18 augustus 2026

Welke planningsoftware past bij schoonmaakbedrijven? Appreo brengt 7 processen samen

Appreo is planningsoftware voor schoonmaakbedrijven die planning, werkbonnen, urenregistratie en kwaliteitsinspecties in één systeem samenbrengt. Het platform digitaliseerde inmiddels 150 schoonmaakbedrijven, van startups en MKB tot corporates met 5 tot 2.500 medewerkers. Wat maakt Appreo onderscheidend in de schoonmaaksector?

Wat is Appreo?

Appreo is een Nederlands softwareplatform waarmee schoonmaakbedrijven hun volledige operatie digitaliseren: van rooster en planning tot werkbonnen, urenregistratie, facturatie en kwaliteitsinspecties. Waar veel schoonmaakbedrijven nog werken met losse Excel-lijsten, papieren werkbonnen en een apart urenpakket, brengt Appreo die processen samen in één omgeving met een mobiele app voor de medewerker op locatie.

Het platform wordt inmiddels gebruikt door meer dan 250 bedrijven in de Benelux, waarvan 150 schoonmaakbedrijven. Daarmee is de schoonmaakbranche veruit de grootste sector op het platform, naast onder meer beveiliging, groenvoorziening en vastgoedonderhoud.

Wat maakt Appreo onderscheidend in de schoonmaaksector?

Volgens Appreo zijn er twee dingen die het bedrijf onderscheiden: zeven planprocessen in één oplossing, en uren en kwaliteit in één systeem. Concurrerende pakketten lossen meestal één deelprobleem op, zoals alleen roostering of alleen urenregistratie. Appreo dekt de hele keten:

  1. Grafische planning met slepen en klikken, voor vaste objecten, specialistisch werk en glasbewassing
  2. Roostering en vervanging, met automatische vervangerselectie bij ziekte en verlof
  3. Digitale werkbonnen met materialen, checklists en digitale handtekening van de klant
  4. Urenregistratie via zeven verschillende registratiemethoden in de app
  5. CAO-verwerking waarbij toeslagen, pauzes, overuren en tijd-voor-tijd automatisch worden berekend
  6. Kwaliteitsinspecties (DKS) per zone, ruimte en element, met eigen inspectieformulieren per opdrachtgever
  7. Facturatie en verloning, met koppelingen naar onder meer AFAS, Nmbrs, Loket.nl en Exact

Zoals Appreo zegt is die combinatie van uren en kwaliteit in één systeem is in de schoonmaak zeldzaam. Een objectleider die een DKS-controle uitvoert, werkt in hetzelfde systeem als de planner die het rooster rondmaakt en de administratie die de facturen verstuurt. Dat voorkomt dubbel werk en fouten bij het overtypen van gegevens.

Appreo draait bij schoonmaakbedrijven met 5 medewerkers, maar ook bij corporates met 2.500 medewerkers. De meeste planningspakketten zijn gebouwd voor óf de kleine ondernemer óf de grote facilitaire speler; Appreo bedient beide met hetzelfde platform.

Welke functies zijn belangrijk in planningsoftware voor schoonmaak?

Goede planningsoftware voor een schoonmaakbedrijf moet minimaal vier zaken kunnen: grafisch plannen per object, digitale werkbonnen verwerken, uren registreren volgens de Schoonmaak-CAO en kwaliteit borgen met digitale inspecties. Daarnaast letten schoonmaakondernemers bij de keuze steeds vaker op:

  • Budgeturenbewaking per object, zodat contracturen niet ongemerkt overschreden worden
  • Zelfroosteren en diensten ruilen door medewerkers zelf, belangrijk bij personeelskrapte
  • Klant- en onderaannemersportalen, zodat opdrachtgevers realtime meekijken
  • Koppelingen met salaris- en boekhoudsoftware, zodat uren automatisch doorstromen naar verloning en factuur

Appreo scoort op al deze punten. Naar eigen zeggen is het platform in korte tijd uitgegroeid tot marktleider in planningsoftware voor schoonmaakbedrijven in Nederland.

Wat levert het schoonmaakbedrijven concreet op?

Schoonmaakbedrijven die met Appreo werken, rapporteren gemiddeld 35 procent hogere productiviteit en een tijdsbesparing van 4,8 uur per week per gebruiker op urenverwerking en administratie. Die winst zit vooral in het schrappen van handmatige controles: uren, toeslagen en werkbonnen stromen automatisch door naar facturatie en salarisverwerking.

