6 november 2023

Empowerment van vrouwen in de schoonmaakindustrie

Empowerment van vrouwen wint steeds meer aan populariteit en dit is ook van groot belang in de schoonmaakindustrie. Vrouwen nemen steeds vaker leidinggevende posities in op de werkvloer, in de politiek en in hun gemeenschap, en brengen unieke vaardigheden en perspectieven met zich mee. In reactie op het gebrek aan vrouwelijke vertegenwoordiging in leidinggevende posities in de schoonmaakindustrie, heeft Martine Mallee, oprichtster van Female Leaders in Cleaning, zich ten doel gesteld om diversiteit op de arbeidsmarkt te bevorderen. Ze heeft een internationaal platform opgericht voor vrouwen in deze sector, om hen een stem te geven en hen te voorzien van passende training en mentorschap. Martine, zelf afkomstig uit Nederland, gelooft in de kracht van vrouwelijke ambitie en het potentieel van elke vrouw.

Dit platform biedt vrouwen toegang tot evenementen en educatieve kansen om een carrière in de schoonmaakindustrie te starten. Het is een kans voor hen om controle over hun leven te nemen en een positieve impact te maken in hun gemeenschap en daarbuiten. Het doel is om vrouwen te helpen hun dromen waar te maken en samen een schonere, gezondere wereld te creëren. Door dit platform te ondersteunen, zullen steeds meer vrouwen de kans krijgen om in de schoonmaakindustrie te werken en hun stempel te drukken. Dit is van groot belang, gezien de hevige concurrentie om talent op de arbeidsmarkt.

Gelijke kansen
We worden momenteel helaas nog steeds geconfronteerd met ongelijkheid ten aanzien van geslacht, afkomst en cultuur. Het is daarom cruciaal dat we actie ondernemen om ervoor te zorgen dat vrouwen dezelfde kansen krijgen als mannen en om een rechtvaardigere samenleving te creëren. Elk land heeft zijn eigen unieke uitdagingen en kansen, en het opzetten van een platform voor vrouwelijke leiders in de schoonmaakindustrie kan een geweldige manier zijn om enkele van deze uitdagingen aan te pakken. Door middel van expertise en middelen kunnen lokale divisies worden opgezet en succesvol zijn in de schoonmaak. Met de juiste begeleiding en ondersteuning kunnen we een sterke basis leggen voor het aanpakken van de problemen waarmee onder andere ons land wordt geconfronteerd.

Internationale connecties
Als gevolg hiervan heeft Female Leaders in Cleaning onlangs een divisie opgericht in Zuid-Afrika in samenwerking met CASA, een Zuid-Afrikaanse vereniging die zich inzet voor het bevorderen van de gezondheid van de industrie in het land. Ze hebben een inclusieve raad van vrouwen opgezet die meer mogelijkheden wil bieden aan vrouwen. We geloven sterk dat het genieten van een kopje koffie met een contact in je eigen land veel waardevoller is vanwege de specifieke uitdagingen waarmee elk land te maken heeft. Ons doel is daarom om samen te werken met andere verenigingen om de industrie als geheel te verbeteren.

Lorraine Ababio, voorzitter van de Contract Cleaners Association of Ghana (CCAG), heeft ons onlangs geïnspireerd met haar boodschap met betrekking tot vrouwen empowerment. Ze zegt dat het in het verleden bijna onmogelijk was om te denken dat vrouwen massa’s konden leiden, positieve veranderingen konden bewerkstelligen en groei konden stimuleren. Maar we zijn het levende bewijs daarvan. We zijn allemaal leiders, waar we ons ook bevinden: thuis, in de kerk, in de moskee.

Samen het verschil maken!
Vandaag nodigen we daarom zowel mannen als vrouwen uit om zich bij ons aan te sluiten in onze missie om vrouwen te empoweren. Mannen, voor het aanbieden van ondersteuning voor de vrouwen die ze nodig hebben om te slagen. En voor vrouwen om het heft in eigen handen te nemen en de verandering voor jezelf te creëren. Als je hulp of advies nodig hebt, aarzel dan niet om contact op te nemen met Martine Mallee van het Female Leaders in Cleaning platform. Samen kunnen we het verschil maken!

