14 april 2026

Interclean Amsterdam maakt winnaars Amsterdam Innovation Award 2026 bekend

Op 14 april 2026 ging Interclean Amsterdam 2026 van start, dé schoonmaakbeurs in RAI Amsterdam gericht op innovatie en vooruitgang. De eerste dag vond meteen de uitreiking van de Amsterdam Innovation Award plaats. De prijs zet innovaties in de schijnwerpers die de toekomst van schoonmaak en hygiëne vormgeven.

Het inspirerende openingsprogramma combineerde reflectie met feestelijke momenten. De presentatie was in handen van Pernille la Lau, met als openingsspreker hockeycoach Marc Lammers, winnaar van olympisch en WK-goud met het Nederlands dameshockeyteam. Daarna volgde de prijsuitreiking. De directeur van Interclean, Robert Stelling, heette de aanwezigen welkom, waarna juryvoorzitter Michelle Marshall van het European Cleaning Journal de winnaars bekendmaakte. Als een van de fundamenten van de beurs is en blijft de Amsterdam Innovation Award de maatstaf voor innovatie in de schoonmaak- en hygiënebranche.

Overall winnaar 2026: DRYFT
De overall winnaar van de Amsterdam Innovation Award 2026 werd DRYFT, voor hun DRYFT® ultra-low profile high-speed scrubber dryer.
De jury was sterk onder de indruk van dit zeer gebruiksvriendelijke apparaat, dat door het verticale, ergonomische ontwerp de fysieke belasting aanzienlijk vermindert zonder in te boeten op reinigingsprestaties en veelzijdigheid. Naast deze lovende woorden voor het ergonomische ontwerp benadrukte de jury dat het apparaat de productiviteit en de gebruikerservaring zodanig verbetert dat het echt een aanwinst is voor de schoonmaakbranche.

 

Winnaars per categorie

Sustainability & Environment
Winnaar: Essity Hygiene and Health AB (stand 10.101)
Tork Hygiene for All: certified inclusive washroom dispensing
Het initiatief ‘Tork Hygiene for All’ van Essity sprong eruit omdat het verder kijkt dan alleen productinnovatie en zich richt op inclusiviteit in openbare sanitaire ruimtes. Met toegankelijke verpakkingen, huidvriendelijke formules en dispensers die voldoen aan de Design for All-normen wil Essity met dit initiatief de ervaring verbeteren van zowel gebruikers als schoonmaakprofessionals. De jury waardeert de inzet om meer bewustzijn te kweken en nieuwe maatstaven te stellen voor inclusiviteit binnen de branche.

Smart Technologies & Digitalisation
Winnaar: FacilityApps (stand 05.524)
Virtual Reality Training for Cleaners
FacilityApps werd geprezen om hun immersieve VR-trainingsplatform: een meertalige plug-and-play leeromgeving die taalbarrières binnen een divers personeelsbestand weet te doorbreken. Het systeem verhoogt de betrokkenheid door spelelementen toe te voegen. Bovendien is het laagdrempelig voor gebruikers met ADHD, dyslexie en taalproblemen. De jury wees op het groeiende belang van digitale hulpmiddelen voor de scholing van personeel en de waardevolle kansen die deze oplossing biedt.

Workforce & Ergonomics
Winnaar: DRYFT (Stand 01.511)
DRYFT® ultra-low profile high-speed scrubber dryer
DRYFT, tevens uitgeroepen tot overall winnaar, voert deze categorie aan door het welzijn van schoonmaakmedewerkers centraal te stellen. Het ergonomische ontwerp leidt tot minder repetitieve bewegingen, tilwerk en vermoeidheid, met behoud van optimale prestaties. Het bewijst hoe innovatie direct een verschil kan maken in de dagelijkse praktijk.

Hygiene & Health
Winnaar: Vileda Professional (Stand 5.307)
TraXero® Wheel Cleaner
TraXero® Wheel Cleaner van Vileda Professional pakt een hygiënerisico aan dat vaak buiten beeld blijft: besmetting via wielen in gecontroleerde omgevingen. Door een handmatig en tijdrovend proces te automatiseren, zorgt het systeem voor een consistente, controleerbare reiniging en minder fysieke belasting. De jury onderstreepte de brede inzetbaarheid ervan binnen de gezondheidszorg, in cleanrooms en in voedselverwerkende omgevingen.

 

Cleaners’ Choice Award
De Cleaners’ Choice Award 2026 werd uitgereikt door Jolanda Reedijk-den Heijer, de Nederlandse ‘Schoonmaker van het Jaar‘. De prijs ging naar FacilityApps voor hun Virtual Reality Training for Cleaners, waarmee de positieve gebruikerservaring van de oplossing nog eens extra werd onderstreept.

