7 september 2023

CWS stelt ambitieuze doelen om CO2-uitstoot met 50% te verminderen tegen 2030

CWS, totaalleverancier op het gebied van sanitaire hygiëne, vloerverzorging, bedrijfskleding en cleanrooms, heeft haar Duurzaamheidsverslag 2022/23 gepresenteerd. Met ambitieuze klimaatdoelen streeft CWS ernaar om tegen 2030 de CO2e-uitstoot met minstens de helft te verminderen. De nieuwe decarbonisatiestrategie, gelanceerd in 2023, omvat 19 initiatieven die in alle bedrijfsonderdelen worden toegepast. Luca Costa, Teamlead Corporate Sustainability: “Duurzaamheid en de circulaire economie zijn al jarenlang diepgeworteld in ons bedrijfsmodel. Nu willen we met onze partners bewijzen dat we onze activiteiten koolstofarm kunnen maken.”

CWS heeft een ambitieuze decarbonisatiestrategie gelanceerd met 19 initiatieven in alle bedrijfsonderdelen. De nieuwe strategie richt zich op het optimaliseren van energiegebruik en de omschakeling naar groene energie, waaronder zonne-energie, die door CWS zelf wordt geproduceerd. Om de uitstoot te verminderen, werkt CWS nauw samen met leveranciers, waarbij 74% van de broeikasgassen buiten hun eigen vestigingen wordt geproduceerd.

Enkelfähig
Het duurzaamheidsinitiatief “enkelfähig” van de Haniel Groep, waar CWS deel van uitmaakt, staat centraal in het verslag. CWS streeft ernaar om tegen 2025 meer dan 90% van hun nieuwe business te genereren met duurzame producten, waarmee ze een waardevolle bijdrage willen leveren aan toekomstige generaties. “Bij CWS omarmen we duurzaamheid als kern van ons bedrijfsmodel en ontwikkelen we innovatieve concepten om onze producten enkelfähig te maken,” benadrukt Leonie Biesen, Sustainability Manager bij CWS.

Hergebruik & Recycling
De drie CWS-bedrijven (Hygiëne, Werkkleding en Cleanrooms) werken onafhankelijk aan duurzame concepten en delen hun successen. Ze zetten zich in voor een circulaire economie, waarbij materialen worden hergebruikt en gerecycled. Innovatieve upcycling-projecten worden ontwikkeld om producten een tweede leven te geven.

Klik hier voor het volledige duurzaamheidsverslag met ook een bijlage met lokale initiatieven in de Benelux.

Meer informatie over CWS is te vinden op www.cws.com

Deel dit artikel

Ook interessant:

05 maart 2025

Bas van Klompenburg (Stichting Lezen & Schrijven): “Als werkgever investeer je in het onbekende talent van je collega’s”

In Nederland hebben 3,3 miljoen mensen moeite met lezen, schrijven, rekenen en digitale vaardigheden. Dit heeft niet alleen impact op hun persoonlijke leven, maar ook op de werkvloer kunnen...

13 februari 2025

Oproep: Kom op 6 maart naar het event ‘Zij verdient beter’

In de week van Internationale Vrouwendag (8 maart 2025) organiseert WOMEN Inc op donderdagmiddag 6 maart 2025 een event met persoonlijke verhalen, praktische oplossingen en inspirerende sprekers. Met sprekers...

23 maart 2022

Koning Rex dealt met groot en complex

Na de vriendelijke Leobot-familie is het tijd voor een enorme krachtpatser. Fabrikant Lionsbot introduceert namelijk de koning van de schoonmaakrobots: Rex. Deze kingsize autonome schrobzuigrobot is ontworpen voor schoonmaak...

19 september 2023

Nieuwe loontabel per 1 november 2023

Naar aanleiding van de nieuw gemaakte afspraken over het loon is de cao 2022-2024 gewijzigd. De eerste wijziging gaat in per 1 november 2023; de basisuurlonen worden dan verhoogd...

24 april 2025

Nationaal SIEV-schoonmaak-debat: “Gladde ladders en glibberige regels”

Hoe veilig is veilig genoeg? En wie draagt de verantwoordelijkheid als het tóch misgaat? Tijdens de Vakbeurs Facilitair & Gebouwbeheer nodigt SIEV je van harte uit voor een prikkelend...

21 november 2019

Inspiratietafel De toekomst van schoonmaakbedrijven: “De markt gaat krimpen”

Natuurlijk schoonmaken blijft mensenwerk, dat is van alle tijden. Maar met de toenemende arbeidskrapte en de lange(re) inzet van mensen tot hun 67e voor ogen zal de schoonmaakindustrie om...

04 oktober 2023

Sociaal akkoord Schiphol wordt verlengd

Het CNV meldt dat het Sociaal Akkoord op Schiphol wordt verlengd. Vakbonden en Schiphol zijn het hierover eens geworden. “Er ligt een mooi en zelfs verbeterd akkoord, dat grote...

12 mei 2024

Bezoek jij Interclean? Vind hier praktische informatie

Bezoek jij op 14, 15, 16 of 17 mei Interclean Amsterdam? Om je te laten inspireren op het gebied van hygiene en schoonmaakcollega’s te ontmoeten? Bereid jouw bezoek voor...

27 augustus 2024

Zomer-sport-serie (5): Sportieve bedrijfsfeestjes zijn goed, vitaliteit door het jaar heen nog beter

Hoe leuk is het om met het team een actief uitje te beleven. Het is goed voor ontspanning, teambuilding én de vitaliteit. Steeds meer schoonmaakbedrijven en toeleveranciers organiseren daarom...

05 december 2024

De Sinterklaaswens van Mopje

Breedweer Facilitaire Diensten wil impact maken. Dat doet ze met haar visie op schoonmaak, haar inzet bij opdrachtgevers, haar inclusieve team, het nastreven van de SDG’s, haar podcastserie én...