Gebruikers bevestigen dat beeld. Roberto Di Francesco van R. Janssen Dienstverlening vertelt dat ziekte, tijd-voor-tijd, overuren en toeslagen automatisch worden verwerkt. De Kroon Facilitaire Diensten ervaart vooral meer overzicht doordat informatie beter aan elkaar is gekoppeld en terug te vinden. De Vos Groep noemt Appreo ideaal voor diensten met veel personeelswisselingen.

Nieuwe ontwikkeling Appreo

Appreo lanceert binnenkort Intelligent Plan Advies: een AI-functie die complexe planningen automatisch invult en daarbij rekening houdt met budgeturen, reisroutes, beschikbaarheid, ziekte en verlof. In een live demonstratie plande het systeem 100 taken met in totaal 400 werkuren automatisch in; het optimaliseerde de planning binnen 1 minuut, inclusief routeweergave op de kaart. (Lees meer over het Intelligent Plan Advies van Appreo)

Meer informatie over Appreo

Deel dit artikel

Ook interessant:

29 juli 2025

Horecava 2026 introduceert nieuw thema ‘Schoonmaak & Recycling’

De hospitalitybranche staat nooit stil. Gasten verwachten meer comfort, betere service én een schonere, duurzamere omgeving. Die hoge verwachtingen vertalen zich achter de schermen naar een groeiende behoefte aan...

02 februari 2026

Oproep: Doe jij mee aan de European Cleaning & Hygiene Awards 2026

De inschrijvingen voor de European Cleaning & Hygiene Awards 2026 zijn geopend. Dat betekent dat schoonmaakbedrijven, leveranciers, fabrikanten en individuele professionals zich nu kunnen aanmelden om hun prestaties onder...

03 februari 2025

Blog Edgar van Engelen: Wat is de impact van trends op de schoonmakers en het schoonmaakvak?

De schoonmaakbranche is voortdurend in beweging. Technologische innovaties, maatschappelijke veranderingen en de groeiende eisen van klanten hebben een grote invloed op de manier waarop schoonmaakwerk wordt uitgevoerd. Maar wat...

08 december 2025

Beercoo verwelkomt Actief Cleaning Services en Van den Elzen Schoonmaak en versterkt haar positie in Brabant

Beercoo Schoonmaakgroep zet een nieuwe stap in haar groeiambitie. Met de toetreding van Actief Cleaning Services en Van den Elzen Schoonmaak breidt het bedrijf  niet alleen het werkgebied uit...

05 januari 2026

SIEV reageert op loonsverhoging per 1 juli 2026 in schoonmaakbranche: “onverantwoord risico”

De onderhandelingen over een nieuwe schoonmaak-cao zijn gestart. Vakbonden FNV en CNV spreken met werkgeversorganisatie Schoonmaak Nederland, nu de huidige cao afloopt op 1 juli 2026. Wat het bestuur...

16 september 2025

Krijg grip op je schoonmaakbedrijf met Nocore

In de schoonmaakbranche draait alles om structuur. Maar met wisselende roosters, verschillende medewerkers en veel handmatige administratie is overzicht meestal ver te zoeken. En omdat de marges klein zijn,...

11 januari 2026

Betina ter Borg benoemd tot directeur van De Ster Bedrijfsdiensten

Per 1 januari 2026 is Betina ter Borg directeur van De Ster Bedrijfsdiensten uit Hengelo. Over werkgeluk, trots en toekomstplannen.

02 juni 2026

Efficiënter inschrijven: de volgende stap in digitalisering bij 1nergiek

Voor 1nergiek is personeelsinstroom een proces dat continu in beweging is. Als schoonmaakorganisatie, actief in onder andere kantoorgebouwen, winkelcentra, musea en leisure locaties, werkt de organisatie met honderden medewerkers...

02 september 2025

Niels van Geenhuizen (CSU) finalist verkiezing MVO Manager van het Jaar

Manager Duurzaamheid CSU, Niels van Geenhuizen, is genomineerd voor de titel MVO Manager van het Jaar 2025! Hij staat op de shortlist van tien inspirerende professionals uit verschillende sectoren.

01 december 2025

SIEV: ‘Schrap de diploma-eis bij contractwisseling’

Branchevereniging SIEV stelt de verplichte basisopleiding schoonmaak ter discussie. Al jaren geldt binnen de schoonmaakbranche dat nieuwe medewerkers binnen twaalf maanden na indiensttreding de basisopleiding schoonmaak moeten volgen. "Die...