22 juni 2026

SieV zet verantwoordelijk marktgedrag op de agenda

MKB branchevereniging SieV zet een volgende stap in haar actieve ondersteuning van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag. Voorzitter Paul Fok benadrukt dat eerlijk ondernemerschap, goede schoonmaakkwaliteit en respect voor medewerkers onlosmakelijk met elkaar verbonden zijn.

Met een stevige bestuurlijke verankering van de Code Verantwoordelijk Marktgedrag onderstreept SieV haar inzet voor eerlijk ondernemerschap, kwaliteit in de schoonmaakbranche en waardering voor de mensen die het werk dagelijks uitvoeren.

“Voor een eerlijke prijs uitstekende schoonmaakkwaliteit leveren, en daarbij medewerkers waarderen met een correcte betaling en behandeling: daar kan geen schoonmaakondernemer tegen zijn,” aldus Paul Fok. Juist daarom kiest SieV ervoor om de Code niet alleen te onderschrijven, maar deze ook zichtbaar en structureel te verankeren in de vereniging.

In de praktijk blijkt dat eerlijk marktgedrag voortdurende aandacht vraagt. Soms staat de prijs te veel centraal, soms ontbreekt voldoende oog voor kwaliteit of voor de positie van de schoonmaakmedewerker. De Code Verantwoordelijk Marktgedrag biedt de sector een onafhankelijk instrument om hierover het gesprek aan te gaan en misstanden bespreekbaar te maken.

Wie bij een aanbesteding signalen ziet die niet passen bij verantwoord marktgedrag, kan daarvan melding maken. De signaleringskamer van de Code Schoonmaak behandelt deze signalen met zorg en prioriteit. Er worden gesprekken gevoerd, brieven verstuurd en inzichten gedeeld over de gevolgen van te lage prijzen voor kwaliteit, continuïteit en vooral voor de mensen die dagelijks het werk uitvoeren.

Het goede voorbeeld

 

SieV wil daarin het goede voorbeeld geven. De uitgangspunten van de Code zijn inmiddels volledig opgenomen in de structuur en statuten van de vereniging. Daarmee onderstreept SieV dat verantwoord ondernemen geen vrijblijvende ambitie is, maar een gezamenlijke verantwoordelijkheid van ondernemers, opdrachtgevers en andere betrokken partijen in de sector.

Het grootste deel van de SieV-leden heeft de Code inmiddels vrijwillig ondertekend. De vereniging blijft leden die nog twijfelen op een positieve manier informeren en overtuigen. Niet door druk uit te oefenen, maar door te laten zien welke meerwaarde de Code heeft: voor opdrachtgevers, voor ondernemers én voor medewerkers. Onderzoek, onder meer van TNO, laat zien dat goede schoonmaak niet alleen belangrijk is voor schoonmaakmedewerkers, maar ook voor de gezondheid en het welzijn van de mensen die in de gebouwen werken.

Om de betrokkenheid verder kracht bij te zetten, nemen statutaire bestuursleden van SieV actief deel aan organen van de Code. Voorzitter Paul Fok heeft zitting in de Codekamer Schoonmaak en in het bredere Platform van de Code, waar ook andere disciplines samenkomen. Penningmeester Antoine Verhoef is actief in de Signaleringskamer, waar meldingen en klachten zorgvuldig worden behandeld.

Voor SieV past deze stap in een bredere ontwikkeling van professionalisering. De vereniging wil het geluid van haar leden laten horen op plekken waar beleid, praktijk en verantwoordelijkheid samenkomen. Daarbij is ook ruimte voor kritische, opbouwende geluiden. Juist door met elkaar -opdrachtgevers, intermediairs, collega- branchevereniging, grote schoonmaakbedrijven en vakbonden- in gesprek te blijven, kan de sector sterker en eerlijker worden.

