8 mei 2026

Toekomst Schoonmaakbedrijven viert twee jubilea op één dag

Toekomst Schoonmaakbedrijven stond op vrijdag 1 mei stil bij twee bijzondere jubilea. Nelleke Beks vierde haar 50 jarig dienstverband en collega Simone Brouwers was die dag 25 jaar in dienst. Twee mijlpalen die steeds zeldzamer worden en die volgens het van oorsprong Schijndelse familiebedrijf symbool staan voor loyaliteit, betrokkenheid en vakmanschap.

Gouden jubileum voor Nelleke Beks

Nelleke Beks begon in 1976 bij Toekomst Schoonmaakbedrijven als schoonmaakmedewerker. Vijftig jaar later behoort zij nog altijd tot de vaste gezichten binnen het bedrijf. Jarenlang was zij een vertrouwd gezicht als schoonmaakmedewerker bij Huis73 in ’s Hertogenbosch. Met haar lange staat van dienst is zij de langst werkende medewerker van Toekomst.

Bekend om haar typische uitspraken in dialect en haar aanstekelijke energie groeide Beks uit tot een geliefde collega. Een Bosschenaar in hart en nieren, met een groot hart voor haar werk. Van stoppen wil ze nog niet weten. “Achter de geraniums zitten kan later nog wel”,  zegt zij met een knipoog.

Dat haar inzet uitzonderlijk is, blijkt ook uit de woorden van directeur Mens & Organisatie Isolde Huijbregts. “In al die jaren heb ik geen enkele verzuimdag van Nelleke kunnen terugvinden. Dat zegt alles over haar loyaliteit, verantwoordelijkheidsgevoel en betrokkenheid.”

25 jaar een vaste waarde: Simone Brouwers

Op dezelfde dag werd ook het 25 jarig jubileum van Simone Brouwers gevierd. Al een kwart eeuw zorgt zij ervoor dat de financiële administratie bij Toekomst Schoonmaakbedrijven nauwkeurig en betrouwbaar op orde is. In die jaren vervulde zij diverse werkzaamheden, maakte zij veel mee met collega’s en stond zij bekend als een stabiele en betrokken kracht achter de schermen.
Toekomst Schoonmaakbedrijven Simone
Brouwers voelt zich sterk verbonden met Toekomst, dat van oorsprong een familiebedrijf is. Die verbondenheid is zichtbaar in haar inzet en loyaliteit door de jaren heen. Extra bijzonder is dat zij aan het einde van dit jaar met welverdiend pensioen gaat. Voor Toekomst aanleiding om op 1 mei nadrukkelijk stil te staan bij alles wat zij in 25 jaar heeft betekend.

Waardering voor langdurige betrokkenheid

Met deze twee jubilea benadrukt Toekomst Schoonmaakbedrijven het belang van waardering voor medewerkers. “Mensen maken het verschil. Nelleke en Simone laten zien hoe waardevol langdurige betrokkenheid is”, aldus het bedrijf.

Deel dit artikel

Ook interessant:

23 september 2024

Job Klösters (Nocore): “Samen met Recruition zorgen we voor effectief werven en inschrijven medewerkers”

Personeel is een van de belangrijkste thema’s binnen de schoonmaakbranche. Nocore helpt schoonmaakbedrijven met software om hun personeelsbeheer slim en toekomstbestendig in te richten. In samenwerking met hun strategische...

23 oktober 2025

Schoonmaakinnovatie in de horeca: slim, duurzaam en gastgericht

In de horeca draait alles om beleving. En dat begint niet pas bij het eten of de service, het begint bij een brandschone zaak. Schoonmaak is allang geen klus...

24 september 2026

Reinder Haaksema vertelt: “Van praktijkprobleem naar oplossing: zo ontstond RouteKlant”

"Een app ontwikkelen voor een branche waar je zelf niet dagelijks in werkt, kan lastig zijn. Daarom besloot ik het anders aan te pakken." Samen met een vriend die...

14 januari 2026

Toekomst Schoonmaakbedrijven ontvangt certificaat PSO trede 3

Guus Weitzel, adviseur Social Return, PSO, en Inclusief ondernemen IBN: “Samen met wethouder Menno Roozendaal van gemeente Meierijstad mocht ik het PSO trede 3 certificaat overhandigen aan Toekomst Schoonmaakbedrijven...

07 mei 2026

Gom door MT/Sprout uitgeroepen tot meest innovatieve schoonmaakbedrijf

Gom is door MT/Sprout Innovatie 300 uitgeroepen tot het meest innovatieve schoonmaakbedrijf van Nederland. De schoonmaakdienstverlener zegt zich al jaren gericht in te zetten op innovatie om de kwaliteit...

20 augustus 2024

Crohill introduceert innovatieve vloerreiniger: Crohill topvloerreiniger

Crohill werkt gestaag aan een duurzamere schoonmaakbranche. Het bedrijf ontwikkelde in het verleden onder andere Crohill slimmer schoon en Crohill schoner schoon. Om het werk voor schoonmakers lichter en...

24 oktober 2024

Doe mee met de actieweek “Glazenwassers hebben ❤️ voor de zorg”

"De actieweek 'Glazenwassers hebben hart voor de zorg' biedt elk jaar een unieke kans voor ons, de glazenwassers, om meer te doen dan alleen ramen lappen. Het is een...

07 mei 2025

André van Drumpt (RAV Brabant Midden-West-Noord) en Martijn Gilhuis (Vileda Professional) over hun samenwerking: één aanpak, één standaard

Hygiëne in ambulances is letterlijk van levensbelang. Toch is het in de praktijk een uitdaging om binnen een ambulancedienst als de RAV Brabant Midden-West-Noord overal dezelfde schoonmaakstandaard te hanteren....

13 augustus 2026

Robotica en AI op Future Pulse 2026

Hoe ontwikkelen robots en kunstmatige intelligentie zich? En welke kansen bieden deze technologieën voor organisaties en medewerkers? Op 15 en 16 september 2026 komen bedrijven, onderzoekers, beleidsmakers en technologieprofessionals...

29 oktober 2024

Ruben (Vebego Cleaning Services) is dagelijks medeverantwoordelijk voor 1,5 miljoen voedingsrepen

Ruben doet, samen met zijn team, belangrijk werk door het schoonhouden van de vier productielocaties van EMPWR in Leerdam. Vebego Cleaning Services gelooft in Ruben. Door zijn werk kunnen...