3 oktober 2024

Mathijs Burgman neemt familiebedrijf en schoonmaakgroothandel Burgman BV over

Met trots kondigt Burgman BV aan dat Mathijs Burgman per 1 januari 2024 alle aandelen van het familiebedrijf heeft overgenomen van Ad en Marie-Lène Burgman. Deze overname markeert een belangrijke mijlpaal in de geschiedenis van het bedrijf, waarbij de continuïteit van de onderneming wordt gewaarborgd en de familietraditie wordt voortgezet.

De geschiedenis van Burgman BV gaat terug naar 1992, toen door Ad en Marie-Lène het bedrijf Burgman Supply BV werd opgericht. Een onderneming met een sterke focus op service, kwaliteit en capaciteit. Burgman begon bescheiden vanuit de garage, maar groeide al snel uit tot een betrouwbare speler in de markt met professionele Bay West toiletdispensers. Mede door de toewijding en het ondernemerschap van Ad en Marie-Lène Burgman ontwikkelde Burgman Supply BV zich tot een stabiele en gerespecteerde naam in de hygiënesector. De basis voor een verdere groei van het
bedrijf tot Burgman BV was gelegd.

Overname door nieuwe generatie
Mathijs Burgman, die al jarenlang actief is binnen het bedrijf, neemt per 1 januari 2024 de leiding over en zal de strategische visie van Burgman BV verder uitbouwen. Onder zijn leiding zal het bedrijf doorgaan met het leveren van hoogwaardige producten en diensten en inspelen op de veranderende behoeften van de markt.

Mathijs Burgman: “Ik ben ontzettend dankbaar voor het vertrouwen dat mijn ouders in mij stellen met deze overname. Het is een eer om het werk van mijn ouders voort te zetten. Ik kijk ernaar uit om de toekomst van Burgman BV verder vorm te geven en onze positie in de markt te versterken”.

Ad en Marie-Lène Burgman: “De oprichting van Burgman Supply BV was voor ons het begin van een geweldige reis. Na vele jaren van hard werken is het voor ons een bijzonder moment om het stokje over te dragen aan Mathijs. We hebben er alle vertrouwen in dat hij het bedrijf met dezelfde passie en toewijding zal leiden. We wensen hem veel succes en zien met trots hoe hij het familiebedrijf verder zal laten groeien.”

Deel dit artikel

Ook interessant:

16 december 2022

#FotoFriday Glazenwassers hebben ❤️voor de zorg

Van 12 tot en met 23 december 2022 is het de actieweek ‘Glazenwassers hebben hart voor de zorg’. Dé actieweek waarin glazenwassersbedrijven hun maatschappelijke betrokkenheid tonen en de zorg...

14 november 2024

Bestuur SIEV: “Ben je lid, geen lid, ondernemer? Neem deel aan onze ALV”

SIEV bespreekt tijdens de Algemene Ledenvergadering op dinsdag 26 november bij Makita Nederland in Eindhoven belangrijke onderwerpen die van invloed zijn op de toekomst van werknemers en de schoonmaakbranche....

05 juli 2025

SIEV-voorzitter Paul Fok over tussentijdse cao-bespreking

SIEV-voorzitter Paul Fok heeft met interesse de tussentijdse cao-besprekingen voor de schoonmaak gevolgd. “Als voorzitter van mkb- branchevereniging SIEV dien ik op grond van de houding van de Sociaal Partners,...

28 maart 2023

Schoonmaker van het Jaar verkiezing 2023: “We doen het!”

“Wij kunnen het niet over ons hart verkrijgen om deze verkiezing te laten beëindigen. Dus gaan we door. We gaan ervoor. Wij doen het, omdat we alle schoonmakers een...

18 september 2026

Filmtip: Mind your step: ‘Waarom mag een schoonmaker in de metro niet dansen?’

Mind Your Step is een korte animatiefilm over Tamara, een Oekraïense vrouw die na haar vlucht voor de oorlog in Nederland als schoonmaakster in de metro gaat werken. Tijdens...

04 juli 2024

Ondernemer mag jaar langer doorrijden met B-rijbewijs in elektrische bestelbus

MKB-Nederland en VNO-NCW zijn blij dat hun gezamenlijke inzet heeft geleid tot het langer door mogen rijden van bestuurders van zware elektrische bestelbussen met een B-rijbewijs. Die beslissing maakte...

11 april 2025

Monica viert 12,5 jaar bij Schoonkantoor.nl

Schoonkantoor.nl zet Monica in het zonnetje omdat zij al 12,5 jaar bij het bedrijf werkt. Van harte gefeliciteerd! Volgens het team van Schoonkantoor.nl is Monica als trouble shooter  echt...

04 augustus 2025

Webinar subisidieregeling inclusiviteitstechnologie

Een krappe arbeidsmarkt vraagt om andere oplossingen. Inclusieve technologie kan hierbij helpen. Door de subsidieregeling inclusiviteitstechnologie kun je duurzame werkplekken creëren voor mensen met een ondersteuningsvraag. Het levert niet...

27 juni 2023

“Vier inzichten over de toekomst van werk”

Gaat de opkomst van kunstmatige intelligentie en robotica zorgen voor een werkeloosheidsgolf, of hebben we straks juist een robot als collega? De redactie deelt de visie van Steven Dhondt,...

28 september 2023

‘Let’s rethink cleaning’

BOMA, leverancier van schoonmaakmiddelen en materialen, kondigt met trots de lancering aan van ‘Let’s Rethink Cleaning’. Met deze aanpak wil BOMA bewustzijn creëren binnen de schoonmaak over de impact...