17 september 2024

Schoonmakend Nederland blikt terug op Prinsjesdag: Een veilig, schoon, bereikbaar, slim en vitaal Nederland

“Het kabinet ziet het belang van ondernemerschap en dat we als land het geld eerst moeten verdienen voordat we het kunnen uitgeven”, blikt Tamara van Ark, voorzitter Schoonmakend Nederland terug op de op 17 september 2024 gepresenteerde kabinetsplannen. “Hiervoor draait het kabinet maatregelen met een negatieve impact op het ondernemersklimaat deels of helemaal terug en gaan ze daadwerkelijk snijden in de regelbrij. En nu actie.”

Met het terugdraaien van de lasten geeft het kabinet gehoor aan één van onze drie speerpunten: ruimte voor ondernemerschap. Onder meer de verlaging van de mkb-winstvrijstelling, de verhoging van de energiebelasting en de tariefverhoging box 2 worden teruggedraaid. Hiermee komt in 2025 (voorlopig) een eind aan het stapelen van lasten voor bedrijven van de laatste jaren.

Ook is Schoonmakend Nederland positief over de plannen voor een gezonde arbeidsmarkt met aandacht voor de waarde van het werk, een ander belangrijk speerpunt. De waarde van het werk komt zelfs letterlijk terug in de troonrede. Bij monde van de koning roept het kabinet alle ambtenaren en andere medewerkers in de publieke dienstverlening op te zorgen dat “ons land veilig, schoon, bereikbaar, slim en vitaal blijft.”

Meer werken moet meer lonen
Een gezonde arbeidsmarkt wil het kabinet bereiken met plannen tegen de arbeidsmarktkrapte en een aanvalsplan om de arbeidsproductiviteit te verhogen. Zo wil het kabinet dat parttimers langer gaan werken. Het kabinet werkt daar onder andere aan door te sturen op meer vaste banen, en te zorgen dat mensen die meer gaan werken, aan het einde van de maand ook echt meer geld overhouden. “Hiermee geeft het kabinet eindelijk gehoor aan onze oproep dat (meer) werken meer moet lonen”, gaat Van Ark verder.

Dit wil het kabinet onder meer bereiken met een hervorming van het stelsel van inkomensondersteuning. De regelingen om inkomens te ondersteunen worden minder ingewikkeld gemaakt. Het kabinet verkent onder meer een (gedeeltelijke) vervanging van heffingskortingen, aftrekposten en toeslagen door inkomensonafhankelijke toelagen en andere belastingtarieven in samenhang. Van Ark: “Door het aantal inkomensafhankelijke regelingen te verminderen, nemen terugvorderingen en niet-gebruik af en daalt de marginale druk voor werkenden. Dit moet al die schoonmakers die wel meer willen werken over de streep gaan trekken, omdat ze straks ook daadwerkelijk meer in hun portemonnee overhouden.”

Snel actie
Op het gebied van verduurzaming gaat het kabinet grotendeels door met de duurzaamheidsaanpak zoals de maatwerkafspraken en het Klimaatfonds. Hiermee komt het kabinet ook tegemoet aan ons laatste speerpunt voor duurzame schoonmaak. Schoonmakend Nederland moedigt het kabinet aan zo snel mogelijk tot actie over te gaan. Van Ark: “En net als voorgaande jaren, leveren wij de komende jaren graag onze bijdrage aan het oplossen van de uitdaging waar we voor staan.”

Bron: Schoonmakend Nederland

Deel dit artikel

Ook interessant:

21 november 2024

MKB-Nederland: Bijdrage werkgevers aan vakopleiding jongeren vaak onderschat

MKB-Nederland benadrukt hoe belangrijk bedrijven zijn voor de praktijkopleiding van jongeren. Ze investeren veel in stage- en leerwerkplekken. Ook in de schoonmaakbranche. Toch wordt die bijdrage vaak onderschat. Onderzoek...

09 december 2024

Blog Jack Stuifbergen (Breedweer): “Tijd voor radicale veranderingen”

'Steeds meer bedrijven omarmen diversiteit en inclusie, maar hoeveel van hen menen het écht? Bij Breedweer laten we het niet bij woorden; wij gebruiken schoonmaak echt als middel om...

30 april 2025

Jeffrey van de Plas (GOM): “Glazenwassen is veel meer dan ramen wassen”

Jeffrey van de Plas begon zijn carrière als glazenwasser. Toen dit werk na een ziekte niet meer lukte, bood zijn werkgever hem de kans om ambulant objectleider te worden....

07 mei 2025

André van Drumpt (RAV Brabant Midden-West-Noord) en Martijn Gilhuis (Vileda Professional) over hun samenwerking: één aanpak, één standaard

Hygiëne in ambulances is letterlijk van levensbelang. Toch is het in de praktijk een uitdaging om binnen een ambulancedienst als de RAV Brabant Midden-West-Noord overal dezelfde schoonmaakstandaard te hanteren....

24 december 2024

Neem jij op 2 april deel aan het FMNextGen tafeldiner met boeiende sprekers?

Ben jij tussen de 20-40 jaar? Dan ben je op woensdag 22 januari 2025 van harte welkom bij het FMNextGen tafeldiner bij UL-Team in Culemborg. Een bijzonder diner met...

23 september 2024

Job Klösters (Nocore): “Samen met Recruition zorgen we voor effectief werven en inschrijven medewerkers”

Personeel is een van de belangrijkste thema’s binnen de schoonmaakbranche. Nocore helpt schoonmaakbedrijven met software om hun personeelsbeheer slim en toekomstbestendig in te richten. In samenwerking met hun strategische...

01 november 2024

#VacatureVrijdag: Interclean zoekt Brand Marketing Manager

JOB alert! Interclean zoekt een Brand Marketing Manager die haar merk wereldwijd gaat uitbouwen en sterker in de markt gaat zetten.

14 november 2025

CSU en BOMA verlengen samenwerking: Transparantie en duurzaamheid voorop

CSU heeft de samenwerking met BOMA, leverancier van schoonmaakmaterialen en -middelen, met vijf jaar verlengd. Daarmee zetten de partijen een volgende stap in hun gezamenlijke ambitie: transparant, duurzaam en...

03 september 2024

Zomer sport serie (6): Schoonmaken in de sport

Sportverenigingen hebben net zoals andere locaties schoonmaak nodig. Veel schoonmaakbedrijven zijn dan ook actief in de sportsector. Met specialistische blik en kunde, want sportlocaties vereisen andere schoonmaakinzet dan bijvoorbeeld...

06 februari 2025

Laat je inspireren door Gaby Westelaken tijdens event FMNextGen op 2 april

De redactie van Schoonmaakjournaal sprak met Gaby Westelaken, één van de tafelheren van het diner van jongerenplatform FMNextGen op 2 april 2025. Gaby zal de deelnemers dan inspireren met...