9 april 2025

Vebego Cleaning Services sluit zich aan bij Tent Nederland

Vebego Cleaning Services maakt bekend dat het zich heeft aangesloten bij Tent Nederland, een nieuwe coalitie van 40+ grote bedrijven die zich inzetten om vluchtelingen klaar te stomen voor de arbeidsmarkt en aan een vaste baan in Nederland te helpen.

Sven Bloem, Manager Impact & Participatie bij Vebego Cleaning Services: “De ervaring leert ons dat vluchtelingen enorm divers, gemotiveerd en veerkrachtig zijn. Hen in dienst nemen is niet alleen goed doen, maar ook goed voor ons bedrijf. Als een van de oprichters werken we graag met Tent Nederland en andere bedrijven samen om vluchtelingen sneller en beter een plek te geven binnen onze teams.”

In Nederland wonen meer dan 290.000 vluchtelingen, waaronder 118.000 uit Oekraïne, naast 132.000 statushouders en 40.000 asielzoekers uit landen als Syrië, Afghanistan, Iran, Irak en Eritrea. Hoewel zij het recht hebben om te werken, blijft de arbeidsparticipatie extreem laag. Slechts 12% van alle statushouders heeft na twee jaar een baan, oplopend tot 46% na zes jaar. Voor Oekraïense vluchtelingen ligt dit percentage op ongeveer 55% na twee jaar omdat zij direct een werkvergunning krijgen. Ter vergelijking: de netto arbeidsparticipatie in Nederland bedraagt 73%. Dit toont aan dat er nog veel moet gebeuren om vluchtelingen en asielzoekers betere toegang te geven tot de arbeidsmarkt.

Obstakels wegnemen bij het aannemen van vluchtelingen
Met meer dan 400.000 openstaande vacatures in sectoren zoals de horeca en gezondheidszorg is de noodzaak om vluchtelingen aan het werk te helpen urgenter dan ooit. Tent Nederland en de aangesloten bedrijven werken samen om barrières zoals taal, beperkte netwerken, gaten in het cv en kinderopvang weg te nemen. Tent Nederland verbindt vluchtelingen met werkgevers op alle niveaus van werkervaring en draagt daarmee bij aan een structurele oplossing voor arbeidstekorten.

Tent Nederland ondersteunt bedrijven verder kosteloos met tools, trainingen voor HR-teams, inzichten uit het internationale netwerk van Tent, op maat gemaakte programma’s voor de Nederlandse markt, workshops met andere leden van Tent Nederland en introducties met lokale partners die vluchtelingentalenten kunnen koppelen aan vacatures.

Hélène van Melle, directeur van Tent Nederland, benadrukt: “Er zijn nu meer openstaande vacatures dan werklozen in Nederland, en dat verschil zal verder toenemen. Het aannemen van vluchtelingen is een win-win-win: het is een structurele oplossing voor arbeidstekorten, het geeft vluchtelingen de kans om hun leven opnieuw op te bouwen, en het stelt hen in staat om bij te dragen aan de samenleving. In deze onzekere en veranderende tijden zien we dat er meer gedaan moet worden. Daarom zetten wij met Tent Nederland en ons netwerk ons in om de arbeidsparticipatie van vluchtelingen en asielzoekers op grote schaal te versnellen.”

Deel dit artikel

Ook interessant:

02 oktober 2019

Blog: Een medewerker ziek… en nu?

Een van de lastigste zaken waar wij als ondernemer mee te maken hebben, is ziekteverzuim. Vorig jaar werd bekend dat het gemiddelde ziekteverzuim licht gestegen is en dat het...

17 december 2021

Bedankt!

De Facilitair Adviseurs van SBLplus hebben de kerstpakketten dit jaar persoonlijk bij de 200 medewerkers thuis afgegeven. “Om allen persoonlijk te bedanken voor hun geweldige inzet”, zo meldt het...

05 april 2019

18 juni: Beleef de passie #nextevent FM Next Generation bij i-team Global

Interactie bij i-team Global: het derde event van FM Next Generation staat in de steigers. Het thema: Beleef de passie. Op dinsdagmiddag 18 juni zijn young professionals tot en...

09 oktober 2023

De winnaars van European Cleaning & Hygiene Awards 2023

Op 5 oktober werden tijdens ´a glittering awards event´ in Dublin de winnaars van de European Cleaning & Hygiene Awards 2023 bekend gemaakt. Toonaangevende bedrijven en organisaties in de...

23 juli 2019

Regie over je eigen gezondheid: het verhaal van Asito’s schoonmaakkracht Diane

Overal waar mensen werken, komt arbeidsongeschiktheid voor. Het kan de beste krachten overkomen. Arbeidsongeschiktheid overkwam ook schoonmaakkracht Diane Hoebe McMeekin. Vlak na haar vakantie was Diane een paar maanden niet...

05 maart 2025

Bas van Klompenburg (Stichting Lezen & Schrijven): “Als werkgever investeer je in het onbekende talent van je collega’s”

In Nederland hebben 3,3 miljoen mensen moeite met lezen, schrijven, rekenen en digitale vaardigheden. Dit heeft niet alleen impact op hun persoonlijke leven, maar ook op de werkvloer kunnen...

04 november 2023

Schoonmaak-branche-organisaties zetten in op samenwerking

De uitdagingen in de schoonmaakbranche vragen om een gezamenlijke aanpak van alle betrokken partijen; van de kant van de opdrachtgevers, de opdrachtnemers, de beroepsorganisaties en de intermediairs. Om deze...

26 september 2024

ACM akkoord met overname ICS door CSU

In augustus 2024 publiceerden wij het voornemen van CSU voor het overnemen van de schoonmaakactiviteiten en ondersteunende diensten van branchegenoot ICS. De beoogde verkoop was onder voorbehoud van goedkeuring...

19 maart 2024

Forse looneisen bij cao-onderhandelingen

Op 19 maart zijn de CAO-onderhandelingen voor de schoonmaakbedrijven gestart. In de lopende cao was er al een looneis van 19 procent ingewilligd. Toch wil CNV-vakbond nu voor nog...

20 november 2018

Weerstand digitalisering dienstencheques leidt opnieuw tot boete Sodexo

Sodexo slaagt er niet in om de Vlamingen massaal te doen overschakelen op elektronische dienstencheques. Het afgesproken aandeel van 95% per eind 2017 blijft met 61% ver achter. Dus...