5 februari 2026

Duurzame schoonmaak in het onderwijs: de praktijk bij NHL Stenden

Hoe maak je duurzame schoonmaak werkbaar binnen een onderwijsinstelling? De ambitie is er, maar in de praktijk lopen scholen tegen duidelijke uitdagingen aan. In een nieuwe aflevering van Sustainable Hero Talks, een podcast van CSU, delen experts uit het onderwijs hun ervaringen. Aan de hand van de praktijk bij NHL Stenden komen vier herkenbare thema’s naar voren: krappe budgetten, verouderde gebouwen, personeelstekorten en de waardering van schoonmakers.

Waarom is dit belangrijk?

De incidentele budgetten die tijdens corona beschikbaar waren, zijn inmiddels verdwenen en studentenaantallen staan onder druk. Tegelijkertijd kampen veel onderwijsinstellingen met energie-intensieve gebouwen en een tekort aan medewerkers. Hoe combineer je kwaliteit, continuïteit én duurzaamheid?

Slimme keuzes die werken in de praktijk

De podcast laat zien dat kleine veranderingen grote impact hebben:

• Dagschoonmaak maakt schoonmaakmedewerkers zichtbaar en zorgt voor schonere ruimtes én meer respect.
• Minder prullenbakken stimuleert afvalscheiding en vermindert verspilling.
• Datagedreven schoonmaak zet tijd in waar het echt nodig is.

Gedrag als versneller van duurzame schoonmaak

Duurzame schoonmaak werkt pas echt wanneer ook het gedrag van gebruikers meebeweegt. Door schoonmakers zichtbaar onderdeel te maken van de leeromgeving en hen als collega’s te behandelen, ontstaat gedeelde verantwoordelijkheid. Studenten en medewerkers ruimen vaker op, gaan bewuster om met afval, water en materialen en spreken elkaar makkelijker aan. Door dit gedrag actief te benoemen, te herhalen en zichtbaar te maken, wordt gewenst gedrag stap voor stap de norm. Het resultaat: minder vervuiling, minder herstelwerk en een schonere, duurzamere campus.

Beluister de podcast van CSU en ontdek hoe samenwerking een versneller kan zijn voor duurzaamheid.

Deel dit artikel

Ook interessant:

04 november 2021

Thaise kunsten

‘Spidermen’ in Thailand. Deze foto van glasbewassing op een vliegveld in Thailand werd gedeeld door Toos de Jong, rayonmanager CSU. Zij maakte deze op vakantie. Zo zie je maar weer...

07 januari 2025

Simone van Heck (Zuiver Opleidingen): “Laat zien waar je voor staat!”

Met een achtergrond in topsport en een sterke ondernemersgeest laat Simone van Heck zien hoe je doelgericht resultaten kunt behalen. Ze ziet vrouwelijk leiderschap als de verbindende kracht in...

23 mei 2025

#Podcast GLANS met Gertjan van Berlo (Tesny Diensten) over ondernemerschap en maritieme reconditionering

Voor de nieuwste aflevering van de podcastserie Glans, zijn Tamara van Ark en Ilse Vanhijfte van Schoonmakend Nederland te gast bij Tesny Diensten in Heusden. Zij gaan met Gertjan...

09 december 2024

Blog Jack Stuifbergen (Breedweer): “Tijd voor radicale veranderingen”

'Steeds meer bedrijven omarmen diversiteit en inclusie, maar hoeveel van hen menen het écht? Bij Breedweer laten we het niet bij woorden; wij gebruiken schoonmaak echt als middel om...

19 november 2025

Hans Miete nieuw Algemeen Directeur Vebego Cleaning Services

Hans Miete treedt op 1 december 2025 in dienst bij Vebego Cleaning Services, waar hij per 1 januari 2026 de verantwoordelijkheden van interim algemeen directeur Jeanine Holscher overneemt. Hans...

06 januari 2025

Ken jij de belangrijkste wijzigingen in wet- en regelgeving per 1 januari 2025?

Wat staat jou als ondernemer dit jaar te wachten? Gaan de kosten omhoog of kom je nu misschien wel in aanmerking voor bepaalde toeslagen? We delen de belangrijkste wijzigingen in...

23 januari 2025

Schoonmakend Nederland blij met vereenvoudiging wet Banenafspraak

Schoonmakend Nederland is blij met de vereenvoudiging van de Wet Banenafspraak: "Alles wat drempels weghaalt om werken voor mensen mogelijk te maken, juichen we toe."

19 maart 2026

Na 21 jaar ProRail maakt John Voppen de overstap naar Total Care

Na een loopbaan van 21 jaar bij het spoor, waarvan de laatste 6,5 jaar als CEO van ProRail, maakt John Voppen per 1 juli de overstap naar Total Care...

26 maart 2026

Isala ondertekent als 2000e organisatie Code Verantwoordelijk Marktgedrag

Isala ondertekent als 2000e organisatie de Code Verantwoordelijk Marktgedrag. Met deze mijlpaal onderstreept het ziekenhuis het belang van eerlijke, transparante en sociaal verantwoorde samenwerking binnen de facilitaire dienstverlening. Tijdens...

23 september 2024

Blog Edgar van Engelen: Samenwerken

Nog een paar maanden en het jaar 2024 komt ten einde. Voor mij persoonlijk was het een emotioneel jaar, waarin ik het verlies van onze oudste zoon een plek...