18 september 2026

Asito maakt AI-assistent via WhatsApp beschikbaar voor medewerkers op locatie

Schoonmaakbedrijf Asito heeft de Asito assistent intern uitgerold. Deze AI-gestuurde digitale collega helpt medewerkers met vragen over werken bij Asito. Schoonmakers, voorwerkers, objectleiders en projectleiders gebruiken de assistent via WhatsApp.

Met de Asito assistent brengt het schoonmaakbedrijf AI nadrukkelijk naar medewerkers die tijdens hun werk niet achter een bureau of werklaptop zitten. De assistent is 24 uur per dag bereikbaar en communiceert in meerdere talen.

Antwoord zonder eerst het juiste loket te zoeken

Medewerkers kunnen de Asito assistent vragen stellen over de cao, verlof en vrije dagen, personeelsbeleid en werkafspraken. Ook helpt de assistent hen op weg bij het gebruik van systemen zoals AFAS, MijnAFAS, AFAS Pocket en ORTEC.

Bij veelvoorkomende personeelszaken geeft de assistent niet alleen informatie, maar helpt hij de medewerker ook bij het bepalen van de juiste vervolgstap. Een medewerker hoeft daardoor niet eerst te weten in welk document, systeem of loket een antwoord te vinden is. De medewerker stelt de vraag en wordt vanaf daar verder geholpen.

Ontwikkeld voor collega’s zonder werklaptop

Bij Asito werken ruim 10.000 mensen. Een groot deel van hen werkt dagelijks op een locatie van een klant en heeft tijdens het werk geen laptop tot zijn beschikking. Daarom koos Asito voor WhatsApp als toegang tot de assistent.

Dit kanaal sluit aan bij de dagelijkse praktijk van schoonmakers, voorwerkers, objectleiders en projectleiders. Zij kunnen de assistent gebruiken op een apparaat dat ze al bij zich hebben en in een omgeving die ze kennen.

Ook meertaligheid was een belangrijk uitgangspunt. Binnen Asito werken collega’s met 115 verschillende nationaliteiten. Door vragen en antwoorden in meerdere talen mogelijk te maken, wil Asito informatie begrijpelijker en toegankelijker maken voor een brede groep medewerkers.

Meer tijd voor vragen die om aandacht vragen

Door veelgestelde vragen direct te beantwoorden, moet de Asito assistent ook de druk op HR-support en operationeel leidinggevenden verlagen. “Dit zorgt voor efficiëntie en toegankelijkheid, maar belangrijker nog: het maakt tijd vrij. Tijd die HR-professionals kunnen besteden aan persoonlijk contact, begeleiding en ontwikkeling”, zegt Rik Kokhuis, HR Manager bij Asito.

De assistent is volgens Asito nadrukkelijk geen vervanging van persoonlijk contact. Bij persoonlijke, complexe of gevoelige situaties blijven medewerkers terechtkunnen bij een collega. “Wie behoefte heeft aan een gesprek, kan altijd een collega spreken”, aldus Kokhuis. “Technologie ondersteunt, maar vervangt niet.”

Onderdeel van Slim werken

De Asito assistent valt binnen Slim werken, een van de vier pijlers van de innovatievisie Slim schoonmaken van Asito. Binnen deze pijler zet Asito technologie en slimme hulpmiddelen in om processen eenvoudiger te maken en medewerkers gezond, veilig en met plezier te laten werken.

In een korte video laat Asito zien hoe de assistent in de praktijk werkt. Daarin krijgt een medewerker hulp bij het aanvragen van verlof.

Deel dit artikel

Ook interessant:

24 december 2019

Stralende schoonmaaksterren schitteren aan de kerstboom

Op sociale media als Facebook en zelfs op LinkedIn barst het van de digitale kerstkaarten en nieuwjaarsgroeten. Schoonmaakjournaal pikte drie opvallende en schitterende sterren aan de schoonmaakkerstboom: de help-armoede-de-wereld-uit-actie...

05 februari 2025

Primeur: eerste basistraining voor Eco-cat

Op 1 februari organiseerden Organic Cleaning Solutions, Nijhof Cleaning Services en Qualis Insight de eerste basistraining voor Eco-cat. Een primeur, want tijdens deze sessie maakten deelnemers voor het eerst...

28 oktober 2026

Van voor tot na de laatste beat: Effektief danst schoonmakend ADE door

Zeven uitverkochte shows in vijf dagen bij AFAS Live. Tijdens Amsterdam Dance Event draaiden ook de schoonmaakploegen op volle kracht. Voor, tussen en na de optredens zorgden zij dat...

12 november 2025

Frido ten Katen benoemd tot Operationeel Directeur bij Burgman

Per 1 september is Frido ten Katen benoemd tot Operationeel Directeur bij schoonmaak groothandel Burgman. Met deze benoeming versterkt Burgman zijn positie in de schoonmaakmarkt om de verdere groei...

13 juni 2025

Ontdek de Schoonmaak zet opnieuw campagne ‘Schoon maak je rijk’ in voor werven vakantiekrachten

Na het eerdere succes is de campagne Schoon maak je rijk opnieuw van start gegaan. De zomerse wervingscampagne van Ontdek de Schoonmaak is gericht op jongeren die op zoek...

15 oktober 2025

Het kennisprogramma van de Schoonmaak Vakdagen 2025

Op 18 en 19 november staat Expo Houten in het teken van kennis, inspiratie en innovatie tijdens de Schoonmaak Vakdagen 2025. Naast live demonstraties en de nieuwste innovaties kunnen...

15 oktober 2026

AI in schoonmaak (10): De grootste winst van AI ligt achter de schermen

De schoonmaak blijft zichtbaar mensenwerk. Achter de dienstverlening gaan veel processen schuil: planning, urenregistratie, facturatie, rapportages en personeelsadministratie. Juist daar zien softwarebedrijven en schoonmaakorganisaties ruimte voor AI. De vraag...

25 september 2019

Blog: Diversiteit op z’n lekkerst

Voor de negende keer organiseert Asito dit jaar het Nationaal Integratiediner. Duizenden mensen koken voor elkaar, eten samen en gaan met elkaar in gesprek. Mensen van verschillende achtergronden. Mensen...

20 november 2024

Rijksoverheid organiseert webinar en deelt tips over omgaan met (on)gewenst gedrag

Nieuwe CBS-cijfers laten zien dat 17 procent van alle werknemers in 2023 aangaf dat zij de afgelopen twaalf maanden met ongewenst gedrag op het werk te maken hebben gehad....

30 december 2024

Podcasts: de communicatie gamechanger, ook in de schoonmaakbranche

Podcasts hebben de afgelopen jaren een ware revival doorgemaakt. Waar vroeger geschreven artikelen en video's domineerden, kiezen steeds meer organisaties voor de kracht van het gesproken woord. Ook...