21 december 2025

Blog Esther van der Lelie: Samen met Esmar kijk ik vooruit naar Schoonmaakjournaal Live in 2026

Het einde van het jaar nadert. Ook voor mij een moment om even stil te staan. Terug te kijken op het afgelopen jaar en vooruit te kijken naar wat komt. Als ik 2025 voor Schoonmaakjournaal samenvat, voel ik vooral trots. Trots op wat we hebben neergezet met inspirerende content en veel ontmoetingen. Een insteek die positief vervolg krijgt in 2025. En die ik samen met Esmar ga invullen. Want ik ben blij dat ik kan delen dat de redactie er in 2026 een nieuw gezicht bij krijgt: Esmar van Langen.

Esmar is geen onbekende in de schoonmaakbranche. Zij was werkzaam bij Breedweer, en kent de sector goed. Wat fijn is, is dat zij niet alleen inhoudelijke kennis meebrengt, maar een enthousiaste communicator is, ze heeft ook plezier in schrijven. En ze heeft een oprecht hart voor de schoonmaak.

Zoals Esmar zelf zegt:
“De schoonmaakbranche zit vol verhalen die het verdienen om verteld te worden. Ik kijk ernaar uit om daaraan bij te dragen en samen met Schoonmaakjournaal mensen en ontwikkelingen zichtbaar te maken.”

In 2026 gaan jullie haar zeker beter leren kennen, want we hebben mooie en concrete plannen samen.

Terugblik
2025 was voor mij een jaar van bouwen. We hebben veel nieuws gebracht, ontwikkelingen gevolgd en ruimte gemaakt voor verdieping achter het nieuws. Wat mij vooral is bijgebleven, is hoe goed de persoonlijke blogs, interviews en praktijkverhalen zijn ontvangen. Die stukken worden veelvuldig gelezen, gedeeld en besproken. Dat is geen toeval. De schoonmaak is immers een echte mensenbranche. Achter elk bedrijf, elke innovatie en elke dienst staan mensen met trots op hun vak. Die verhalen verdienen een podium.

Ik zie een branche die volop in beweging is en blijft. Organisaties professionaliseren, de druk op mensen is groot en tegelijkertijd is er veel kennis en ervaring aanwezig. Door verhalen te delen en elkaar beter te leren kennen, kunnen we als branche sterker worden. Meer samenwerken en top of mind blijven. Die verbindende rol willen Esmar en ik met Schoonmaakjournaal blijven vervullen, voor grote én kleinere partijen.

Vooruitblik
In 2026 zetten we samen extra stappen richting ontmoeting. Om te beginnen op de Horecava (12-15 januari) en Interclean (14-17 april). We zijn mediapartners van deze mooie vakbeurzen en betrekken jullie er graag bij.

Verder starten we met Schoonmaakjournaal Live. Wat dat precies inhoudt, vertellen we jullie in 2026. Het geeft in ieder geval invulling aan mijn wens om de Schoonmaakjournaal community verder te laten groeien. Tot een plek waar professionals elkaar ontmoeten, ervaringen delen en samen de schoonmaakbranche vieren.

Ik wil iedereen bedanken die Schoonmaakjournaal in 2025 heeft gevolgd, gelezen en gesteund. Ik wens jullie warme en mooie kerstdagen en kijk ernaar uit om elkaar in 2026 weer te ontmoeten, online én live.

Fijne feestdagen!

Esther van der Lelie
Hoofdredacteur Schoonmaakjournaal

Deel dit artikel

Ook interessant:

03 december 2024

Organic Cleaning Solutions, Qualis Insight & NCS bundelen krachten voor duurzame schoonmaakoplossingen

Organic Cleaning Solution, Qualis Insight en NCS hebben een samenwerkingsovereenkomst getekend om samen kennis te delen en innovatie te stimuleren rondom het gebruik van Bio-Organic Catalyst in de schoonmaakbranche.

12 augustus 2025

Social Facility wint aanbesteding Rijksoverheid met unieke, duurzame en sociale aanpak

Als ‘kleine’ speler in de markt van kwaliteitsmetingen een grote aanbesteding van de Rijksoverheid winnen. Dat was de droom van Leon Habraken, eigenaar van Social Facility. Een droom waarvan...

09 april 2024

Tamara van Ark: “De zorg voor medewerkers zit in de genen van de schoonmaaksector”

Ze is nog geen jaar voorzitter van Schoonmakend Nederland, toch kwam Tamara van Ark als voormalig staatssecretaris van Sociale Zaken al via de politiek in aanraking met de branche....

26 augustus 2024

𝐍𝐢𝐞𝐮𝐰𝐞 𝐞𝐢𝐧𝐝𝐭𝐞𝐫𝐦𝐞𝐧 opleidingen in de maak

RAS laat weten dat er nieuwe eindtermen worden opgesteld door bedrijven uit de sector die beschrijven wat een medewerker moet kennen en kunnen om zijn/haar functie goed te kunnen...

26 juni 2019

Blog: De economie groeit en…

De economie groeit. Bedrijven investeren in ontwikkelingen, innovaties en dienstverlening. Ja, dienstverlening mag weer uitgebreid worden om hun eigen medewerkers een fijne, schone en prettige werkomgeving te bieden. Voor...

05 juni 2024

Oproep: Heb jij een duurzaam idee?

Op 3 september 2024 is het Duurzame Dinsdag en biedt de organisatie voor de 26e keer een koffer vol duurzame initiatieven aan in Den Haag. Tot nu toe zijn...

29 januari 2025

Top 10 schoonmaaktrends voor 2025

De professionele schoonmaak- en hygiëne-industrie ondergaat een opmerkelijke transformatie, door innovatie, veranderende behoeften en een groeiende focus op duurzaamheid. In 2025 staan schoonmaakbedrijven voor nieuwe kansen en uitdagingen die...

29 december 2025

Nieuw verkeersbord voor zero-emissiezones en milieuzones per 1 januari 2026

Vanaf 1 januari 2026 komt er een nieuw verkeersbord voor zero-emissiezones en milieuzones. Hierdoor zijn er minder verschillende borden nodig, wat het voor bestuurders duidelijker maakt. Het nieuwe verkeersbord...

23 juli 2024

Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid start campagne om leren op de werkvloer te stimuleren

Dertig procent van de mkb-werknemers in de handel leert veel van hun taken en collega’s.1 Dit is gunstig voor zowel werkgevers als werknemers op de lange termijn. Tegelijkertijd zoekt...

19 april 2023

Ergonomisch en veilig schoonmaken. Hoe doe je dat?

Vier Europese landen zoeken gezamenlijk naar het antwoord op deze vraag. Naast Nederland, maken ook Estland, Finland en Hongarije onderdeel uit van dit project. Tijdens het project wordt gekeken...