9 november 2025

Kennissessie Hygieneforum: Schoonmaak is een sleutel tot gezondheid

“Schoonmaak is geen luxe, maar noodzaak.” Die boodschap klonk luid en duidelijk tijdens de kennissessie van het Hygiëneforum op 5 november 2025. Gezondheid en hygiëne op de werkvloer en de rol van schoonmaak stond daarin centraal. In een volle zaal met vertegenwoordigers van brancheorganisaties, schoonmaakbedrijven, adviesbureaus en facilitaire managers werd het belang van hygiëne op de werkvloer onder de loep genomen. De bijeenkomst werd georganiseerd door NVZ – Schoon | Hygiënisch | DuurzaamSchoonmakend Nederland en Vereniging Schoonmaak Research, en geleid door dagvoorzitter Doekie Terpstra.

   Zichtbaarheid en bewustzijn
Anneroos Blok-de Jong trapte de sessie namens de initiatiefnemers af, met de vraag: “Waarom hebben we voor dit thema gekozen?” Haar antwoord was helder: schoonmaak is meer dan schoon. Het gaat om de zichtbaarheid van schoonmaak en het creëren van meer bewustzijn over de waarde van schoon.”

Drie perspectieven op één thema
De drie sprekers van de ochtend, Ingrid Kornips Moll (Vebego), Roy Roodenburg (PDG Health Services) en Wendela Hooftman (TNO),benaderden het thema vanuit hun eigen expertise. Wat hen verbindt, is de overtuiging dat goede schoonmaak een directe bijdrage levert aan gezondheid, veiligheid én productiviteit.

Ingrid Kornips Moll: “Schoonmaak beïnvloedt gedrag én gezondheid”
Als manager kwaliteit & compliance bij Vebego benadrukte Ingrid dat schoonmaak een stille kracht is in het terugdringen van ziekteverzuim. Ze benoemde hoe regelmatige en gerichte schoonmaak allergenen, micro-organismen en ongedierte weert, en zo bijdraagt aan een veilige en gezonde werkomgeving. Denk aan:

  • Dagelijkse reiniging van contactoppervlakken zoals toetsenborden en deurklinken
  • Hygiëneprotocollen voor sanitair en keukens
  • Specialistische schoonmaak van bijvoorbeeld luchtkanalen

“Schoonmaak beïnvloedt ook gedrag,” stelde Ingrid. “Mensen gedragen zich hygiënischer in een schone omgeving en voelen zich veiliger.” Toch blijft schoonmaak vaak een sluitpost in de begroting. “Dat moet veranderen. Het is tijd dat we schoonmaak als strategisch instrument gaan zien.”

Roy Roodenburg: “Onze werkplek is viezer dan een wc-bril”
Arbeidshygiënist Roy Roodenburg schudde de zaal op met een confronterende stelling: “De gemiddelde werkplek bevat meer bacteriën dan een wc-bril.” Met een filmpje liet hij zien hoe snel een besmetting zich in een half uur kan verspreiden in een groep: heel snel dus. “Goede schoonmaak is cruciaal voor een gezonde en vitale werkomgeving. Er zijn meerdere studies gedaan waarin dit verband wordt aangetoond.”

“In Nederland ligt het gemiddelde ziekteverzuim op 4,7%,” aldus Roy. In de schoonmaakbranche ligt het zelfs op 7,9%. “Goede schoonmaak kan vooral het kortdurende verzuim – zoals griep en maagklachten – aanzienlijk terugdringen.” Daarbij wees hij ook op het psychologische effect: een schone werkomgeving verlaagt stress en verhoogt de productiviteit.

Wendela Hooftman: “Schoonmaak raakt 60% van de verzuimoorzaken”
Wendela Hooftman, senior onderzoeker bij TNO, bracht de harde cijfers over verzuim en de oorzaken ervan in. Jaarlijks kost ziekteverzuim Nederlandse werkgevers zo’n 20 miljard euro. “Van de verzuimklachten is 20% werkgerelateerd, en schoonmaak kan potentieel invloed hebben op 60% van de oorzaken,” stelde ze. Denk aan blootstelling aan stoffen en psychosociale druk.

Toch ziet slechts 3% van de werkgevers besmettingsrisico’s op de werkvloer, terwijl werknemers dat veel vaker ervaren. “Er is dus werk aan de winkel,” concludeerde Wendela. “Meer aandacht voor hygiëne kan een groot verschil maken.”

Hoe nu verder?
Het vraagstuk rondom hygiëne en gezondheid op de werkvloer raakt meerdere disciplines binnen een organisatie: van inkoop en facilitair management tot HR en finance. Het bewijs dat schoonmaak een sleutelrol speelt in het oplossen van maatschappelijke vraagstukken – zoals het terugdringen van het ziekteverzuim en het vergroten van het welzijn op de werkvloer – ligt er al. Cijfermatig is aangetoond dat investeren in professionele schoonmaak leidt tot minder verzuim onder medewerkers van opdrachtgevers, en daarmee tot aanzienlijke kostenbesparingen.