Klik hier www.femaleleadersincleaning.com voor meer informatie over het platform dat vrouwen in staat stelt hun volledige potentieel te benutten.

Over Female Leaders in Cleaning
Female Leaders in Cleaning is een platform dat vrouwen aanmoedigt en in staat stelt om de leiding te nemen over hun eigen leven. Het streeft ernaar vrouwen te motiveren om voor zichzelf op te komen en hun dromen na te jagen, ongeacht de obstakels die ze tegenkomen. Dit platform biedt vrouwen de mogelijkheid om te netwerken met andere vrouwelijke leiders in de schoonmaakindustrie en voorziet hen van de tools en middelen die ze nodig hebben om te slagen. Het gelooft in de kracht van de ambitie van vrouwen en het potentieel van elke individuele vrouw. Het is een kans voor vrouwen om de controle over hun eigen leven te nemen en een positieve impact te hebben op hun gemeenschappen en daarbuiten.

Deel dit artikel

Ook interessant:

28 februari 2025

Schoonmaak met carnavalesk tintje

Een schone leeromgeving is belangrijk, maar een goede sfeer net zo goed. Tijdens het carnaval bij de Meerwerf Basisscholen in Den Helder lieten de schoonmaakprofs van Proschoon zien dat...

06 maart 2022

Meest gelezen in februari 2022

Benieuwd naar welke artikelen jullie in februari 2022 interessant en inspirerend vonden? We hebben de statistieken bekeken en een top 10 gemaakt van de meest gelezen artikelen: Gasthoofdredacteur Petra...

11 januari 2024

Elis neemt Moderna over

In 1964 begonnen Henk en Leida Olsman met trots Moderna. Door de jaren heen groeide het bedrijf uit tot een innovatieve en duurzame specialist op het gebied van linnen,...

02 februari 2023

GEZOCHT: werkgevers voor onderzoek kort verzuim schoonmaakbranche

De RAS doet een oproep voor medewerking aan het onderzoek naar kort verzuim dat Bureau Bartels gaat uitvoeren. Met als doel om het kort verzuim in de sector verder...

15 juli 2022

Groene primeur voor De Lelie

Schoonmaakbedrijf De Lelie beleeft een primeur in Den Bosch. Voortaan bezoekt het bedrijf haar klanten met een Carver Cargo R+. Een hip brommobiel, een groene manier om spullen te...

01 december 2023

Carel Lurvink organiseert lunch voor nieuwe medewerkers

Speciaal voor de nieuwe medewerkers organiseerde Carel Lurvink onlangs een 𝗺𝗲𝗱𝗲𝘄𝗲𝗿𝗸𝗲𝗿𝘀𝗹𝘂𝗻𝗰𝗵. Een mooi moment om de onderlinge banden te versterken. “Samen hebben we genoten van een speciale nieuwe medewerkerslunch...

11 juli 2019

Met CleanJack voldoet Facilicom België aan aanstondse verplichte aanwezigheidsregistratie

Facilicom en CleanJack hebben op 9 juli in Antwerpen hun samenwerking bekrachtigd met het ondertekenen van een mantelovereenkomst. “We zijn de samenwerking met CleanJack ruim een jaar geleden gestart en...

17 december 2021

Bedankt!

De Facilitair Adviseurs van SBLplus hebben de kerstpakketten dit jaar persoonlijk bij de 200 medewerkers thuis afgegeven. “Om allen persoonlijk te bedanken voor hun geweldige inzet”, zo meldt het...

13 september 2019

#film Herman Busch 1e vlog: samen zijn we VIP

Hago Zorg heeft een nieuwe koers ingezet, waarvan het cultuurprogramma ‘Samen zijn we VIP’ onderdeel is. VIP staat voor Vakmanschap Interactie en Plezier. Herman Busch, directeur van Hago Zorg,...

14 mei 2025

Hijman behaalt CO₂-Prestatieladder niveau 3

Met trots meldt  Hijman Schoonmaakartikelen uit Amsterdam dat het bedrijf is gecertificeerd voor niveau 3 van de CO₂-Prestatieladder. Een belangrijke mijlpaal, maar volgens de groothandel vooral een bevestiging dat...