8 maart 2019

Blog: Liefdevolle zorg in strikte isolatie

Ruimte in het hoofd en in het hart

Dit klinkt als een enorme tegenstelling, een dilemma dat in veel zorgorganisaties speelt. Vanuit de verschillende kwaliteitskaders die in de zorg gelden, zoals het kwaliteitskader verpleeghuiszorg waardigheid en trots, zien we een enorme focus op liefdevolle zorg en aandacht, het creëren van een veilige zorgomgeving, welzijn van de cliënt en patiënt, deskundigheidsbevordering, verbeteren en innoveren.

Ook zien we dat ondanks al deze focus en aanwezigheid van professionaliteit, er nog steeds  organisaties onder verscherpt toezicht staan na inspectie van IGJ. En in 2019 zet de IGJ het toezicht onverminderd voort. Uit de inspectierapporten blijkt dat dit onder andere ook te maken heeft met het feit, dat reiniging en desinfectie in de basis niet goed georganiseerd zijn.

Hoe kan dit? Is dáár dan geen aandacht voor, vindt niemand dit belangrijk? Kost liefdevol zorgen dan te veel tijd?  Botsen de strikte, kille protocollen met de huiselijke, warme sfeer die we beogen?

Dit zou niet zo moeten zijn. Infectiepreventie, goede schoonmaak en desinfectie gaan juist heel goed samen met het creëren van een veilige zorgomgeving, waar welzijn voorop staat. Alles valt of staat met een stevig fundament, de basis op orde! Door de integrale aanpak in zorginstellingen zien we dat dit fundament minder aandacht krijgt. Schoonmaakonderhoud bijvoorbeeld is vaak het kind van de rekening, het raakt ondergesneeuwd als je het er ‘en passant even’ bij moet organiseren in je zorgteam.

Wij zien dat organisaties het niet lastig vinden om te faciliteren; de medewerkers voorzien van protocollen, middelen, materialen, handenwasinstructies et cetera. Maar wel om dit vervolgens te operationaliseren en te continueren, met een blijvend goed resultaat.

We helpen dagelijks organisaties met juist dat laatste; met soms heel kleine maar effectieve interventies in het proces of in de organisatie kun je grote slagen maken. Je moet er dan wel even met een andere blik naar kijken, maar doe je dat eenmaal dan ontstaat ruimte!

Als de basis op orde is, ontstaat er ruimte in de organisatie, in het hoofd én in het hart om goede zorg te verlenen én een schone en veilige omgeving te creëren.

Tijdens Zorgtotaal – op dinsdag 12, woensdag 13 en donderdag 14 maart in de Jaarbeurs Utrecht, gaan we hierover graag met u in gesprek. Liever op een ander moment? Dat kan natuurlijk ook.

Rita Brouwer, manager service concepts,
op de foto zittend rechts) namens haar collega’s (op de foto staand) Albert en Anniek, en (zittend) Eric en Aswin

In aanloop naar Zorgtotaal sprak ons redactieteam met Rita over in control komen. Onze leestip:

 

 

 

Deel dit artikel

Ook interessant:

03 juli 2020

Meest gelezen in juni op Schoonmaakjournaal

Donderdag werd donderslag door de aankondiging van de initiator van Schoonmaakjournaal, Petra de Bruin, op 18 juni. Het nieuws leverde een bereik op het Schoonmaakjournaal-platform van 26.640 op. Verder...

09 juni 2020

Mr. Excentr Niek Besuijen over toekomst ondernemen: “2020 zou het jaar voor ons worden”

“Met de opening van ons nieuwe hoofdkantoor in Breda, de verhuizing van onze productie naar een ander pand in Heinkenszand, de viering van ons 5-jarig bestaan en de Interclean...

27 september 2020

Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd: “Investeer in actuele kennis over infectiepreventie”

Het is een van de vele aanbevelingen die de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) doet op basis van haar 1700 contacten met bestuurders, zorgmedewerkers, behandelaren en cliëntenraden in de...

25 juni 2025

Alpheios: “Schoonmakers verdienen het om uit te blinken”

Ondanks dat schoonmakers cruciaal zijn voor onze samenleving, werken ze vooral in de schaduw en staan ze zelden op een podium. Met haar videoserie ‘Uitblinkers’ brengt Alpheios hier beetje...

16 april 2020

OSB: “Tekort aan persoonlijke beschermingsmiddelen voor schoonmakers zorgelijke situatie”

Er dreigt een groot tekort aan persoonlijke beschermingsmiddelen voor schoonmakers in de zorg. Dit is een hele zorgelijke situatie. Zogeheten cruciale sectoren krijgen tijdens deze coronacrisis onder meer voorrang...

18 september 2019

Blog: Hoe schoonmakers patiënten helpen herstellen…

Ruim een jaar geleden was het zover. Samen met Alpheios hadden we de eerste directe ontmoeting met de schoonmakers van het St. Anna Ziekenhuis in Geldrop. Wij – Wim...

24 september 2019

Chief Happiness Officer Paul Raaijmakers (St. Anna Zorggroep): “Human capital is een groot goed”

Hoe krijg je je personeelsbestand op orde? Hoe krijg je de patiëntbeleving op torenhoog niveau? “Investeren in human capital wordt steeds belangrijker. Human capital is een groot goed, voor...

16 september 2019

Mariska Arts (Alpheios) over succesvol St. Anna traject: “We moeten af van de zesjescultuur”

Een 9+ als doelstelling voor je ziekenhuis willen behalen qua gastvrijheid en beleving van patiënt en medewerker, dan zet je hoog in. Dan heb je lef. St. Anna heeft...

31 juli 2019

Meest gelezen 1e halfjaar 2019 webpagina België: Vileda Hygiëne Symposium

Er is werk aan de winkel, getuige het aantal mensen dat jaarlijks in Europese ziekenhuizen sterft aan infecties die ze ter plekke hebben opgelopen, namelijk 91.000. Hoewel de chirurg...

01 mei 2020

Hago over post-corona tijdperk: “Wordt hygiëne het systeem tegen toekomstige pandemieën?”

Dat we nu op de blaren zitten, dat voelen we allemaal. Maar op een zeker moment komen we in het post-coronatijdperk. Wat is de impact op businessmodellen? Wordt hygiëne...