9 april 2026

Met CALU SmartStart van Carel Lurvink 30 scholen in 1 dag opstarten zonder stress

De eerste dag op een nieuwe locatie draait zelden om schoonmaken. Vaak begint zo’n dag met het oplossen van problemen. Op papier klopt alles. Contracten zijn rond, teams zijn ingepland en materialen zijn besteld. Maar in de praktijk ontbreekt er altijd iets. Werkkarren zijn niet compleet, medewerkers missen middelen en instructies zijn onduidelijk. Carel Lurvink biedt een oplossing met Calu SmartStart.

Het resultaat? Geen productieve start, maar direct tijdsverlies. Tijd die verdwijnt in afstemming, zoeken en corrigeren. Een herkenbare situatie voor veel schoonmaakorganisaties. En juist daar zit het probleem. Want die eerste dagen zetten de toon. Niet alleen operationeel, maar ook richting de klant en binnen het team. Wat in het begin niet klopt, blijft namelijk nog vaak lang doorsijpelen. Op één locatie is dat nog te managen. Maar zodra meerdere locaties tegelijk starten, stapelt het probleem zich op.

De basis
Onlangs moest een schoonmaakorganisatie in korte tijd dertig locaties van een scholengemeenschap operationeel krijgen. De traditionele aanpak zou hier vrijwel zeker leiden tot extra aansturing, vertraging en onnodige kosten. Daarom werd het vertrekpunt aangepast. Wat is er nu écht nodig om een locatie werkend op te leveren? Dit principe vormt de basis van het CALU SmartStart concept van Carel Lurvink. Binnen dit concept is een locatie geen afleverpunt, maar een eindproduct dat in één keer moet kloppen. Alle materialen worden vooraf per locatie samengesteld. Werkkarren worden volledig gemonteerd en ook aan de instructies voor de schoonmaakmedewerkers is gedacht.

Compleet en gebruiksklaar
Wessel Smits, Supply Chain Specialist bij Carel Lurvink over CALU SmartStart: “Wij verzamelen en controleren alle artikelen per locatie en voorzien deze van duidelijke labels. Zo kunnen wij alles compleet, gebruiksklaar en op de juiste locatie afleveren. Op het moment dat de levering plaatsvindt, hoeft er niets meer georganiseerd te worden. En dat verschil merk je direct op de werkvloer. Teams komen binnen en kunnen meteen beginnen met schoonmaken. Geen discussie over ontbrekende materialen, geen vragen over de werkwijze. Gewoon duidelijkheid en structuur vanaf het eerste moment.”

Calu Smartstart werkkar

Volgens Merel Jolink, District Manager bij de In het Veld Groep, zit daar een belangrijk deel van het succes. “De grootste uitdaging zit in één ding: de juiste mensen vanaf het eerste moment productief krijgen op de juiste locatie. Met complete werkkarren en training on the job weten mensen meteen wat ze moeten doen. Dat zie je direct terug in tijd. Geen verloren uren in de opstartfase. Geen dubbele handelingen. Geen correctierondes. Teams zijn vanaf het eerste moment productief. En dat verlaagt de druk op aansturing aanzienlijk.”

De rol van middelen en materialen
De rol van middelen en materialen wordt vaak onderschat. Terwijl juist daar veel winst te behalen valt. Producten die eenvoudig te gebruiken zijn, zonder complexe instructies of veiligheidsrestricties, verlagen de gebruiksdrempel en voorkomen onnodige handelingen. Daarom is bij de opstart van deze scholengemeenschap bewust gekozen voor reinigingsmiddelen zonder gevarenlabels (CaluGreen Next). Dat maakt het werk veiliger en vooral sneller en eenvoudiger uitvoerbaar. Minder handelingen betekenen directe tijdwinst op de vloer.

Optimalisatie stopt niet bij gebruik. Ook daarna valt er winst te behalen. Via de circulaire service van Carel Lurvink worden lege verpakkingen van reinigingsmiddelen ingezameld en opnieuw verwerkt. Afval wordt zo onderdeel van een gesloten keten. Per locatie ontstaat inzicht in de gerealiseerde CO₂-reductie, zonder extra handelingen voor het team.

