25 juni 2024

Hoe verminder je de werkdruk?

Een te hoge werkdruk kan veel impact hebben op je werknemers. Wanneer er meer werk dan tijd is kan dat stress opleveren. Ook gaan sommigen hun werk gehaast doen, waardoor zij een grotere kans op lichamelijke overbelasting lopen. De RAS geeft je tips wat jij kunt doen tegen werkdruk en hoe je je werknemers er tegen beschermt. Onder meer met de werkdrukmeter Schoonmaak.

Hoe pak je werkdruk aan?
Is er een vermoeden dat jouw werknemers werkdruk ervaren? Pas deze tips van de Code Schoonmaak en RAS toe:
Ga met je medewerkers in gesprek. Het werkoverleg en het jaargesprek kunnen daarbij helpen. Medewerkers weten vaak heel goed welke praktische oplossingen kunnen helpen om werkdruk te verminderen. Dat kan bijvoorbeeld gaan om andere hulpmiddelen of materialen of een andere indeling van taken. Wil je meer onderbouwing van de werkdruk, dan kun je gebruik maken van de werkdrukmeters. Deze laat je invullen door je werknemers.

Er zijn twee soorten Werkdrukmeters:

Uitgebreide Werkdrukmeter Schoonmaak
De meest uitgebreide Werkdrukmeter geeft je in één oogopslag inzicht in de hoogte van de ervaren werkdruk, de mogelijke oorzaken en gevolgen. Deze werkdrukmeter wordt ook ingezet bij grote aanbestedingen, zoals afgesproken in de cao. Het is een gevalideerd instrument; er kan geen discussie zijn over de resultaten. In het rapport vind je duidelijke aanknopingspunten voor verbeteringen.

(Uitgebreide) Werkdrukmeter Schoonmaak

Verkorte Werkdrukmeter Schoonmaak
Deze Werkdrukmeter zet je in als je een globaal beeld wil hebben van de werkdruk en de factoren die de werkdruk beïnvloeden. De verkorte werkdrukmeter bestaat uit een basislijst, die is aan te vullen met maximaal vier thema’s.

Verkorte werkdrukmeter Schoonmaak

Om het inzetten van beide werkdrukmeters zo gemakkelijk mogelijk te laten verlopen, kan je medewerker de vragenlijst invullen met beeld en gesproken tekst. Ook zijn er vertalingen van de vragenlijst beschikbaar.

Pilot werkdrukmeter
De werkdrukmeter is al enkele jaren in ontwikkeling. De meest recente versie is makkelijk in gebruik, overzichtelijk en geeft aanbevelingen op basis van de aandachtsgebieden.
Om de werkdrukmeter onder de aandacht te brengen is de Code Schoonmaak in februari 2024 gestart met de pilot Werkdrukmeter. Dit gebeurt onder supervisie van de RAS. Klik hier voor meer informatie.

Deel dit artikel

Ook interessant:

21 juli 2026

Gezien in de media: Nederlandse bedrijven slaan handen ineen en nemen 13.500 statushouders aan

Op NU.nl lazen we dat grote Nederlandse bedrijven die zijn aangesloten bij de coalitie Tent Nederland, zoals Vebego, vorig jaar 13.500 statushouders en asielzoekers in dienst hebben genomen. Het...

25 maart 2019

Supporter FM Next Generation Facility Trade Group: “25 is het nieuwe 40”

“Ervaring is niet altijd uit te drukken in jaren, het gaat om hoe je in de wereld staat, hoe je zaken benadert. Door de hoge eisen die deze tijd...

07 mei 2020

Anderhalve meters maken (1): Back to school: hoera, hoezee of duivelse dilemma’s?

Ouders back in business, kinderen eindelijk back to school; hoera, hoezee of staan zij voor duivelse dilemma’s? Na 13 mei is de kans kleiner dat je kinderen op de...

22 september 2025

Blog Edgar van Engelen (Qualis Insight CVC): “Samen kom je verder: over vertrouwen, verbinding en een blinkend gebouw”

Het mooiste aan schoonmaak is misschien wel dat het nooit alleen over poetsen gaat. Het gaat over mensen. Over de adviseur die met een frisse blik kijkt, de opdrachtgever...

20 juli 2023

Tussentijdse wijzigingen cao schoonmaak- en glazenwassersbedrijf

De cao 2022-2024 is gewijzigd. Er zijn door cao-partijen (Schoonmakend Nederland, FNV en CVN) betere afspraken gemaakt over het loon. De RAS heeft deze wijzigingen op een rij gezet...

24 november 2025

Equal Pay Day: Bedrijven moeten per 1 januari 2027 bewijzen dat ze mannen en vrouwen gelijk betalen

Vanaf 24 november werken vrouwen in Nederland symbolisch ‘gratis’. Equal Pay Day markeert het moment waarop de loonkloof zichtbaar wordt: vrouwen verdienen gemiddeld 10,5 procent minder per uur dan...

21 augustus 2025

#PODCAST Vakpraat: “Gastheerschap is iets anders dan vakmanschap!”

In de nieuwste aflevering van podcast Vakpraat spreekt Laura de la Mar van Gastvrijheid in Bedrijf over de ware essentie van gastheerschap. Geen regels over “bordje van links, glaasje...

10 juli 2026

Gezien in de media: Biston Gharib (Victoria) straalt in ‘opSchiphol’-nieuwsbrief

“Bij Victoria zijn we trots op onze collega’s. Het mooiste compliment dat je als werkgever terug kunt krijgen? Collega’s die met trots over hun werk vertellen. Onze collega Biston...

23 februari 2026

De verkiezing Schoonmaker van het Jaar voegt schoonmakers Jolanda en Amaal toe aan jury

De verkiezing van de Schoonmaker van het Jaar draait om erkenning. Voor vakmanschap. Voor inzet. Voor de mensen achter het werk. Op dit moment is de jury bezig met...

03 oktober 2025

#FOTOFRIDAY Schoonmaakuitdaging op grote hoogte

Sebastiano Janssen, Algemeen directeur bij Schoonmaakbedrijf R.Janssen bv en Alpha Gelens, deelt trots foto’s van de reiniging van vijf grote silo’s. Met stralend wit resultaat. Sebastiano vertelt: “Onze schoonmaakhelden...