Maar om écht impact te maken, is een gezamenlijk plan nodig. Dat begint bij het ontwikkelen van één krachtig, gedeeld verhaal. Een verhaal dat verbindt, inspireert en alle betrokken partijen – binnen én buiten de schoonmaakbranche – uitnodigt om samen verantwoordelijkheid te nemen. Want als alle disciplines elkaar weten te vinden, wordt nog zichtbaarder hoe schoonmaak bijdraagt aan het oplossen van organisatievraagstukken zoals verzuim, productiviteit en werkbeleving.

Slotwoord
Anneroos Blok-de Jong sloot de ochtend namens de initiatiefnemers af: “Deze sessie heeft precies de discussie opgeleverd die we hoopten.” Een waardevolle ochtend, waarin schoonmaak niet langer werd gezien als kostenpost, maar als investering in gezondheid, welzijn en werkplezier.

De volgende kennissessie van het Hygiëneforum vindt op donderdag 4 december 2025 plaats (13.30-15.00 uur). Dit is een online bijeenkomst, die gaat over duurzame schoonmaakmiddelen en waar je op moet letten. Meer informatie en aanmelden

 

Bron: Schoonmakendnederland.nl.

Deel dit artikel

Ook interessant:

10 mei 2024

#FOTOFRIDAY De opbouw van i-team Global

Interclean gaat bijna van start. Afgelopen week werd al hard gewerkt aan de standbouw. Zo ook bij i-team Global. Al vroeg in de ochtend ging het bouwteam op dinsdag...

09 februari 2026

Aanpassing minimumloonwet aangenomen: wat betekent dit voor werkgevers?

De Eerste Kamer heeft op 20 januari 2026 het wetsvoorstel Wet implementatie EU-richtlijn toereikende minimumlonen aangenomen. Daarmee worden Europese afspraken over minimumlonen officieel onderdeel van de Nederlandse wet. In...

10 oktober 2025

OPROEP: Doe mee met de RAS fotoshoot!

RAS bouwt aan een nieuwe beeldbank met foto’s van schoonmaakbedrijven en schoonmakers in actie. Deze beelden gebruikt de organisatie voor haar website, social media en andere communicatiemiddelen. Bouw jij...

16 januari 2025

GWS dé Schoonmaker behaalt opnieuw Trede 3 op de PSO-Prestatieladder

Gaby Westelaken, directeur GWS dé schoonmaker is trots. "We kunnen melden dat onze organisatie weer Trede 3 op de PSO-Prestatieladder heeft behaald! Dit is het hoogst haalbare niveau en...

05 januari 2026

SIEV reageert op loonsverhoging per 1 juli 2026 in schoonmaakbranche: “onverantwoord risico”

De onderhandelingen over een nieuwe schoonmaak-cao zijn gestart. Vakbonden FNV en CNV spreken met werkgeversorganisatie Schoonmaak Nederland, nu de huidige cao afloopt op 1 juli 2026. Wat het bestuur...

19 maart 2025

Wash Drone (Baudoin Wash Systems): winnaar Cleaners’ Choice Award uitgelicht

In 2024 jureerden de finalisten van de verkiezing Schoonmaker van het Jaar voor het eerst de Cleaner’s Choice Award. Een nieuw initiatief van Interclean om de schoonmakers te betrekken...

25 januari 2024

Workshop Inschrijven op aanbestedingen op 1 februari

Inschrijven op een aanbesteding, maar niet goed weten waar te beginnen? Wat houdt een aanbestedingsprocedure precies in en wat moet er gebeuren om de winnende offerte te schrijven? Wil...

29 november 2023

De Ster Bedrijfsdiensten behaalt PSO Trede 3|30+

Sinds 1 oktober 2023 is De Ster Bedrijfsdiensten uit Hengelo in het bezit van het PSO Trede 3 én PSO 30+ keurmerk van de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO). Dit...

29 mei 2019

Review (3) VSR Kennisdag: Circl staat voor circulaire bevlogenheid en impact

Circl als movement: het middagprogramma van de VSR Kennisdag op 21 mei bracht een kijkje in de keuken van het circulaire pand in Amsterdam; een bijzondere exploitatie en samenwerking als...

27 augustus 2025

CSU in hoger beroep tegen gunning aanbesteding politie aan concurrenten

Het schoonmaakbedrijf Atalian uit Hengelo gaat de politiebureaus in Oost-Nederland schoonmaken. Asito, Effektief, Balans, Gom en Blue Facilitair in andere delen van het land. De politie heeft besloten om...