Voorspelbaar en beheersbaar
Een goede opstart is geen logistiek vraagstuk. Het is een samenspel van voorbereiding, standaardisatie en gebruiksgemak. En belangrijker: het is geen project, maar een schaalbaar concept. Het Calu SmartStart-model maakt het mogelijk om elke nieuwe locatie op dezelfde manier te starten. Voorspelbaar, beheersbaar en zonder ruis. Of het nu om één locatie gaat of om tientallen tegelijk. Zoals Tom Ter Hogt het samenvat: “Als alles vooraf goed is voorbereid, kunnen schoonmaakteams meteen doen waar ze voor komen: schoonmaken.”

Bekijk de video en ontdek hoe CALU SmartStart in de praktijk werkt:

Deel dit artikel

Ook interessant:

29 augustus 2025

Pensioenfonds Schoonmaak bereidt zich voor op de nieuwe pensioenregels 2026

Pensioenfonds Schoonmaak is blij met het akkoord voor de nieuwe regels voor pensioen die op 1 januari 2026 in werking treden. Ze is druk bezig met de voorbereiding. “We...

22 juni 2023

Hoe los jij schoonmaakuitdagingen slim op?

“Ben je al bekend met de handige mogelijkheden van ‘BOMA in the Pocket’? Deze app is speciaal ontwikkeld om jouw schoonmaakroutine te vereenvoudigen en te verbeteren.” BOMA vertelt je...

16 december 2025

Interview Mieke Sprinkhuizen (Gom): “Open samenwerking begint met één vraag: wat speelt hier nu écht?”

Al twaalf jaar beweegt Mieke Sprinkhuizen zich binnen Gom, eerst als accountmanager, inmiddels als branchemanager innovatie. In die rol zoekt ze voortdurend de verbinding tussen klanten, schoonmaakmedewerkers, wetenschap en...

19 januari 2024

#PODCAST: ‘Ook IKEA zegt het…… Alles wat je aandacht geeft, groeit! Dus ook de SROI in aanbestedingen’

Octavia Siertsema en Peter Streefkerk gaan in de 68ste aflevering van hun podcastserie in op social return, een aanpak om meer werkgelegenheid te creëren voor mensen met een grote(re)...

20 februari 2026

RAS vraagt je om mee te denken: internetconsultatie opleiding (ambulant) objectleider

De RAS werkt aan de actualisatie van de eindtermen voor de 𝐁𝐚𝐬𝐢𝐬𝐨𝐩𝐥𝐞𝐢𝐝𝐢𝐧𝐠 𝐥𝐞𝐢𝐝𝐢𝐧𝐠𝐠𝐞𝐯𝐞𝐧𝐝𝐞𝐧, (𝐚𝐦𝐛𝐮𝐥𝐚𝐧𝐭) 𝐨𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐥𝐞𝐢𝐝𝐞𝐫. Hiervoor is een internetconsultatie gestart. Ze doet een beroep op de werkgevers, leidinggevenden, opleiders...

04 oktober 2024

Breedweer wint award diversiteit bij European Cleaning & Hygiene Awards

Tijdens de prijsuitreiking van de European Cleaning & Hygiene Awards in het prachtige Lissabon heeft Breedweer Facilitaire Diensten de felbegeerde award in de categorie Commitment to Diversity in the...

04 juli 2024

Ondernemer mag jaar langer doorrijden met B-rijbewijs in elektrische bestelbus

MKB-Nederland en VNO-NCW zijn blij dat hun gezamenlijke inzet heeft geleid tot het langer door mogen rijden van bestuurders van zware elektrische bestelbussen met een B-rijbewijs. Die beslissing maakte...

19 juli 2019

Vlog van Frisse Kater: lijkvinding na 10 dagen

Frisse Kater, het specialistische schoonmaakbedrijf in extreme reiniging, pakte recent de sanering van een plek van overlijden aan in een woning waar iemand 10 dagen onopgemerkt dood heeft gelegen....

20 februari 2024

Interview Danielle Inostroza: “Ik kan helemaal mijn passie kwijt bij Interclean”

Daniëlle Inostroza werkt al sinds haar studie in de hospitality en is ruim vijftien jaar actief in de beurzenwereld. Momenteel is ze werkzaam voor Interclean, het grootste internationale schoonmaakevent...

16 april 2025

Tour Facilitair 2025: fiets jij 80 km mee?

Nadat The Food Office, Vepa the furniture factory en HEYDAY Facility Management jarenlang de Tour Facilitair hebben georganiseerd, sluiten nu ook EW Facility Services en MAAS aan. “Samen zijn...