10 maart 2023

Roompot en CSU betalen geen extra reiskostenvergoeding voor schoonmakers meer

Schoonmakers op Roompot Vakantieparken, die in dienst zijn van schoonmaakbedrijf CSU, krijgen sinds 1 februari geen extra reiskostenvergoeding meer. De regeling is stopgezet, lazen de schoonmakers in een brief van hun werkgever CSU. “We vinden dit een schandalige gang van zaken, zowel van Roompot als van CSU. En we gaan er alles aan doen om ervoor te zorgen dat de schoonmakers alsnog weer die extra compensatie krijgen”, zegt onderhandelaar Jan Kampherbeek van CNV Vakmensen.

Schoonmakers op vakantieparken van Landal, Europarcs en – als laatste – Roompot kregen sinds 1 juli vorig jaar een extra vergoeding voor reiskosten. Dat gebeurde op aandringen van CNV Vakmensen. “Vakantieparken liggen vaak op afgelegen plekken, waardoor schoonmakers de nodige kilometers moeten maken om op hun werk te komen. Die reiskostenvergoeding hebben ze dus hard nodig, zeker met de hoge brandstofprijzen”, licht Jan Kampherbeek toe.

Regeling is een aanvulling op de cao
De regeling is een aanvulling op de cao en houdt in dat schoonmakers al vanaf 5 km enkele reis een reiskostenvergoeding krijgen (in plaats van 30 km, zoals in de cao staat). Voor een schoonmaker die nu minimaal 30 kilometer naar een vakantiepark moet rijden, betekent dat per keer een extra vergoeding van 9,50 euro.

Roompot en CSU laten zich van slechtste kant zien

“Terwijl Landal en Europarcs de extra reiskostenvergoeding nog wel blijven betalen, heeft Roompot daar dus nu alweer een streep door gezet”, zegt Kampherbeek. “En ook CSU wil het niet betalen. Schandalig, vooral als je bedenkt hoe belangrijk die vergoeding voor de mensen is. Alsof ze een klap in hun gezicht krijgen.”

Volgens Jan Kampherbeek laten zowel Roompot als CSU zich van hun slechtste kant kennen. “Roompot haalt goede omzet- en winstcijfers. Blijkbaar moeten die winstcijfers – van een bedrijf dat in handen is van rijke investeerders – nóg verder omhoog, over de rug van schoonmakers. En dan schoonmaakbedrijf CSU, dat altijd de mond vol heeft van hoe belangrijk het personeel voor ze is. Als CSU écht voor zijn mensen had gestaan, dan hadden ze de opdracht aan Roompot teruggegeven. Met opdrachtgevers die duidelijk aangeven dat ze niet aan jouw personeel denken, maar alleen aan hun eigen winstcijfers, zou je tenslotte niet moeten willen samenwerken. Maar blijkbaar is de omzet van Roompot voor CSU uiteindelijk nog veel belangrijker dan het belang van de schoonmakers.”

Saillant is overigens dat op de vacature-site van Roompot staat dat de eigen schoonmakers wèl vanaf 5 km een reiskostenvergoeding krijgen. Jan Kampherbeek: “Blijkbaar wil Roompot de ingehuurde schoonmakers slechter behandelen dan de ‘eigen’ schoonmakers.”

CNV in actie voor schoonmakers
CNV Vakmensen startte op 9 maart een actie voor de CSU-schoonmakers op Roompot-vakantieparken. “We gaan er alles aan doen om Roompot en CSU weer op andere gedachten te krijgen, desnoods via acties op de vakantieparken. Schoonmakers kunnen zich hiervoor bij ons melden. Als ze dat willen, kunnen we hen ook helpen om ergens anders werk te vinden. Op een plek waar ze wèl de waardering krijgen die ze verdienen.”

Deel dit artikel

Ook interessant:

30 december 2022

Bedankt voor een mooi Schoonmaakjaar!

Wat een bijzonder jaar was 2022. We gingen in Nederland van ‘op slot’ naar weer volledige openheid. Met weer veel ontmoetingen en ontwikkelingen. Van jubilea – wij deelden ons...

11 maart 2020

Blog: Handhygiëne en het coronavirus: desinfecteren of wassen?

Met de komst van het coronavirus staat handhygiëne extra in de aandacht. Handhygiëne is immers een van de belangrijkste manieren om de verspreiding van ziektes en infecties te voorkomen....

01 juli 2019

Zomergast Tugrul Cirakoglu (Frisse Kater): expert en menslievende influencer in extreme reiniging

Met 10,8K volgers op Facebook, 35 vlogs op YouTube die 10K views halen en een kop ‘Schoonmaakbedrijf ruimt 150 kilo poep uit badkamer op’ elders in de media ben...

02 oktober 2022

Meest gelezen in september

Benieuwd naar welke artikelen jullie in september 2022 interessant en inspirerend vonden? We hebben de statistieken bekeken en een top 10 gemaakt van de meest gelezen artikelen: “We adviseren,...

03 juni 2022

Terugblik Tour Facilitair

Woensdag 1 juni werd voor de zesde keer de Tour Facilitair gehouden. Onder de deelnemers een team van Hago Nederland met een mix van collega’s en relaties. Eén van...

28 juli 2022

Een cocktail van inspiratietalks voor FMNextGen

Van strategische keuzes en de kwaliteit van medewerkers upgraden tot aantrekkelijk presenteren en concrete verkoopresultaten. Op 15 september zullen de deelnemers van het FMNextGen-event getrakteerd worden op een cocktail...

29 april 2019

Whitepaper Duurzame Vloer beschikbaar

De ketenpartijen VSR, OSB en Modint hebben gezamenlijk de whitepaper Duurzame Vloer opgesteld. In het document is de beschikbare actuele kennis en ervaring op het gebied van professioneel omgaan...

19 februari 2022

Oh, wat een week (7)

Blik met ons terug naar het nieuws van afgelopen week: 14 februari: Blog ‘Werkplezier……Hoe dan? Als leidinggevende en/of HR-medewerker heb je veel ballen in de lucht te houden. Verhogen...

06 december 2023

CSU en Museon-Omniversum werken aan schonere planeet

Sinds 1 september is CSU de nieuwe schoonmaakpartner van Museon-Omniversum. CSU gaat in het museum en grootbeeldfilmtheater aan de slag om beide gebouwen met minimale milieubelasting fris en schoon...

06 september 2022

Duurzame Dinsdag

De eerste dinsdag van september is het ‘Duurzame Dinsdag’. Op die dag krijgen duurzame ideeën en initiatieven een podium in politiek Den Haag. Het kabinet neemt op deze dag...