4 maart 2024

Carel Lurvink en Kleentec verlengen duurzame schoonmaak-samenwerking

Onlangs hebben Carel Lurvink en Kleentec de samenwerking met vijf jaar verlengd. Ook de komende jaren zorgen beide organisaties samen voor hygiëne, voedselveiligheid en duurzaamheid bij foodbedrijven door heel Nederland. De perfecte combinatie van de juiste middelen, materialen én specialistische kennis op het gebied van reiniging en desinfectie in de voedingsindustrie.

Volledig ontzorgen
De kern van de samenwerking is volgens Carel Lurvink het volledig ontzorgen van Kleentec volgens de nieuwste wet- en regelgeving. Van advies en ondersteuning tot het leveren van milieubewuste schoonmaakmaterialen, desinfectie- en reinigingsmiddelen en persoonlijke beschermingsmiddelen op de ruim 120 verschillende locaties. Met eigen gecertificeerde opslag, transport en chauffeurs voert het Enschedese familiebedrijf de wensen en eisen van de medewerkers van Kleentec uit, zodat zij kunnen zorgen voor optimale hygiëne, voedselveiligheid en ergonomische werkomstandigheden.

Duurzaam ondernemen volgens de nieuwste wet- en regelgeving
Carel Lurvink heeft, zoals het bedrijf noemt,  al jaren ervaring in duurzaam ondernemen en is klaar voor de ESG-wetgeving. Ook Kleentec vindt het belangrijk om duurzaam en toekomstbestendig samen te werken. Daarom levert Carel Lurvink de bestellingen zo groen en economisch mogelijk af, met elektrische bussen en vrachtwagens die op HVO100-diesel rijden en wordt er altijd voor de meest evenwichtige milieuvriendelijke oplossingen gekozen. Verder kijken beide bedrijven samen hoe de voedselindustrie verspilling van energie, water en chemie kan reduceren en kosten kan verlagen.

Kennisintegratie loont
Jan Hoekstra, Sr. Customer Solution Specialist bij Carel Lurvink is zeer tevreden met deze samenwerking. “Al jarenlang zorgen we samen met Kleentec voor schone en veilige werkomgevingen in de voedingsmiddelensector. We leveren niet alleen de benodigde middelen en materialen, maar bezoeken ook verschillende productielocaties om te meten hoe het is gesteld met de hygiëne, kwaliteit en voedselveiligheid. De gezamenlijk ontwikkelde Foodscan ondersteunt ons hierbij. Op basis van de richtlijnen van ISO14001, ESG, BRC, IFS en FSSC 22000 beoordelen we verschillende aspecten en leveren we een rapport met verbeterpunten op waarmee Kleentec aan de slag kan. Ervaring leert dat de output in een foodbedrijf na het doorvoeren van alle verbeteringen met tientallen procenten kan stijgen, terwijl de recalls teruglopen. De groene samenwerking levert Kleentec en hun klanten dus extra economisch rendement op.”

Meer weten?
Neem contact op met Carel Lurvink: 053 – 303 40 53 / [email protected]

Deel dit artikel

Ook interessant:

22 november 2023

Gezocht: HR-professionals voor verbeteren positie vrouwen op arbeidsmarkt

Voor een onderzoek naar de economische zelfstandigheid van vrouwen op de arbeidsmarkt worden HR-professionals van bedrijven gezocht. De onderzoekers willen van gedachten wisselen over hoe de positie van vrouwen...

19 april 2020

Sitemark lanceert Covid-19 werkplek hygiëneprogramma

Hebt u al een Covid-19 werkplek-hygiëneprogramma? Sitemark lanceert ‘a best practice solution’: een programma dat geruststelt en veiligheid borgt. Bekijk de introductie van 2,5 minuut van FM Best Practice...

09 april 2024

Tamara van Ark: “De zorg voor medewerkers zit in de genen van de schoonmaaksector”

Ze is nog geen jaar voorzitter van Schoonmakend Nederland, toch kwam Tamara van Ark als voormalig staatssecretaris van Sociale Zaken al via de politiek in aanraking met de branche....

27 juli 2023

Facilicom Group en Stichting Nelis zetten samen talent in

Facilicom Group en Stichting Nelis, onderdeel van sociale onderneming Nelis Company, gaan samenwerken. Er is op het thuishonk van Stichting Nelis een overeenkomst getekend waarin de stichting 50 kandidaten...

19 november 2018

Poetshulpen gevraagd: Assist at Home zet in op persoonlijk en waardering

De vraag naar personeel in de schoonmaaksector is in een jaar tijd met een derde gestegen. Dat blijkt uit cijfers bij de VDAB. Het aantal mensen dat via dienstencheques...

17 juni 2024

Blog Maurice Rutgrink: ‘Veiligheids Cultuur Ladder, wat is dat?’

Heel veel bedrijven zijn op dit moment bezig met het verbeteren van de veiligheid binnen het bedrijf. Dat doen zij aan de hand van een schema genaamd Veiligheids Cultuur...

09 december 2019

#nieuwsnotendop Start registratie Vakbeurs Facilitair, Novon experiment open hiring, samenwerking Moderna, nieuwe bestuursleden OSB

Registratie Vakbeurs Facilitair geopend Op woensdag 29, donderdag 30 en vrijdag 31 januari vindt de 22e editie van de Vakbeurs Facilitair plaats in Jaarbeurs Utrecht. De gratis registratie voor...

14 maart 2025

#Podcast: Schoonmaakcast (2): de mensen van WVS

In deze tweede aflevering van de podcast ‘Schoonmaakcast’ vertelt Lilian van Dongen, algemeen manager bij WVS Schoonmaak,  hoe trots ze is op de mensen van het schoonmaakbedrijf. Ze heeft...

05 september 2024

Bert van Boggelen: Meld je aan om de Werkdrukmeter te testen

De Code Verantwoordelijk Marktgedrag in de schoonmaak volgt op de voet wat er gebeurt in de schoonmaakbranche. Zeker als het gevolgen heeft voor de samenwerking tussen opdrachtgever en opdrachtnemer...

07 november 2023

Hago Zorg en Maasstad Ziekenhuis in finale Best Practice Award 2023

“We zijn genomineerd met de case ‘Van schoonmaken naar samen zorgen!’ in het Maasstad Ziekenhuis.” vertelt Hago Zorg. Dit jaar staat de Best Practice Award in het teken van...