11 mei 2026

Partnerschap Gom en NLrobotics primeur voor schoonmaakbranche

Gom kondigt een partnerschap aan met NLrobotics en wordt daarmee de eerste Thema Partner op het gebied van schoonmaak. Deze stap bouwt voort op de jarenlange inzet van schoonmaakrobots door Gom, inmiddels op grote schaal. Daarmee heeft het bedrijf een voorloperspositie binnen de sector opgebouwd. Met het partnerschap onderstreept Gom zijn ambitie om robotisering verder op te schalen en structureel te integreren in de dienstverlening.

De samenwerking met NLrobotics stelt Gom in staat om sneller nieuwe toepassingen te ontwikkelen en verder op te schalen. NLrobotics is de branchevereniging voor de robotica-industrie en biedt toegang tot een breed ecosysteem van bedrijven, kennisinstellingen en technologiepartners. Binnen dit netwerk werkt Gom samen met andere voorlopers op het gebied van robotisering.

Eerste Thema Partner schoonmaak

Gom wordt de eerste Thema Partner binnen NLrobotics en neemt daarmee een actieve rol in het delen van praktijkervaring en het verder brengen van robotisering binnen de schoonmaaksector. Directeur van NLrobotics Thijs Dorssers is blij met de toetreding van Gom: “Gom laat zien dat robotisering in de schoonmaak volwassen aan het worden is. Honderd robots in het veld is geen experiment meer, maar dagelijkse praktijk. Dat maakt Gom een logische eerste Thema Partner.”

Robotisering als integraal onderdeel van de dienstverlening

Gom past momenteel zo’n 100 robots toe op uiteenlopende locaties in Nederland: van kantoren en onderwijsinstellingen tot industriële omgevingen. Recent zette Gom bovendien als eerste partij in Europa een nieuwe generatie schoonmaakrobot in, als volgende stap in de verdere professionalisering van robotisering in de praktijk.

Het toepassen van robotisering heeft voordelen voor zowel klant als medewerker. Voor klanten betekent dit concreet een meer consistente schoonmaakkwaliteit, een betere inzet van mensen en meer flexibiliteit in de uitvoering van werkzaamheden, juist in een markt waar beschikbaarheid van personeel onder druk staat. Door repetitieve taken te automatiseren ontstaat bovendien ruimte voor medewerkers om zich te richten op werkzaamheden waar menselijke aandacht het verschil maakt.

Van experiment naar opschaling

De ontwikkeling van robotisering binnen Gom is het resultaat van een jarenlange, stapsgewijze aanpak. Wat begon met experimenten en pilots, is uitgegroeid tot een volwassen onderdeel van de operatie. De komende jaren ligt de focus op verdere opschaling en standaardisatie, waarbij technologie en mens steeds slimmer worden gecombineerd.

Geoffrey Nouws, verantwoordelijk voor robotisering binnen Gom: “Robotisering is voor ons geen hype, maar een ontwikkeling waar we al lange tijd gericht in investeren. We hebben de afgelopen jaren geleerd wat werkt in de praktijk en hoe je technologie echt onderdeel maakt van je dienstverlening. De volgende stap is om dat nog verder uit te bouwen: schaalbaar, betrouwbaar en altijd in combinatie met onze mensen. Zo maken we de sector toekomstbestendiger en creëren we meer waarde voor onze klanten.

Deel dit artikel

Ook interessant:

04 augustus 2025

CSU driedubbel finalist bij European Cleaning & Hygiene Awards 2025

Op 16 juli deelden wij de shortlist van finalisten van de European Cleaning & Hygiene Awards 2025. Onder deze finalisten bevindt zich CSU. Dit schoonmaakbedrijf is in 3 categorien...

20 januari 2026

Nieuwe generatie treedt toe tot het management van Euro Cleaning

Euro Cleaning zet een volgende stap als familiebedrijf. Anne de Rijke en Annemiek Coppens zijn toegetreden tot het management.

03 december 2018

Digitale doolhof (1): LEVIY verbindt en maakt het verschil

In de hedendaagse business lijkt alles om data en automatisering te draaien. Ook de schoonmaak kan niet meer zonder Internet of Things (IoT). In het doolhof van data en...

26 september 2025

Taal op de werkvloer: sleutel tot verbinding, veiligheid en succes

In de schoonmaakbranche gaat taal veel verder dan het doorgeven van instructies. Het bepaalt of medewerkers zich veilig en zeker voelen, of processen soepel verlopen en teams goed samenwerken....

12 juni 2026

Visie SIEV: Vakbond wijst evenwichtig CAO-resultaat af voor korte-termijngewin

Met groot onbegrip en stijgende verbazing heeft het bestuur van SIEV kennisgenomen van de uitleg van de FNV over het afwijzen van het CAO-akkoord in de schoonmaaksector. Voorzitter Paul...

07 april 2026

Marijke Vuik per 1 juli voorzitter MKB-Nederland

MKB-Nederland krijgt per 1 juli een nieuwe voorzitter. Marijke Vuik, horecaondernemer en voorzitter van Koninklijke Horeca Nederland, is op voordracht van het hoofdbestuur unaniem benoemd voor een periode van...

30 maart 2025

Anajah Quentin (Qleaning) pleit 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐝𝐚𝐠𝐬𝐜𝐡𝐨𝐨𝐧𝐦𝐚𝐚𝐤: 𝐃𝐮𝐮𝐫𝐳𝐚𝐚𝐦 𝐞𝐧 𝐬𝐨𝐜𝐢𝐚𝐚𝐥

"De schoonmaakbranche evolueert. Bij 𝐐𝐥𝐞𝐚𝐧𝐢𝐧𝐠 omarmen we deze positieve verandering", vertelt schoonmaakondernemer Anajah Quentin. "Traditionele schoonmaak buiten werktijden maakt steeds vaker plaats voor 𝐝𝐚𝐠𝐬𝐜𝐡𝐨𝐨𝐧𝐦𝐚𝐚𝐤, een ontwikkeling die perfect aansluit...

04 augustus 2026

Heb jij AI-FOMO?

De snelle ontwikkeling van kunstmatige intelligentie zorgt bij veel ondernemers en bestuurders voor onrust. Doen we genoeg met AI? Welke toepassingen leveren echt iets op? En lopen we straks...

04 maart 2025

Jaro sluit zich aan bij DeFaCo

Per 1 februari 2025 is Jaro BV onderdeel van DeFaCo BV. De overname is een belangrijke stap in de strategie van DeFaCo om de facilitaire sector socialer en duurzamer...

01 december 2019

#nieuwsnotendop met winnaars Asito, Wenting en NH, gunning Forton, AWOG glazenwassersweek, Facilicom feest en OSB nieuws

Golden Service Awards voor Wenting, Kolkman en NH Amsterdam Schiphol Airport De jury van de Golden Service Awards (GSA) heeft op 28 november tijdens een feestelijk diner de winnaars...