Visitors’ Choice Award
De Visitors’ Choice Award werd toegekend aan Alfred Kärcher SE & Co. KG (stand 01.135) voor de KIRA B 200, een volledig autonome schrobzuigmachine met veiligheidscertificering.

Impact creëren binnen en buiten de branche

De inzendingen van dit jaar onderstreepten opnieuw de internationale reikwijdte en diversiteit van innovaties in de professionele schoonmaakbranche.
“De Amsterdam Innovation Award is een van de belangrijkste prijzen in onze sector, omdat de uitreiking ervan plaatsvindt op de grootste vakbeurs in de branche,” zo sprak de jury. “De prijs laat op inspirerende wijze zien hoe toonaangevende bedrijven innovatieve oplossingen blijven ontwikkelen voor een schonere, veiligere wereld.”
Alle opbrengsten van de award werden gedoneerd aan AMREF Health Africa, dat met het Piwa-project de toegang tot schoon water, sanitaire voorzieningen en hygiënische omstandigheden wil verbeteren voor zo’n 39.000 mensen in Noord-Oeganda. Hermance Hora Siccema nam de cheque op het podium in ontvangst.
Met innovatie, samenwerking en maatschappelijke impact als speerpunten vormt de openingsdag van Interclean Amsterdam 2026 de opmaat voor een dynamische week.

Dankwoord
Interclean Amsterdam wil de jury van harte bedanken voor haar inzet en deskundigheid: Michelle Marshall (European Cleaning Journal), Corinne Zudonyi (Sanitary Maintenance), Chiara Scelsi (Dimensione Pulito), Antonio Borreda (Revista Limpiezas), Pierre Deschamps (Batiment Entretien) en Ronald Bruins (Servicemanagement/Facto).

Klik hier voor meer informatie over de winnaars.

Deel dit artikel

Ook interessant:

22 februari 2024

Eindrapport RAS ‘Onderzoek oplopende leeftijd’ in relatie tot werklast en productiviteit

In opdracht van sociale partners heeft RAS een onderzoek laten uitvoeren met de vraag of met de oplopende leeftijd van schoonmakers de werklast voor schoonmakers toeneemt en de productiviteit...

10 maart 2026

CNV inzet CAO-onderhandelingen: Minimaal 20% boven minimumloon, betere reiskostenvergoeding en meer regie op eigen werktijden

Vakbond CNV wil dat de laagste loonschalen in de schoonmaak weer minimaal 20% boven het minimumloon komen te liggen. ‘Schoonmaak is fysiek zwaar werk, dat hoort ruim boven het...

23 juni 2026

Schoonmakend Nederland lanceert eerste visuele modelarbeidsovereenkomst

Een arbeidsovereenkomst is een belangrijk document tussen werkgever en werknemer. In de praktijk zijn deze contracten vaak lang en juridisch ingewikkeld. Ook Schoonmakend Nederland biedt model-arbeidsovereenkomsten aan die leden...

25 januari 2023

UWV: Minder schoonmakers, maar niet minder werk

‘Er is veel werk in de schoonmaak te vinden. Schoonmaakbedrijven hebben het druk en de vraag naar personeel is erg groot. Maar het aantal schoonmakers is tussen 2019 en...

25 januari 2026

TopCleaners over ramen wassen als het vriest

De kou is weer terug van weggeweest. Dan rijst weer de vraag: Kun je buiten ramen wassen als het vriest? TopCleaners uit Breda, werkzaam in (bijna) heel Nederland, geeft...

04 januari 2023

Clean Event 2023

Op 18 april 2023 organiseert Clean Mikrocentrum het ‘Clean Event 2023’ voor bedrijven in de industriële en high tech keten. Omdat schone producten een ‘must’ zijn en ook toeleverende...

30 juli 2026

Schoonmaak & Sport (3): Sport voor een ander

Vorige week stond in deze serie de sponsoring van sportverenigingen centraal. Deze week kijken we naar een andere vorm van sportieve betrokkenheid. Want steeds meer schoonmaakbedrijven zetten zich ook...

24 april 2023

Blog: De mens en efficiency

In nagenoeg alle arbeidsmarkten is een tekort aan arbeidskrachten, van theoretisch opgeleiden tot praktisch opgeleiden arbeidskrachten. Toch moet het werk worden gedaan en zo ook in de schoonmaak. Hoe...

23 december 2025

Schoonmakend Nederland stuurt brief aan de informateur

Schoonmakend Nederland heeft informateur Rianne Letschert een brief gestuurd met voorstellen die kunnen helpen om de thema’s waaraan zij, samen met politieke partijen, werkt verder te concretiseren.

06 februari 2023

Gom op Trede 3 PSO-Prestatieladder

Schoonmaakbedrijf Gom heeft Trede 3 behaald op de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO). Uit de onafhankelijke toetsing door Dekra blijkt dat Gom op een kwalitatief goede wijze werkgelegenheid biedt aan...