFP Schoon, Schoonmaakbedrijf SUVO, Glazenwasserij Heppen is onlangs ook Schoonmaakbedrijf Rein Gaal aangesloten bij SchoonGarant. Met de aansluiting van deze facilitair dienstverlener komt het totaal aantal aangesloten bedrijven bij het platform en Keurmerk op 65.

SchoonGarant heeft haar status, na lancering in 2023, in 2024 versterkt. Met de aansluiting onlangs van Schoonmaakbedrijf Rein Gaal kiezen 65 bedrijven voor het nieuwe platform en Keurmerk. Voor het nieuwe jaar staan er al nieuwe uitnodigingen en kennismakingen gepland zoals bij CSN, DFP, Heppen en SUVO.

Toetsing
Thom van de Brug nam de audit bij Schoonmaakbedrijf Rein Gaal af. Hij is één van de inspecteurs die SchoonGarant in het land inzet om audits te doen. Inzet van diverse inspecteurs is een verplichting, zodat een inspecteur niet verwordt tot dé beoordelaar, maar een beoordelaar. Roulatie is een harde eis om tot erkenning te komen of erkenning te behouden van certificering bij gemeentes en instanties.

Toetsing vond tenslotte plaats over de volgende thema’s:

  1. Uitstraling & imago
  2. Betrouwbaar bedrijf
  3. Financiële zekerheid
  4. Kwaliteit in uitvoering
  5. Vakbekwaam personeel
  6. Werken aan eerlijke arbeid
  7. Inzet voor Milieu & MVO

Deze thema’s zijn opgedeeld in 35 componenten waarbij een minimale scoredrempel van 70% per Subthema wordt gehanteerd. Jaarlijks worden de eisen van het Keurmerk SchoonGarant geactualiseerd op basis van veranderende wet- en regelgeving en marktontwikkelingen.

SchoonGarant feliciteert het team van Rein Gaal met deze mooie prestatie.

Deel dit artikel

Ook interessant:

27 augustus 2026

AI in de schoonmaak (1): slim inzetten, menselijk blijven

Kunstmatige intelligentie ontwikkelt zich snel. AI helpt bij het schrijven van teksten, het analyseren van gegevens, het maken van planningen en het toegankelijk maken van kennis. Ook in de...

03 april 2023

Niels van Geenhuizen manager Duurzaamheid CSU, Tzorg en Zizo

Niels van Geenhuizen is benoemd tot manager Duurzaamheid bij Total Care. Deze nieuwe functie sluit aan bij de duurzaamheidsambities van CSU, Tzorg en Zizo, die onder Total Care vallen. ...

09 september 2024

EW Facility Services en Diergaarde Blijdorp gaan samenwerken

De Rotterdamse Diergaarde Blijdorp kiest voor EW Facility Services als zijn schoonmaakdienstverlener. Voor EW is dit een ware droomklant waar zij haar visie op hospitality en innovatie in kwijt...

24 februari 2026

Slim, duurzaam en inclusief: Tork presenteert de toekomst van de hygiënesector op Interclean

an 14 t/m 17 april opent de Amsterdamse RAI haar deuren voor Interclean. Op stand 10.101 zet Tork de nieuwe standaard voor de schoonmaak- en hygiënebranche. Met innovaties gericht...

20 september 2023

Schoonmaker van het Jaar 2023: Frits Bronstijn van Succes Schoonmaak

En de winnaar is… Frits Bronstijn van Succes Schoonmaak, met runner-ups Marcel Looze van EW Facility Services en Chantal van Lieshout van Schoonmaakbedrijf Succlean. Frits behaalde de felbegeerde titel...

16 december 2025

Interview Mieke Sprinkhuizen (Gom): “Open samenwerking begint met één vraag: wat speelt hier nu écht?”

Al twaalf jaar beweegt Mieke Sprinkhuizen zich binnen Gom, eerst als accountmanager, inmiddels als branchemanager innovatie. In die rol zoekt ze voortdurend de verbinding tussen klanten, schoonmaakmedewerkers, wetenschap en...

13 maart 2026

Impact maken bij Ranko Schoonmaakbedrijf

Elke dag impact maken. Dat is volgens Ranko Schoonmaakbedrijf heel normaal. Het bedrijf werkt daarbij vanuit vier kernwaarden: betrokken, betrouwbaar, bevlogen en bekwaam, ook wel de ‘4 B’s’. In...

02 februari 2023

GEZOCHT: werkgevers voor onderzoek kort verzuim schoonmaakbranche

De RAS doet een oproep voor medewerking aan het onderzoek naar kort verzuim dat Bureau Bartels gaat uitvoeren. Met als doel om het kort verzuim in de sector verder...

26 augustus 2024

𝐍𝐢𝐞𝐮𝐰𝐞 𝐞𝐢𝐧𝐝𝐭𝐞𝐫𝐦𝐞𝐧 opleidingen in de maak

RAS laat weten dat er nieuwe eindtermen worden opgesteld door bedrijven uit de sector die beschrijven wat een medewerker moet kennen en kunnen om zijn/haar functie goed te kunnen...

17 juli 2025

Stages belangrijk voor werving nieuwe medewerkers

Jongeren een goede start op de arbeidsmarkt willen bieden en toekomstige werknemers zelf opleiden. Dat zijn de voornaamste beweegredenen van bedrijven om stagiairs aan te nemen, zo blijkt uit...