6 december 2023

CSU en Museon-Omniversum werken aan schonere planeet

Sinds 1 september is CSU de nieuwe schoonmaakpartner van Museon-Omniversum. CSU gaat in het museum en grootbeeldfilmtheater aan de slag om beide gebouwen met minimale milieubelasting fris en schoon te houden. Bij Museon-Omniversum draait alles om de aarde, de mens en een duurzame toekomst. Daar wil CSU ook haar steentje aan bijdragen.

Een schone wereld is een mooiere wereld

Elke dag verwelkomt Museon-Omniversum schoolklassen, zakelijk en gezinspubliek voor inspirerende museumlessen, expositiebezoek en grootbeeldfilms. Sinds september zorgt CSU ervoor dat al die bezoekers kunnen genieten van blinkend schone gebouwen. In totaal maken de schoonmaakmedewerkers maar liefst 24.000 m2 aan vloeroppervlak schoon en zorgen ze voor frisse toiletruimtes en glasheldere vitrines. Michel van de Koppel, Hoofd Facilitair en Producties, legt uit waarom de keuze op CSU viel: “Voor ons is duurzaamheid het allerbelangrijkst. De programma’s in het museum en ons koepeltheater gaan over onze prachtige planeet. Daarom zijn we blij met een partner als CSU die steeds innoveert met milieubewuste schoonmaakmethodes, die bovendien direct toepasbaar zijn. Duurzaamheid zien wij ook terug als het gaat om de personeelsinvulling. Er wordt door CSU veel aandacht besteed aan gezondheid, werkgeluk en kansengelijkheid. Onze bezoekers en wij zien dat terug op de vloer.”

Een 10 voor de frisse start

CSU werd na een aanbestedingstraject gekozen als schoonmaakpartner. De implementatie van de nieuwe werkmethodes werd, dankzij de inzet van een gedreven opstartteam en een uitblinkende objectleider, door Museon-Omniversum beoordeeld met een 10. Districtsmanager bij CSU Joest Kessen is trots op de nieuwe samenwerking. Kessen: “In Den Haag zie je onze schoonmaakmedewerkers al bij Pathé, Museum voor Volkenkunde, Instituut Beeld en Geluid en voetbalclub ADO Den Haag. We voelen ons helemaal thuis in omgevingen met veel bezoekers, in bijzondere gebouwen en daar waar hospitality van toegevoegde waarde is. In Museon-Omniversum kunnen we het allemaal bieden met een team dat bestaat uit bekende schoonmaakmedewerkers en nieuwe gezichten. Extra mooi is dat we in Museon-Omniversum het award-winnende ‘Bubbleflush’ gaan invoeren: toiletschoonmaak zonder chemie. Ook zijn we met deze mooie opdrachtgever in gesprek om samen lesprogramma’s te ontwikkelen, zodat we de jongste generaties kunnen inspireren wat ze zélf kunnen doen aan een schoon milieu. Want partnership is voor ons meer dan een schoonmaakopdracht uitvoeren.”

 

Tahboun Fadoua, er Rabhy Ghizlane, Azamov Monika, Armand Luitwieler (SMC Consultancy), Sjoerd Beemsterboer (Museon-Omniversum), Joest Kessen (CSU), Michel van de Koppel (Museon-Omniversum), Aztout Abdelhamid, OUeldtouhami Fikri, Laaziz Hajjam.
Deel dit artikel

Ook interessant:

07 november 2022

“Je moe(d) lef tonen naar wat jij belangrijk vindt”

Sinds september 2022 is Innovi supporter van FM Next Gen. Commercieel directeur Judith Holtkamp vertelt waarom de specialist in duurzame reinigingsoplossingen ervoor kiest om het jongerenplatform in de schoonmaakbranche...

23 januari 2026

Hygiëne zit in de details. Hoe Diversey de horeca helpt grip te houden op kwaliteit en kosten

Een glas wijn met lippenstift, geen zeep op het toilet of een vieze werkbank in de keuken. Het zijn kleine momenten die voor gasten in de horeca veel impact...

10 januari 2020

Horecava 2020 introduceert Facility & Hospitality segment: next level in gastvrijheid

Aanstaande maandag openen de deuren van RAI Amsterdam voor de 64e editie van Horecava. Deze editie staat vooral in het teken van voedselverspilling, veggie & vegan en Brasserie 2050,...

25 januari 2023

UWV: Minder schoonmakers, maar niet minder werk

‘Er is veel werk in de schoonmaak te vinden. Schoonmaakbedrijven hebben het druk en de vraag naar personeel is erg groot. Maar het aantal schoonmakers is tussen 2019 en...

04 november 2023

Schoonmaak-branche-organisaties zetten in op samenwerking

De uitdagingen in de schoonmaakbranche vragen om een gezamenlijke aanpak van alle betrokken partijen; van de kant van de opdrachtgevers, de opdrachtnemers, de beroepsorganisaties en de intermediairs. Om deze...

06 februari 2023

Blog: Wat zijn de drijfveren van de schoonmaakvakmens?

Elke branche heeft last van een beperkt aanbod van vakmensen. Dat wil zeggen, er zijn veel banen en weinig arbeidskrachten die de banen kunnen invullen. Je leest en hoort...

05 maart 2025

Bas van Klompenburg (Stichting Lezen & Schrijven): “Als werkgever investeer je in het onbekende talent van je collega’s”

In Nederland hebben 3,3 miljoen mensen moeite met lezen, schrijven, rekenen en digitale vaardigheden. Dit heeft niet alleen impact op hun persoonlijke leven, maar ook op de werkvloer kunnen...

03 februari 2026

Blog Paul Harleman: Kinderlijkheid redt de wereld

Er zijn medemensen die precies weten hoe de wereld in elkaar zit. Ze hebben heldere meningen, scherpe conclusies en pasklare verklaringen voor alles wat er misgaat. En dat is...

25 november 2019

#nieuwsnotendop Uitbreiding Key-Quality, nieuwe identiteit hectas, overname door Gom en nieuw partnership Facility Trade Group

Anouk Rehaen wordt directeur Key-Quality  Onderzoeks-, consultancy- en kwaliteitscontrolebureau in facility management Key-Quality zet volgende stap in haar ontwikkeling. Per 1 maart start Anouk Rehaen als directeur bedrijfsvoering. Anouk...

30 april 2024

Alies ten Have benoemd in Raad van Bestuur Total Care

De Raad van Commissarissen van Total Care heeft Alies ten Have benoemd als lid van de Raad van Bestuur met de portefeuille HR. Total Care bestaat uit de afzonderlijke...