4 maart 2024

Carel Lurvink en Kleentec verlengen duurzame schoonmaak-samenwerking

Onlangs hebben Carel Lurvink en Kleentec de samenwerking met vijf jaar verlengd. Ook de komende jaren zorgen beide organisaties samen voor hygiëne, voedselveiligheid en duurzaamheid bij foodbedrijven door heel Nederland. De perfecte combinatie van de juiste middelen, materialen én specialistische kennis op het gebied van reiniging en desinfectie in de voedingsindustrie.

Volledig ontzorgen
De kern van de samenwerking is volgens Carel Lurvink het volledig ontzorgen van Kleentec volgens de nieuwste wet- en regelgeving. Van advies en ondersteuning tot het leveren van milieubewuste schoonmaakmaterialen, desinfectie- en reinigingsmiddelen en persoonlijke beschermingsmiddelen op de ruim 120 verschillende locaties. Met eigen gecertificeerde opslag, transport en chauffeurs voert het Enschedese familiebedrijf de wensen en eisen van de medewerkers van Kleentec uit, zodat zij kunnen zorgen voor optimale hygiëne, voedselveiligheid en ergonomische werkomstandigheden.

Duurzaam ondernemen volgens de nieuwste wet- en regelgeving
Carel Lurvink heeft, zoals het bedrijf noemt,  al jaren ervaring in duurzaam ondernemen en is klaar voor de ESG-wetgeving. Ook Kleentec vindt het belangrijk om duurzaam en toekomstbestendig samen te werken. Daarom levert Carel Lurvink de bestellingen zo groen en economisch mogelijk af, met elektrische bussen en vrachtwagens die op HVO100-diesel rijden en wordt er altijd voor de meest evenwichtige milieuvriendelijke oplossingen gekozen. Verder kijken beide bedrijven samen hoe de voedselindustrie verspilling van energie, water en chemie kan reduceren en kosten kan verlagen.

Kennisintegratie loont
Jan Hoekstra, Sr. Customer Solution Specialist bij Carel Lurvink is zeer tevreden met deze samenwerking. “Al jarenlang zorgen we samen met Kleentec voor schone en veilige werkomgevingen in de voedingsmiddelensector. We leveren niet alleen de benodigde middelen en materialen, maar bezoeken ook verschillende productielocaties om te meten hoe het is gesteld met de hygiëne, kwaliteit en voedselveiligheid. De gezamenlijk ontwikkelde Foodscan ondersteunt ons hierbij. Op basis van de richtlijnen van ISO14001, ESG, BRC, IFS en FSSC 22000 beoordelen we verschillende aspecten en leveren we een rapport met verbeterpunten op waarmee Kleentec aan de slag kan. Ervaring leert dat de output in een foodbedrijf na het doorvoeren van alle verbeteringen met tientallen procenten kan stijgen, terwijl de recalls teruglopen. De groene samenwerking levert Kleentec en hun klanten dus extra economisch rendement op.”

Meer weten?
Neem contact op met Carel Lurvink: 053 – 303 40 53 / [email protected]

Deel dit artikel

Ook interessant:

26 april 2023

CWS digitaliseert sanitaire ruimte met smartMate, IoT-oplossing voor PureLine dispensers

CWS heeft een nieuwe functie gelanceerd die gebruik maakt van IoT en is geïntegreerd in de PureLine productlijn. Met deze IoT-oplossing genaamd ‘smartMate’, kunnen facilitair managers nu eenvoudig op...

03 juli 2023

Marten Kops nieuwe directeur NVZ

NVZ, de branchevereniging voor importeurs en fabrikanten van was-, reinigings-, onderhouds- en desinfectiemiddelen en schoonmaakmachines, stelt met ingang van 1 juli 2023 Marten Kops aan als nieuwe directeur. Hij...

05 oktober 2022

“Voor de toekomst van onze (klein)kinderen is het belangrijk dat we overstappen op duurzame schoonmaakmethoden”

Duurzaam reinigen: we kunnen er niet meer omheen. En in de schoonmaak valt nog veel winst te behalen. “Door efficiënter te reinigen bespaar je zowel water als chemie. En...

01 augustus 2023

Blog: Duurzaam?!

Duurzaam? Wat is duurzaam? Hoe bepaal je wat duurzaam is? Is het investeren in medewerkers hun welzijn ook duurzaam of is alleen duurzaam geproduceerde middelen en materialen duurzaam? Wat...

15 april 2019

CSU over UL-Team: “Investeren in mensen levert focus, structuur en rust op”

Een pittig, professioneel trainingsprogramma, de wil om te ontwikkelen, het vertrouwen hebben om het geleerde toe te passen en ondersteuning krijgen vanuit de leidinggevende. Dit zijn volgens de trainer...

13 september 2023

Controles op cao en pensioen blijken effectief

Het is belangrijk dat alle werkgevers in de Schoonmaak- en Glazenwassersbranche de cao-lonen betalen en pensioenpremie afdragen. Werknemers van schoonmaakbedrijven krijgen dan waar ze recht op hebben. Dat betekent...

31 oktober 2022

Doe maar duurzaam! Zo pakken deze organisaties het aan.

Zonnepanelen op het dak, niet onnodig of zelfs helemaal niet meer printen en verantwoorde koffiebonen in de koffieautomaat in de kantine. Veel bedrijven zetten de stap naar duurzaamheid. Hoe...

20 oktober 2023

#FOTOFRIDAY Bijzondere ‘kunstklus’

Schoonmaakorganisatie Wouters deelt hun verhaal over een bijzondere klus in het gemeente huis van Berg en Dal. In opdracht van de gemeente hebben zij daar een kleurrijk kunstwerk in...

10 februari 2019

Succesvolle start campagne CNV einde slapende dienstverbanden

De kwestie van de vele slapende dienstverbanden in Nederland moet zo snel mogelijk worden opgelost, vindt CNV Vakmensen. De bond is een campagne gestart voor 125 CNV-leden met zo’n ‘spookcontract’....

20 april 2022

“We moeten af van het idee dat goed leiderschap alleen fulltime kan”

In onze serie interviews over vrouwelijk leiderschap komt ditmaal Belinda Dekkers-Schwartz aan het woord. Zij is directeur van UL-Team, de tweede particuliere opleider in Nederland voor de facilitaire- en schoonmaakbranche....