12 maart 2025

Meld je aan voor de Europese Cleaning & Hygiene Awards 2025

De European Cleaning & Hygiene Awards 2025 zijn officieel geopend voor inschrijvingen. Ditmaal is het de achtste keer dat het evenement wordt georganiseerd door European Cleaning Journal. Wederom krijgen dienstverleners, fabrikanten, distributeurs en individuele professionals uit de sector de kans om erkend te worden voor hun bijdragen aan de schoonmaakindustrie.

Dit jaar zijn er twee nieuwe categorieën toegevoegd:

  1. Internationale uitbreiding. Deze categorie erkent bedrijven die hun geografische reikwijdte het afgelopen jaar aanzienlijk hebben vergroot, en laat zien welke strategieën zij hebben gebruikt voor marktexpansie, aanpassing en groei op wereldwijde markten.
  2. Beste bedrijf om voor te werken. Deze categorie draait om organisaties die zich inzetten voor een uitstekende werkomgeving en de ontwikkeling van medewerkers.

Daarnaast omvatten de bestaande categorieën onder andere:
✅ Een uitmuntend klant-/opdrachtgever-partnerschap
✅ Duurzaamheid – Beste praktijk (dienstverlener)
✅ Duurzaamheid – Beste praktijk (fabrikant)
✅ Toewijding aan diversiteit op de werkvloer
✅ Beste initiatief ter verbetering van het imago van de schoonmaaksector
✅ Technologische innovatie van het jaar
✅ Leider van het jaar
✅ Rising Star Award

De prijsuitreiking zal plaatsvinden op 2 oktober in het Intercontinental Hotel in Amsterdam en belooft zoals ieder jaar een hoogtepunt te worden voor de schoonmaaksector.

Wil je meedoen? Schrijf je dan hier in, doe dit voor 30 april 2025.

Deel dit artikel

Ook interessant:

10 juni 2026

Blog Bert van Boggelen (Code Schoonmaak): De gele kaart: signaal of stopbord?

Een gele kaart roept altijd iets op. In het voetbal weet iedereen wat het betekent: pas op, je staat onder toezicht, maar je mag nog wel doorspelen. In de...

16 maart 2023

Blog: Veranderen vraagt lef

Als ondernemer van een opleidings- en trainingsbureau hoor ik de term ‘veranderen’ dagelijks wel een keer voorbijkomen. Men wil gedrag veranderen, iets op het gebied van communicatie, in de...

27 augustus 2024

Heb jij een idee voor de CSU Innovatie Award?

CSU Roept op: Doe mee met de CSU Innovatie Award en breng jouw idee in de volgende versnelling. Met toegang tot een gigantisch netwerk vol mogelijkheden, een investeringsbudget van...

11 januari 2024

Elis neemt Moderna over

In 1964 begonnen Henk en Leida Olsman met trots Moderna. Door de jaren heen groeide het bedrijf uit tot een innovatieve en duurzame specialist op het gebied van linnen,...

03 november 2022

Deelname Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie 2023 geopend

Hoe innovatief is facilitair Nederland? Dat onderzoekt schoonmaakbedrijf CSU voor het vijfde jaar op rij met het Nationaal Onderzoek Facilitaire Innovatie 2023. In welke mate spelen innovaties en duurzaamheid...

11 april 2023

CBS: Grootste cao-loonstijging in 40 jaar

Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) bericht dat de stijging van de cao-lonen in het eerste kwartaal van 2023 een nieuw hoogtepunt bereikte: ‘Met 5% lag de ontwikkeling...

19 maart 2024

Forse looneisen bij cao-onderhandelingen

Op 19 maart zijn de CAO-onderhandelingen voor de schoonmaakbedrijven gestart. In de lopende cao was er al een looneis van 19 procent ingewilligd. Toch wil CNV-vakbond nu voor nog...

27 december 2018

Codecommissie reikt Europese Commissie in Petten gele kaart uit

De commissie Code Verantwoordelijk Marktgedrag Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf reikt een gele kaart uit aan de Europese Commissie, Joint Research Centre, Directoraat Resources te Petten. Aanleiding is het gunningscriterium laagste...

18 februari 2025

Gezien in de media: Jack Stuifbergen (Breedweer) “Alle mensen verdienen een plek waar ze tot hun recht komen”

“Diversiteit en inclusie in alles wat je doet integreren, maakt ondernemen niet alleen leuker maar ook toekomstbestendiger," vertelt Jack Stuifbergen van Breedweer enthousiast op Openhiring.nl. "Een succesvolle onderneming draait...

05 augustus 2025

Arbeidsmarkt blijft krap, aantal banen neemt toe. Hoe kom je toch aan goed personeel?

In het 2e kwartaal van 2025 is het aantal vacatures gedaald met 7.000 en het aantal werklozen met 4.000. De arbeidsmarkt blijft daarmee krap: per 100 werklozen zijn er...