3 juli 2023

Blog: Zijn verenigingen waardevol?

De wereld om ons heen verandert continu en zo ook de kijk op het verenigingsleven. Ooit ontstonden verenigingen door mensen die zich met en voor een bepaald doel organiseerden, zoals (maatschappelijke) belangen, hobby’s, sporten, branches, festiviteiten, omroepen en ondernemers. Waarom? Een vereniging is een verzameling mensen die zich met een bepaald doel georganiseerd heeft. Een beroepsorganisatie is een groep personen met eenzelfde soort opleiding en/of beroep, die zich hebben aaneengesloten.

In facility management zijn anno 2023 veel verenigingen, waaronder schoonmaak, beveiliging en catering ook vallen. Een daarvan is FMGezondheidszorg (FMG), een enthousiaste beroepsvereniging die zich richt op het bevorderen van het vakmanschap en het leggen van verbindingen tussen zorg en bedrijfsleden. Bij onze vereniging staat facilitair professioneel zijn centraal, wat inhoudt dat er aandacht wordt besteed aan het optimaliseren van de facilitaire dienstverlening in de gezondheidszorg.

FMG zet zich in voor het verbeteren van de kwaliteit en professionaliteit van facilitaire professionals in de gezondheidszorg. Daarnaast legt onze vereniging verbindingen tussen zorg en bedrijfsleden en houdt zij rekening met wat er speelt in de maatschappij.

Door verbindingen te leggen, draagt de vereniging bij aan een betere gezondheidszorg voor iedereen.

Een belangrijk aspect van onze vereniging is het vertrouwen, dat wij krijgen vanuit onze leden om inspireerde symposia te organiseren. Deze symposia bieden de mogelijkheid om kennis en ervaring te delen, en om inspiratie op te doen. FMG vindt het belangrijk dat haar leden zich kunnen blijven ontwikkelen en groeien. Daarom organiseren wij regelmatig deze inspireerde bijeenkomsten.

Het bijwonen van deze bijeenkomsten biedt niet alleen nieuwe inzichten, maar ook de mogelijkheid om in contact te komen met andere facilitair professionals uit de zorg en uit het bedrijfsleven. Op deze manier kan er kennis en ervaring worden gedeeld. Elkaar ontmoeten in de ongedwongen setting van onze symposia zijn kenmerkend voor FMG.

Natuurlijk zijn er veel meer beroepsverenigingen, in elke branche, waar u vanuit uw beroep en ik als voorzitter de waarde ervaart, ervaringen deelt, verbinding zoekt en vindt, samenwerkt en bouwt aan een waardevolle toekomst. Een vereniging heeft een doel dat wordt nagestreefd. Dat kunnen en willen we bereiken. Samen.

Suzanne Walsteijn,
voorzitter FMGezondheidszorg

Deel dit artikel

Ook interessant:

29 juli 2025

Horecava 2026 introduceert nieuw thema ‘Schoonmaak & Recycling’

De hospitalitybranche staat nooit stil. Gasten verwachten meer comfort, betere service én een schonere, duurzamere omgeving. Die hoge verwachtingen vertalen zich achter de schermen naar een groeiende behoefte aan...

22 augustus 2024

André Verstegen: Dit had ik veel eerder moeten doen

Als je meer dan genoeg hebt van altijd maar werken met je hoofd, is er een geweldige oplossing: stap in de wereld van de schoonmaak en ga werken met...

14 mei 2025

Hijman behaalt CO₂-Prestatieladder niveau 3

Met trots meldt  Hijman Schoonmaakartikelen uit Amsterdam dat het bedrijf is gecertificeerd voor niveau 3 van de CO₂-Prestatieladder. Een belangrijke mijlpaal, maar volgens de groothandel vooral een bevestiging dat...

20 april 2023

Veilig, intercultureel samenwerken biedt groei

“Veilig werken is werken binnen een integere sfeer waar je open kunt zijn en respect hebt voor elkaars mening of cultuur.” Maar in de praktijk blijkt dat samenwerken met...

04 juli 2023

Blog: Opleiden… zinvol of onzin?

Is Artikel 36* (en 38 sub2**) in de CAO een vloek of een zegen? ‘Ik heb een groepje medewerkers die opgeleid moeten worden, omdat het in de CAO staat’....

08 augustus 2024

Zomer-sport-serie (2): Enthousiasme en inzet voor (‘eigen’) sportclubs

Veel medewerkers van bedrijven in onze schoonmaaksector zijn ook zelf sporters. Zij tonen hun betrokkenheid bij de sport en zetten zich hiervoor in. Zo trekken ook op dit gebied...

05 september 2024

Job Klösters (Nocore): “Ons nieuwe Planbord medewerkers draagt bij aan werkplezier en klanttevredenheid”

Job Klösters, business unit manager schoonmaak bij Nocore, vertelt over de nieuwe productstrategie van Nocore omtrent medewerkers. Ontwikkeld om schoonmaakbedrijven te ondersteunen bij het efficient plannen tot werven en...

03 juni 2022

Ken je Sammy al?

Deze schoonmaakheld leert kinderen op een speelse manier over hygiëne en maakt hen bewust over hun eigen rol bij het schoonhouden van hun klas. Het doel? Een veilige, hygiënische...

13 augustus 2020

Arbeidsmarkt en schoonmaak (2): buigt fixatie op geld en tijd om tot aandacht voor de mens?

Oké, in dit artikel nog één keer het woord ‘corona’, maar ongetwijfeld vaker lees je ‘impact’ en ‘arbeidsmarkt’. Logisch, want die twee gaan juist in deze roerige en spannende...

10 februari 2019

Succesvolle start campagne CNV einde slapende dienstverbanden

De kwestie van de vele slapende dienstverbanden in Nederland moet zo snel mogelijk worden opgelost, vindt CNV Vakmensen. De bond is een campagne gestart voor 125 CNV-leden met zo’n ‘spookcontract’....