13 oktober 2022

Deelnemers SIEV ALV beleven primeurs en gaan zorgen voor slagkracht

“Een prima, positieve vergadering op een toplocatie, culinair goed verzorgd, met een inspirerende rondleiding en de goodie bag als dankjewel van de gastheer”, concludeert Raymond Kouwenberg. Raymond beleefde zijn eerste alv als voorzitter; de deelnemers en SIEV-leden beleefden nog meer primeurs tijdens de algemene ledenvergadering bij i-team Global in Eindhoven op 11 oktober. Op ludieke wijze omlijst door tv-presentatrice Marja Middelkoop, bekend van Hoe schoon is uw huis. Uiteraard kwam de samenwerking met Schoonmakend Nederland ter sprake, stelden leden vragen over een mogelijk openbreken van de huidige cao en zet het SIEV-bestuur stappen om aan de cao-onderhandelingstafel te komen mét een oproep aan de leden: doe je ook mee?

Natuurlijk werd oud-voorzitter en vakantiegenieter Maurice Rutgrink gemist en genoemd. Op het podium in de indrukwekkende zaal van i-team Global bespraken Raymond en bestuursleden Laetitia Simonis, Antoine Verhoef, Rolien van Groeningen en Frank Verberne enkele wijzigingen in de statuten, de aankomende samenwerking met assurantie-adviesbedrijf Rivez om SIEV-leden een goede dekking tegen aantrekkelijke premie te kunnen bieden, het stappenplan voor meer ledenbinding en de roep om uitbreiding van de Keurmerkcommissie en de Redactiecommissie voor een beter bekeken ledenplatform. Na afloop mochten de deelnemers aan deze algemene ledenvergadering op uitnodiging van gastheer i-team de i-mop, i-wash en i-suit gedurende drie maanden testen. Voor velen ook een primeur.

“Interactie was er zeker tijdens deze alv”, blikt Raymond terug. “De kracht van het mkb en de vereniging moeten we samen oppakken door te investeren in netwerken in politiek Den Haag met MKB-Nederland en andere werkgeversorganisaties. In dat netwerk maak je het verschil. Daarvoor hebben we onze leden ook nodig, bijvoorbeeld door meer leden aan te brengen, samen met het bestuur op te trekken in politieke en tactische netwerkconnecties of door deel te nemen aan SIEV commissies, zoals de Cao-, Keurmerk en Redactiecommissie. Dan maken én zorgen we samen voor slagkracht.”

Heb je ideeën? Wil je meedenken? Bel of mail het SIEV Bestuursbureau.

Deel dit artikel

Ook interessant:

05 juni 2023

Cleaning Workx laat beursbezoekers virtueel het schoonmaakvak beleven

Virtueel het schoonmaakvak leren. Daar staat Cleaning Workx voor. Op Vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer wil het bedrijf de bezoekers deze innovatie zelf laten beleven. Wieland Hendriksen vertelt waarom Cleaning...

14 maart 2023

Duurzaamheid, van vrijblijvend naar must-do in 2024.

De schoonmaakbranche is doorspekt van duurzaamheidsinitiatieven. Veel bedrijven doen hun best om processen en producten te verduurzamen. Om oprecht goed met aarde en mens om te gaan. Andere ‘sjoemelen’wat...

11 april 2019

Marjolein Reijs (Gom) over werkgeluk: “Laten voelen dat jij en jouw werk ertoe doen”

“Als ik mensen kan laten voelen dat zij er als persoon toe doen, dat hun werk van toegevoegde waarde is, word ik zelf gelukkiger en zie ik bij hen...

28 juni 2019

#filmFriday FM Next Generation aftermovie: 40 seconden (inter)actie

Ontmoeten, ontdekken, ontwikkelen, brainstormen, inspireren, infomeren, netwerken, fun en sport: in 40 seconden terugblikken op het 3e event van FM Next Generation, het gratis jongerenplatform voor de schoonmaak en...

07 oktober 2022

Captains of Cleaning: hygiëne in ziekenhuizen

Op 29 september gingen 4 Captains uit de wereld van schoonmaak en ziekenhuizen met elkaar in gesprek over het belang van hygiëne. Presentator Rens de Jong sprak aan tafel...

23 augustus 2022

Schoonmaak populair vakantiebaantje

‘Poetsen of huishoudelijk werk doen blijkt bij jongeren in trek als vakantiebaantje.’ Dit vertelt een artikel in De Telegraaf. Een mogelijke reden is de flexibiliteit van de werkzaamheden. In...

08 december 2023

Schoonmaker vindt vals geld in hotel Maastricht

In deze sinterklaasweek meldde Politie Maastricht op Instagram dat een schoonmaker tijdens het werk in een hotel een grote hoeveelheid vals geld had aangetroffen: ‘Ook de politie ontvangt wel...

07 februari 2025

#FOTOFRIDAY Toine Posthumus 25 jaar bij 1nergiek

Op 1 februari was Toine Posthumus 25 jaar in dienst bij 1nergiek. Dat bijzondere moment werd gevierd met alle collega’s op kantoor. Niet met koffie en taart, maar op...

04 november 2025

Florentine Rijkmans (Horecava): “Leiderschap mag meer vloeibaar worden, minder zwart-wit, minder mannelijk of vrouwelijk.”

Hoe ziet vrouwelijk leiderschap eruit in branches waar veel vrouwen werken, maar voornamelijk mannen op de voorgrond treden? Voor Florentine Rijkmans, directeur Food & Hospitality RAI, is vrouwelijk leiderschap...

15 januari 2026

HR-trends 2026: duurzame inzetbaarheid staat centraal, focus verschuift van werven naar behouden

Duurzame inzetbaarheid is in 2026 het belangrijkste HR-thema voor organisaties. Tegelijkertijd neemt het belang van werkgeluk als organisatiethema iets af. Dat blijkt uit het jaarlijkse Trends in HR-onderzoek, uitgevoerd...