21 september 2023

Nocore: “De Schoonmaak Vakdagen zijn een unieke kans om in contact te komen met schoonmaakbedrijven en klanten”

In november vinden de Schoonmaakvakdagen weer plaats. Exposanten en sponsoren vertellen in een serie over hun deelname aan deze vakbeurs in de afgelopen jaren.  We trappen de serie af met Nocore, exposant van het eerste uur. 

 

Waarom namen jullie in 2019 voor het eerst deel aan de Schoonmaak Vakdagen? 

“In het verleden stonden we vaak op de Interclean beurs, deze beurs heeft een sterke internationale focus. Met de Schoonmaak Vakdagen zagen we een unieke kans om in contact te komen met onze klanten en andere bedrijven uit de Nederlandse schoonmaakbranche. Dit is de sector waarin Nocore al jarenlang expertise heeft opgebouwd en waarvoor we geïntegreerde softwareoplossingen bieden. Een groot deel van ons klantenbestand bestaat uit Nederlandse schoonmaakbedrijven. De Schoonmaak Vakdagen bieden ons de perfecte gelegenheid om in contact te komen met onze bestaande relaties, maar ook om potentiële klanten te ontmoeten.”

Wat heeft deelname toen voor jullie bedrijf opgeleverd? 

“Onze deelname aan de Schoonmaak Vakdagen vorig jaar heeft voornamelijk in het teken gestaan van netwerken. Het bood ons ook de mogelijkheid om op verschillende niveaus te communiceren met medewerkers van allerlei soorten schoonmaakbedrijven. Dit soort interacties geven ons veel interessante inzichten, die van toegevoegde waarde zijn voor verbetering van onze software. Daarnaast komen er altijd een aantal op te volgen leads uit een evenement als de Schoonmaak Vakdagen, die potentie hebben voor een verdere duurzame samenwerking.”

Kunnen jullie drie punten noemen waarom jullie bijna alle jaren bij de vakbeurs betrokken zijn gebleven? 

“Op nummer één de klantrelaties: bij Nocore staat de klant centraal. We hechten veel waarde aan het onderhouden van goede relaties met onze klanten. De Vakdagen bieden ons een uitstekende gelegenheid om persoonlijk met hen in gesprek te gaan, feedback te verzamelen en hun behoeften beter te begrijpen. Dit geldt voor alle niveaus binnen schoonmaakbedrijven, van directie tot operationeel niveau.

Op nummer twee innovatie en voorlichting: de Vakdagen geven ons ook de mogelijkheid om onze klanten inzicht te geven in nieuwe toepassingen die aan het ontwikkelingen zijn of onlangs op de markt hebben gebracht.

En op nummer drie: goede locatie en een mooie beursstand : we hebben aanzienlijk geïnvesteerd in onze beursstand, wat resulteert in een mooie locatie vlakbij de ingang. Elk jaar hebben we de optie om deze locatie af te nemen, daar zijn we erg blij mee want het biedt ons maximale zichtbaarheid en het trekt veel bezoekers aan.”

Waarom ‘moeten’ bezoekers dit jaar jullie stand bezoeken? 

“Tijdens de Vakdagen zullen wij onze nieuwste ontwikkelingen en modules presenteren. Ook ons nieuwste planbord zal onder de aandacht worden gebracht. Dit is een tool dat zowel laag- als hoogfrequent werk efficiënt en overzichtelijk inplant. Ook krijgen bezoekers de mogelijkheid om informatie te ontvangen over onze recent gelanceerde apps en modules:

  • Nocore Facility Apps: een app voor digitale werkbonnen, DKS-metingen en tijdsregistratie.
  • Nocore Online: een tool voor het digitaal inschrijven en digitale urenregistratie.
  • Onze Cloud en Microsoft Office oplossingen.

Onze salesmedewerkers, consultants en directieleden staan klaar om uw behoeftes te bespreken. Graag tot ziens op 14 & 15 november!”

Klik hier voor meer informatie over de Schoonmaak Vakdagen.
Wil je je alvast gratis registreren voor bezoek? Klik hier.

Deel dit artikel

Ook interessant:

16 januari 2023

Take the Stage: CSU opent eigen stagebureau

Schoonmaakbedrijf CSU opende deze maand Take The Stage, een intern stagebemiddelingsbureau. Het bureau biedt niet alleen stages aan studenten, maar wordt ook draaiende gehouden door stagiaires die taken zoals...

14 november 2025

Beercoo viert vijf, tien of vijfentwintig jaar in dienst

Afgelopen maand stond Beercoo Schoonmaakgroep stil bij meerdere werkjubilea. Vijf, tien en vijfentwintig jarige jubilea werden samen gevierd. Het gaat Beercoo Schoonmaakgroep niet om de cijfers, maar om de...

22 maart 2024

Spectro bouwt nieuw, duurzaam hoofdkantoor

In het tweede kwartaal van 2024 start Spectro met de bouw van het nieuwe hoofdkantoor aan de Drontermeer 14 te Oss. Om het groeiende team meer ruimte te bieden...

09 oktober 2023

De winnaars van European Cleaning & Hygiene Awards 2023

Op 5 oktober werden tijdens ´a glittering awards event´ in Dublin de winnaars van de European Cleaning & Hygiene Awards 2023 bekend gemaakt. Toonaangevende bedrijven en organisaties in de...

08 februari 2023

Toiletonderhoud gaat verder dan een toiletborstel

Toon mij uw toilet, dan zeg ik of u een viespeuk bent, luidt een oud gezegde. Niemand weet meer wie in het facilitair management dit spreekwoord ooit heeft bedacht,...

13 oktober 2022

Ali test of middelen en materialen gebruiksvriendelijk, ergonomisch verantwoord en milieuvriendelijk zijn

“Twintig jaar geleden begon ik bij GWS dé schoonmaker te werken, als bijbaantje naast mijn studie. Nu ben ik gediplomeerd vloerenspecialist en ‘tester’ van nieuwe middelen en materialen.” Ali...

23 mei 2023

Versterken diversiteit en gelijkheid in schoonmaak

Martine Mallee, oprichtster van Women in Cleaning, gelooft sterk dat de schoonmaakindustrie naar een hoger niveau kan worden getild door te laten zien wat we met elkaar doen om...

28 december 2023

Welke invloed hebben jongeren in de schoonmaakbranche?

Het nieuwe jaar is begonnen. Met weer veel mooie uitdagingen waarop jij, als jongere in de schoonmaakbranche, invloed kan uitoefenen. Hoe doe jij dat? Daar zijn wij als redactie...

27 juni 2023

Oproep: Help mee de sectorale CO2-rapportage op te zetten

Schoonmakend Nederland roept op tot het opzetten van een sectorale CO2-rapportage. Doe jij ook mee? Duurzaamheid is een groot begrip dat veel onderwerpen raakt. Maar een van de onderwerpen...

30 mei 2025

#PODCAST: Sustainable Hero Talks over uitdagingen en oplossingen rondom basisvaardigheden

Niels van Geenhuizen (CSU) gaat in gesprek met HR-Experts Elke Wirtz en Matthijs Boer uitdagingen en oplossingen rondom basisvaardigheden van medewerkers. Wat betekent het als iemand moeite heeft met...