Eerlijk zaken doen begint bij jezelf

SieV ziet de Code Verantwoordelijk Marktgedrag als een kans om eerlijk zakendoen verder tot norm te maken. Dat vraagt inzet van iedereen: ondernemers die kwaliteit leveren voor een eerlijke prijs, opdrachtgevers die vakmanschap waarderen en organisaties die bereid zijn van elkaar te leren. “Door te vallen, op te staan en samen verder te bouwen, geven we de Code haar echte betekenis,” aldus Paul Fok. “Want eerlijk ondernemerschap begint bij jezelf, maar krijgt pas echt kracht wanneer de hele sector meebeweegt.”

Bron: Redactie SIEV Dagblad.

Deel dit artikel

Ook interessant:

03 augustus 2026

Natalie Hofman (Bonder): Nieuwe wetgeving zet facilitair management op scherp: “Veiligheid vraagt om een andere rol van de facilitair manager”

Vanaf augustus 2026 treedt de Wet Weerbaarheid Kritieke Entiteiten (WWKE) in werking. Organisaties in vitale sectoren, zoals de zorg en financiële dienstverlening, krijgen daarmee een wettelijke verantwoordelijkheid om hun...

07 juli 2025

Maak kennis met nieuw lid FMNextGen: Ton Funke (Kärcher)

Deze maand, juli 2025, werd Ton Funke lid van ons jongerenplatform FMNextGen. Een platform dat jongeren uit de schoonmaakbranche bij elkaar brengt. Om gelijkgestemden te ontmoeten, om te netwerken...

19 mei 2025

NK Schoonmaakplanning 2025: Wie wordt de beste facilitair planner van Nederland?

Op 18 november vindt tijdens de Schoonmaak Vakdagen de vijfde editie van het NK Schoonmaakplanning plaats. Een initiatief van Appreo waarin de kunst van efficiënte en slimme schoonmaakplanning centraal...

29 januari 2026

Fatima Ahal Bella (Cleanya) over vrouwelijk leiderschap: “Wees niet onzeker, laat zien wat je waard bent.”

In de serie over vrouwelijk leiderschap op Schoonmaakjournaal.nl spreken we vrouwen die op hun eigen manier bouwen aan de schoonmaakbranche. Dit keer is dat Fatima Ahal Bella, oprichter van...

07 maart 2022

Gezond & veilig werken

Verkeerd schoonmaken is belastend voor je lijf. Daarom maakt de RAS instructiefilmpjes met tips hoe je het best elke dag gezond en veilig werkt in de Schoonmaak. Werken in...

23 september 2025

Interview Janna Steinbusch (Gom): “Met echte aandacht maak je het verschil”

Per 15 september is Janna Steinbusch officieel gestart als algemeen directeur van Gom Schoonhouden. Met een achtergrond als gezondheidspsychologe, een loopbaan bij de politie en jarenlange ervaring binnen Facilicom,...

10 januari 2024

Kou, ijs, kortom onwerkbaar weer. Wat zijn eigenlijk de regels?

Het is echt winter buiten. Koud he? Tijdens dit winterweer kan er mogelijk niet buiten gewerkt worden. Wat is er geregeld in de cao? RAS geeft uitsluitsel. In de...

12 september 2022

Schoonmaakbranche zet vol in op bijbanen

Op 5 september lanceerde Schoonmakend Nederland de arbeidsmarktcampagne schoonmaakjerijk.nl. Met de campagne wil de branche studenten interesseren voor een bijbaan in de schoonmaak. Piet Adema, voorzitter Schoonmakend Nederland: “Veel...

16 februari 2026

Gezien in de media: NS “overrompeld” door puinhoop die carnavalsvierders achterlaten in de trein

NS heeft zich voorafgaand aan carnaval uitgebreid neergezet als dé vervoerder waarmee je goed en veilig van en naar de carnavalslocaties kunt reizen, met leuzen als “Met carnaval is...

14 december 2023

Toiletonderzoek: 43,6% kans op schoon toilet

Met 43,6 procent schoon bevonden toiletten is de kans om een schoon openbaar toilet aan te treffen in Nederland nog nooit zo hoog geweest. Dat blijkt uit het Nationale...