11 februari 2025

Hoe Jordy (De Ster Bedrijfsdiensten) zijn bijbaan in de schoonmaak inruilde voor die van junior projectleider

Jordy Spel heeft van jongs af aan affiniteit met de schoonmaakbranche. Geen wonder, met een bonusmoeder als Betina Spel, die haar sporen in de sector ruimschoots heeft verdiend. Toch bleef hij na het afronden van zijn mbo-opleiding Facilitair leidinggevende niveau 4, hangen in de zorg waar hij naast zijn studie werkte. Hoe hij uiteindelijk junior projectleider bij De Ster werd? Dit is het verhaal van Jordy.

“Vanaf mijn 15e was ik actief in de facilitaire dienstverlening, zowel in de schoonmaak als in het vloeronderhoud. Ik vond het altijd interessant wat Betina deed en de branche zelf trok me ook enorm aan. Toen ik 17 was, riep ik al dat ik ooit een leidinggevende rol wilde in de branche. Dat is ook de reden dat ik heb gekozen voor mijn mbo-opleiding.”

Terug naar school
Toch bleef Jordy na het voltooien van zijn mbo-opleiding hangen in de zorg, waar hij van zijn bijbaan een fulltime baan maakte. “Dat was niet helemaal mijn ding,” vertelt Jordy. Hij besloot terug de schoolbanken in te gaan en startte de hbo-opleiding Facility Management aan Hogeschool Saxion. Tijdens zijn studie werkte hij enkele dagen per week bij De Ster Bedrijfsdiensten, waar hij schoonmaak- en administratieve taken oppakte. “Alles liep op rolletjes,” vertelt Jordy. “Ik haalde prima cijfers en mijn propedeuse had ik snel binnen. Maar doordat ik een versneld traject volgde, liep ik studievertraging op. Dat was het moment waarop mijn motivatie begon te verdwijnen.”

Overstap naar De Ster
Precies toen kwam zijn bonusmoeder Betina Spel, bedrijfsleider bij De Ster Bedrijfsdiensten, met een aantrekkelijk aanbod: fulltime aan de slag bij De Ster. “Ik heb er twee weken over nagedacht,” zegt Jordy, “maar ik wist eigenlijk vanaf dag één al dat ik dit wilde. Ik leer het vak liever in de praktijk dan in de schoolbanken en met mijn mbo-opleiding had ik al een sterke basis.” En zo is Jordy vanaf 1 september 2024 fulltime in dienst bij De Ster als junior projectleider.

Blijven ontwikkelen
“Wat doet een junior projectleider? Ik stuur personeel aan, onderhoud klantcontact, bewaak de schoonmaakkwaliteit en houd mij administratief bezig met inkoop van materialen en producten, contractbeheer, planning en facturatie. Geen dag is hetzelfde, en dat maakt het werk juist zo leuk en uitdagend,” aldus Jordy. “Wat mij echt energie geeft, is dingen organiseren, voor elkaar krijgen en uiteindelijk een resultaat zien. Als ik merk dat iets goed werkt en soepel loopt, dan word ik daar echt blij van. Ook vind ik het geweldig om het proces of de ontwikkeling van medewerkers te zien. Hoe mooi is het om te zien dat ze blij worden van hun werk, stappen maken en echt groeien.”

Een bijzonder moment

“Een ervaring die mij echt is bijgebleven, is de bedrijventour die we laatst samen met Werkplein Twente en ROC van Twente hebben georganiseerd,” vertelt Jordy enthousiast. “Het was geweldig om onze ervaren collega’s in actie te zien en hun kennis en ervaring te zien delen met de groep. Dat was echt een leuke en inspirerende ervaring.”

Natuurlijk leiderschap
En wat vindt Betina ervan om samen te werken met Jordy? “Dat bevalt prima. Jordy heeft een natuurlijk leiderschap dat bewonderenswaardig is. Als ik eerlijk ben, denk ik zelfs dat hij meer natuurlijk leiderschap heeft dan ik!”

 

Bron: De Ster Bedrijfsdiensten

Deel dit artikel

Ook interessant:

12 mei 2020

Geen Interclean, vandaag wel Innovation Awards Verkiezing

Van de laatste robot en connected technologie tot ontwikkelingen in circulair en duurzaam schoonmaken: een sterke lijst met kandidaten gaan voor de competitie op Interclean Amsterdam 2020. Ondanks dat...

02 april 2020

Jan Bakker (Victoria Schoonmaakbedrijf): “Onze mensen, onze kracht. Daarvoor staat opleiden aan de basis”

“Het zijn hectische en onvoorspelbare tijden die vragen om flexibiliteit, professionaliteit, kwaliteit en maatwerk”, schetst Jan Bakker concreet. Vier kernwoorden waarmee de operationeel directeur van Victoria de samenwerking met...

23 januari 2023

Eerste sprekers Hygiëneforum bekend

Op 17 mei 2023 vindt in RAI Amsterdam het vijfde Hygiëneforum plaats, met als thema ‘Een gezonde organisatie begint bij een goede hygiëne’. De organisatie maakt nu de eerste...

02 juni 2017

Nieuw: open leersessies ISSA/INTERCLEAN Amsterdam

De organisatoren van het ISSA/INTERCLEAN Amsterdam 2018-evenement doen een oproep voor abstracts voor een breed en gevarieerd leerprogramma. De vrij toegankelijke sessies zijn een integraal onderdeel van het evenement...

05 april 2024

#FOTOFRIDAY Cursisten tonen trots hun vak

“Hoe leuk is dit?! Geregeld ontvangen wij foto’s van mensen die onlangs een opleiding bij ons hebben gevolgd en hetgeen zij tijdens de opleiding hebben geleerd, in de praktijk...

29 september 2023

#FotoFriday: ‘Niet lullen, maar poetsen’

Tijdens de SDG Action Week (23-28 september 2023) is het doel: in actie komen om de wereld daadwerkelijk te verduurzamen, verandering begint immers met actie. CSU pakte dit doel...

05 mei 2023

Inschrijving Schoonmaker van het Jaar verkiezing 2023 van start

Vandaag, 5 mei 2023, gaat de vlag in top: schoonmaakbedrijven en eigen diensten kunnen vanaf vandaag tot 15 juni 2023 hun uitblinker(s) aanmelden voor de Schoonmaker van het Jaar-verkiezing...

27 maart 2020

2 filmvertellers over schoonmaakhelden en corona

In de Schoonmaakjournaal themaweek Prachtig geven we op het #filmFriday podium aan twee virtuele bijdragen over corona en schoonmaak. Asito doet een oproep voor schoonmaakhulpen voor de cruciale zorg....

22 juni 2023

Praktijkcase: zelfrijdende schoonmaakmachines in de parkeergarage

Sinds de zomer van 2022 draait bij Q-Park een proef met zelfrijdende schoonmaakmachines in de parkeergarages. Een uitdaging op gebied van techniek, resultaat, personeelsinzet en veiligheid voor klanten in...

25 september 2025

Grootschalige studie Werkwereld 2025: Fysieke werkplek draait steeds meer om beleving en verbinding

Hybride werken is blijvend, maar het fysieke kantoor krijgt een nieuwe betekenis. Uit het rapport Werkwereld 2025 ”De werkplek in transitie van ISS Facility Services’ blijkt dat 96% van...