“Bij Orion Schoonmaakbedrijf draait het om mensen. Natuurlijk moet de kwaliteit goed zijn. Dat is de basis. Alleen begint kwaliteit voor mij bij de mensen die het werk iedere dag uitvoeren.” Wilco de Vries, directeur Orion Schoonmaakbedrijf, geeft in deze blog zijn visie op de schoonmaak waarbij de mens...
Bij Dobber Bedrijfsdiensten werken mensen met een naam, een verhaal en soms ook een rugzakje. Voor eigenaar Michel Dobber is dat minstens zo belangrijk als het werk zelf. Natuurlijk draait het om vakmanschap, kwaliteit en veiligheid, maar uiteindelijk maken de mensen het verschil. “Ik wil dat mijn medewerkers gezien...
Bij Bemeij Bedrijfsdiensten werken geen nummers. Er werken mensen, met een naam, een gezicht en een verhaal. Ik vind het belangrijk dat mijn medewerkers gezien worden. Dat er ruimte is voor persoonlijk contact. Dat iemand niet alleen “de glazenwasser” is, maar gewoon Jethro, Henry, Victor of Ernst. En dat...
Bij Naturalis werken veel afdelingen en collega's intensief samen. Van de in totaal 1100 collega's kennen best veel mensen elkaar, daar doen we ook ons best voor. En dat geldt ook voor de schoonmakers. "Wij zien hen als collega’s, met een andere werkgever."
Soms krijg ik de vraag: “Waarom ben jij zó bevlogen over schoonmaak?” Alsof het bijzonder is om passie te hebben voor een vak dat veel mensen vooral “gewoon nodig” vinden. Maar voor mij is schoonmaak allesbehalve gewoon.
Volgens Marcel Nagel verschilt het per opdrachtgever of locatie, of de naam van de schoonmaker bekend is. Bij de een is het contact oppervlakkig, vanuit opdrachtgever of schoonmaker zelf, bij de ander worden schoonmakers echt gezien en bij naam genoemd. En dat maakt een wereld van verschil. Marcel runt...
Wanneer maakte jij voor het laatst een praatje met de schoonmaker van jouw locatie? Herinner jij je de naam van die persoon? Het klinkt misschien simpel, maar het kan een wereld van verschil maken. Na eerdere blogs van onder andere Diane van Dijk (CSU) en Christopher Smit (Sport050), is...
"Wie wel eens een zwembad, sporthal of gymzaal binnenstapt, weet hoe belangrijk het is dat een sportlocatie schoon en veilig aanvoelt. Dat lijkt vanzelfsprekend, maar daarachter schuilt een wereld van zorg en vakmanschap. De beleving start bij de basis: een uitnodigende entree, frisse kleedkamers, schoon sanitair, een veilige sportvloer...
Op Hof van Saksen streven we ernaar om zowel gasten als collega’s te groeten. En dan niet met ‘hoi’ of ‘hallo’ maar een oprechte goedemorgen/middag/avond waarbij je iemand aankijkt. Het klinkt misschien overdreven, maar het werkt! Naast dat het groeten de ander een fijn gevoel oplevert, doet het ook...
"Sinds kort werkt er een nieuw schoonmaakbedrijf in ons kantoorpand. Bijna dagelijks zie ik dezelfde schoonmaakmedewerker. Vanaf dag één viel me iets op: ze maakte liever geen contact. Op een dag betrapte ik mezelf op een ongemakkelijk gevoel. Hoewel het pand zichtbaar schoner werd, voelde haar aanwezigheid voor mij...
Diane van Dijk (CSU) trapt onze nieuwe blogserie ‘Hoe heet jouw schoonmaker?’ af met een prikkelende oproep aan opdrachtgevers: Ken de namen van de mensen die elke dag zorgen voor een schone, prettige werkomgeving. En aan schoonmaakbedrijven: Bespreek het thema ‘Hoe heet jouw schoonmaker’ met opdrachtgevers. Voor meer persoonlijke...
In de nieuwste aflevering van podcast Vakpraat spreekt Laura de la Mar van Gastvrijheid in Bedrijf over de ware essentie van gastheerschap. Geen regels over “bordje van links, glaasje van rechts”, maar echte verhalen over emotionele intelligentie, psychologie en oprechte aandacht. Aan bod komt onder meer: – Waarom is...
Benieuwd naar welke artikelen op Schoonmaakjournaal het meest populair waren? Wat viel op, inspireerde of zette aan tot nadenken? We zetten de top 25 meest gelezen artikelen van de afgelopen zes maanden voor je op een rij.
Heeft u nog niet gevonden wat u zocht?
Probeer het opnieuw: