2 november 2021

Ali is dik tevreden met zijn baan bij De Breul

Ali (38) zorgt samen met zijn team dat school De Breul in Zeist er iedere dag picobello uitziet. Hij woont in Zeist, komt uit Somalië en sprak negen jaar geleden geen woord Nederlands. Na een taalcursus en werkstage kreeg hij twee keer een jaarcontract en heeft hij een vast contract. Ook volgde hij verschillende opleidingen. Hij heeft het erg naar zijn zin als eerste medewerker bij zijn werkgever Biga Groep. Werken daar geen gekke mensen? Nee, lacht Ali, zeker niet. “Anders zou ik ook gek zijn.”

In de ochtend stapt hij vroeg uit bed zodat hij om 6 uur kan beginnen. Om 10 uur gaat hij naar huis voor een pauze. In de middag komt hij weer terug en werkt hij van 15 tot 18 uur. “Ik voel veel vrijheid hier’’, vertelt Ali. “Het is een gezellig team en het is fijn om iedere maand een salaris te verdienen door zelf te werken. Ik betaal m’n huisje, boodschappen, ik maak iedere maand geld over naar mijn familie in Somalië en ga ieder jaar op vakantie. Afgelopen zomer ben ik lekker naar Turkije geweest.’’

Waarom bij Biga?
Eerder kreeg Ali twee andere aanbiedingen van werkgevers. Maar daar ging Ali niet op in. “Ik werk echt graag bij Biga Groep. Als ik een vrije dag of vakantie vraag, kan dat eigenlijk altijd en ik krijg mijn salaris iedere maand op tijd. Ik heb opleidingen gekregen en natuurlijk de taal geleerd en als er echt iets is kan ik altijd bij iemand terecht.’’ Ali vertelt over een collega: “Zij werkte eerst 3 maanden op proef, deed haar werk netjes en kwam iedere dag op tijd. Nu heeft ze een jaarcontract gekregen. Ik ben echt blij voor haar. Je ziet echt dat ze gelukkiger is geworden. We kunnen goed mensen gebruiken in ons team. Ook als je geen ervaring hebt. Iedereen is van harte welkom.’’ Ali opent lachend zijn armen.

Verantwoordelijk
“Bij De Breul zijn ze ook heel blij met het team. Ze zeggen dat ze niet zonder ons kunnen. De kinderen doen soms gekke dingen met zeep op de grond of tekenen op de wand. Ik mopper daar niet over en blijf rustig, het is mijn taak om het op te lossen. Als de conciërge er niet is, sluit ik de school ook weleens af. In een ander schoolgebouw vlogen s ’nachts twee vogels naar binnen, omdat een leerkracht het raam open had laten staan, daardoor ging het alarm af. Dat is natuurlijk niet de bedoeling, dus ik sluit alle ramen. Er werken aardige mensen hier op school ieder met zijn eigen taak.’’

Lekker bewegen
Dat Ali zich hier als een vis in het water voelt zie je duidelijk. Wil je nog meer leren? Ali lacht. “Ik kan nog leren voor meewerkend voorman, maar ik vind werken achter de computer minder leuk. Dit werk past goed bij mij, ik houd van lekker bewegen.’’

De story van Ali is opgetekend door Biga Groep. 

Deel dit artikel

Ook interessant:

12 februari 2019

Marcel en Rodger: “Met TenderApp ben je up-to-date voor succesvol aanbesteden”

De Nederlandse overheid publiceert jaarlijks 15.000 aanbestedingen op veel verschillende platformen. Het aanbestedingsproces is te veel gericht op de inkoper. Dit frustreert de inschrijver al jaren, voor hem is...

30 september 2022

UL-Team 12,5 jaar!

Op 25 september bestond opleidingsbureau UL-Team 12,5 jaar! Van harte gefeliciteerd! Directeur UL-Team, Belinda Dekkers,: “Ik wil al onze relaties bedanken voor hun steun en vertrouwen in onze organisatie...

17 maart 2022

Nieuwe bestuursleden SIEV: Raymond en Rolien

Op de 2e lustrum-ALV op 16 maart jl. hebben de SIEV-leden unaniem Raymond Kouwenberg (schoonmaakbedrijf Klien) tot nieuwe voorzitter gekozen en Rolien van Groeningen (KSV Facilitair) tot nieuw bestuurslid....

12 januari 2022

De captains van de toekomst

Naast Yannick de Roos zullen ook Frank Huizenga, Pernilla Orij, Marjan Smit, David Vinck en Jan Kreeft de gasten zijn van presentator Rens de Jong tijdens de uitzending ‘Manager...

16 december 2021

Glazenwassers hebben HART voor de zorg

Tijdens de actieweken Hart voor de Zorg, van 6 t/m 17 december 2021, hebben meerdere glazenwassersbedrijven het initiatief genomen om glazenwassers, opdrachtgevers, cliënten en personeel in de zorg een...

15 november 2022

Oók Roompot zorgt voor betere reiskostenvergoeding schoonmakers vakantieparken

Na eerder Landal en Europarcs is nu óók Roompot overstag: op aandringen van CNV Vakmensen komt er een betere reiskostenvergoeding voor schoonmakers die op vakantieparken werken. “Bij Roompot heeft...

16 mei 2022

De waarde van de persoonlijke ontmoeting

‘Kom naar Amsterdam voor een persoonlijke ontmoeting’, stond in de uitnodiging van de Interclean. Aan die uitnodiging werd van 10-13 mei volop gehoor gegeven. We zagen in RAI Amsterdam...

30 augustus 2022

HYGENIQ presenteert WIWIQ

HYGENIQ lanceert een hele nieuwe ecologische productlijn onder de naam WIWIQ. Met deze nieuwe productlijn van acht basis schoonmaakproducten wil HYGENIQ de stap naar duurzame schoonmaakmiddelen voor iedereen verkleinen....

19 mei 2022

Vrouwelijk leiderschap niet vanzelfsprekend

Dat vrouwen leiderschap tonen blijkt uit vele voorbeelden in de schoonmaakbranche en andere sectoren. Topvrouwen, aanstormend talent en ook leidinggevenden die heel bewust hebben gekozen voor een combinatie van...

30 juni 2017

Ecover verovert plaats in ’s werelds Benefit Corporations

Ecover en zijn zustermerk Method hebben een nieuw hoogtepunt bereikt met een geverifieerde score van 146 op de B Impactevaluatie. Dankzij deze uitstekende prestatie, die werd aangekondigd door Drew...