20 januari 2026

Nieuwe generatie treedt toe tot het management van Euro Cleaning

Euro Cleaning zet een volgende stap als familiebedrijf. Met de toetreding van Anne de Rijke en Annemiek Coppens tot het management wordt het bedrijf voortgezet door middel van vertrouwde waarden, met oog voor vernieuwing. Het management bestaat nu uit Pieter en Monique de Rijke, Anne de Rijke en Annemiek Coppens. De dagelijkse leiding van de vestigingen en contactpersonen blijven onveranderd.

“Euro Cleaning werd in 1963 opgericht door mijn grootouders,” vertelt Anne. Wat begon als een stomerij en wasserij in de binnenstad van Enschede, groeide in de loop der jaren uit tot een breed schoonmaakbedrijf. De wasserij voor particuliere klanten is tot op de dag van vandaag onderdeel van de organisatie.

Profile photo of Anne de Rijke

Vertrouwd en van buiten naar binnen
“Voor mij is Euro Cleaning al van jongs af aan vertrouwd terrein. Tijdens schoolvakanties werkte ik mee op de werkvloer. Zo leerde ik het bedrijf kennen zoals het echt is: niet vanuit een kantoor, maar tussen collega’s en klanten.” De stap naar een rol binnen het bedrijf volgde later, na een gesprek aan de keukentafel. “Toen ik aangaf dat ik interesse had om bij Euro Cleaning te gaan werken, is het balletje gaan rollen.”

Annemiek kwam via een andere route bij het bedrijf. Zij werkte in een managementfunctie in de luxehotellerie en maakte tijdens de coronaperiode de overstap naar de schoonmaakbranche. “Ik wilde eerst de organisatie en het werk goed leren kennen, om van daaruit op een natuurlijke manier te groeien en waarde toe te voegen,” aldus Annemiek.

Profile photo of Annemiek Coppens

Bouwen op vertrouwen
Eind jaren tachtig kwam Euro Cleaning bij toeval in aanraking met schoonmaakwerkzaamheden voor verzekeringsmaatschappijen, onder meer na brand-, water- en stormschades. Deze activiteiten kwamen in een stroomversnelling na de vuurwerkramp van 13 mei 2000 in Enschede. Euro Cleaning was toen één van de vier bedrijven die werkzaamheden mochten uitvoeren in de zogenoemde binnenring voor gedupeerden van de ramp.

Koers en kernwaarden
Voor Annemiek staan dienstverlening en service centraal. “Je maakt het verschil door écht klaar te staan voor je klanten.” Anne vult aan: “Het handhaven van de huidige kwaliteit en het bewaken van de integriteit staan bij ons hoog in het vaandel. Daarnaast willen wij de activiteiten in de schoonmaakmarkt verder uitbreiden.”

Groeien met behoud van karakter
Voor de komende jaren kijkt Euro Cleaning naar verdere groei. Tegelijk blijft het regionale karakter belangrijk. Vanuit onze vestigingen in Enschede, Duiven en Zwolle dicht bij klanten, korte lijnen en vaste gezichten op de werkvloer. Met de nieuwe generatie in het management blijft Euro Cleaning trouw aan haar oorsprong, met een frisse blik naar de toekomst.

Deel dit artikel

Ook interessant:

21 december 2018

Schoonmaakjournaal kerstfilm: Dit was ons 2018!

Ons jaar 2018 omarmt met foto’s van onze bloggers en vloggers, FM Next Generation, familiebedrijven, innovatietafels, Schoonmaaktoppers, Schoonmaaktourdag, Schoonmaakgolfdag, Dag van de Schoonmaker, Zomer- en Wintergasten, events en andere...

06 oktober 2025

Koningin Máxima brengt werkbezoek aan ADG over pensioencommunicatie

Dinsdagmiddag 14 oktober verwelkomt ADG Hare Majesteit Koningin Máxima voor een werkbezoek aan haar familiebedrijf in Houten. Tijdens het bezoek delen meerdere werkgevers hun ervaringen met het bieden van...

05 april 2019

18 juni: Beleef de passie #nextevent FM Next Generation bij i-team Global

Interactie bij i-team Global: het derde event van FM Next Generation staat in de steigers. Het thema: Beleef de passie. Op dinsdagmiddag 18 juni zijn young professionals tot en...

20 oktober 2025

Interview Joyce Tieben (Gom): “Echte aandacht gedurende de hele reis van de medewerker”

Sinds een jaar is Joyce Tieben HR-directeur bij Gom Schoonhouden. Met haar achtergrond in de operatie, management en mensontwikkeling combineert ze zakelijke scherpte met oprechte betrokkenheid. In haar rol...

17 augustus 2025

Maak kennis met Shane Dingena (Balans) als nieuw lid FMNextGEN

Wie is Shane Dingena en waarom heeft hij zich aangesloten bij jongerenplatform FMNextGen? Maak kennis met Shane, wat hij doet bij in de schoonmaakbranche en vooral waarom. In voorjaar...

02 december 2025

Crohill adviseert: Nooit meer urinestank in sanitaire ruimtes

Bijna iedereen herkent het wel. Die indringende geur in sanitaire ruimtes: urinestank. "Op basis van onze ervaringen hebben we bij Crohill sprayen moppen ontwikkeld waarmee je urinestank blijvend kunt...

28 oktober 2025

Uit het dagboek van Jouw Glazenwasser: “Wie A zegt, moet ook B zeggen… en C, en D…”

"Twaalf jaar geleden stond ik hoog op mijn ladder, naast mijn tweedehands busje in de binnenstad van Hoogeveen. Een ladder die overigens meer kostte dan het busje zelf. Een...

17 maart 2025

Schrijf jouw nieuwe medewerkers snel en foutloos in met NOCORE ONLINE

Nocore en Recruition vereenvoudigden het wervingsproces voor schoonmaakbedrijven door vacatures automatisch te publiceren en sollicitaties centraal te beheren. Nu zetten ze een stap verder: met Nocore Online de...

30 december 2025

LSG & Abeco samen verder als GROOT IN SCHOON

Sinds januari 2024 worden de bedrijven LSG & Abeco bestuurd door dezelfde directie en maken ze in gezamenlijkheid mooie stappen als het gaat om de groei van beide bedrijven....

22 april 2025

Schoonmaakbranche biedt meer dan je denkt. Maar zie je dat ook terug in de vacatures?

Wie aan de slag wil in de schoonmaakbranche, weet vooraf zelden wat het oplevert. Dat blijkt uit een analyse van carrièreplatform cvster.nl op basis van ruim 19.000 vacatures in...